Ведення списків військовозобов’язаних: нюанси та рекомендації для обліку
Відповідно до п. 36 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10, відомості щодо військовозобов’язаних, яким видано мобілізаційні розпорядження, виокремлюються у кожній групі за відповідними командами - у послідовності зростання нумерації команд.
Відповідно до п. 43 Порядку 1487 відомості щодо військовозобов’язаних, які заброньовані на період мобілізації та на воєнний час, виокремлюються у списках персонального військового обліку військовозобов’язаних.
Отже, на початку списку (наприклад, другої групи) розміщуєте групу військовозобов’язаних, яким видано мобілізаційні розпорядження, потім розміщуєте групу працівників, яких заброньовано, головне, щоб вони розміщувались групою один за одним, а не врозкид по всьому списку.
Окремі (або дублюючі) списки заброньованих працівників вести не потрібно. Порядок 1487 не містить такої вимоги.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно повідомляти РТЦК про заміну директора підприємства
Запит щодо розпорядження ОТГ про вручення повісток працівникам підприємства
Обґрунтування неподання Додатку 4 для працівників старше 60 років
Військовий облік: зовнішній сумісник та резерв підприємства військовозобов'язаних
Чи можна надати працівнику 42 дні відпустки підряд
Поновлення працівника після військової служби: документи і фіксація
Зміни в обліку військовозобов'язаних: чи повідомляти ТЦК
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни? Відправляти повідомлення 1 про звільнення та повідомлення 2 про прийняття?
Дякую…
Правила надання відпусток та розрахунок днів для директора
Вибір класифікатора для визначення кодів посад в Україні
Право на додаткову відпустку одинокій матері: документи та нюанси
Оформлення згоди на обробку персональних даних при прийомі на роботу
Які документи потрібні для пільгової ставки ЄСВ 8.41%
І якщо витяг, то оригінал чи копія ?
Якщо копія то ким завірена?
дякую…
Чи може кадровик отримувати доплату за ведення військового обліку
Розрахунок нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю
Як підприємству розрахувати норматив щодо робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, а саме чи дотримуємось по оплаті? працює 330 працівників, з них 17 працівники з інвалідністю? Дякую…
Алгоритм дій при звільненні військовозобов'язаного з роботи
В квітні місяці відправили документи на звірку військовозобов'язаного. Витяг із списків з відміткою про звіряння повернувся 14 травня 2026, а до нього додатково прислали розпорядження про виклик військовозобов'язаного до ТЦК і повістку, де він 20 травня…
Чи потрібно завіряти накази про відрядження в електронній системі
Передача обов'язків бухгалтера у відпустці: нормативні аспекти
Присвоєння рангу при прийнятті на роботу в ОМС: нюанси
Особа має 4 ранг держслужби, буде прийматися в органи місцевого самоврядування начальником відділу Управління на 5 категорію посад. При прийомі залишати 4 ранг, чи присвоювати 11 ранг 5 кат.посад.
ЗУ Про службу в органах місцевого самоврядування…

