Документи для призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності, відповідно до Закону України від 23.09.99 №1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування», розглядаються не пізніше таких термінів: 10 робочих днів з дня їх надходження; не пізніше 3 робочих днів з дня їх надходження – для призначення допомоги по вагітності та пологах.
На 8-й день після закриття листка непрацездатності з тимчасової непрацездатності (на 8-й день з дати відкриттялистка непрацездатності по вагітності та пологах) він набуває статусу «Готовий до сплати», і термін для розгляду документів для призначення допомоги в уповноваженої для цього особи розпочинається:

саме з цього дня, якщо цей день є робочим;
якщо набуття листком непрацездатності зазначеного статусу припало на вихідний день, то перший день для розгляду документів для призначення допомоги настає у найближчий після вихідного дня робочий день.

Роботодавець нараховує суми матеріального забезпечення та оформлює заяву-розрахунок, яка повинна бути передана до Пенсійного фонду України не пізніше 5 робочих днів з дати прийняття уповноваженою особою такого рішення.

ПФУ, якщо немає зауважень, фінансує роботодавця протягом трьох робочих днів після надходження заяви-розрахунку, зокрема й в електронній формі. Щойно кошти надійдуть на рахунок роботодавця, він зобов’язаний виплатити допомогу по тимчасовій непрацездатності, по вагітності та пологах:

працівнику в найближчий день, установлений для виплати зарплати;
виконавцю робіт за цивільно-правовим договором, протягом десяти робочих днів після призначення допомоги.
Буде корисною стаття - https://kadroland.com/news/2610-stroki-priznacennya-straxovix-viplat-ta-podannya-povidomlennya-pro-viplatu-kostiv

Раді допомогти, звертайтесь ще!