Листок непрацездатності, згідно з «Порядком видачі (формування) листків непрацездатності в Електронному реєстрі листків непрацездатності», вважається виданим та набуває статус «Готовий до сплати (виданий)» у такі терміни:
- через 7 днів після дати закриття;
- через 7 днів з дати відкриття з причиною непрацездатності «Вагітність та пологи».
Документи для призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності, відповідно до Закону України від 23.09.99 №1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування», розглядаються не пізніше таких термінів:
- 10 робочих днів з дня їх надходження;
- не пізніше 3 робочих днів з дня їх надходження – для призначення допомоги по вагітності та пологах.
На 8-й день після закриття листка непрацездатності з тимчасової непрацездатності (на 8-й день з дати відкриття листка непрацездатності по вагітності та пологах) він набуває статусу «Готовий до сплати», і термін для розгляду документів для призначення допомоги в уповноваженої для цього особи розпочинається:
- саме з цього дня, якщо цей день є робочим;
- якщо набуття листком непрацездатності зазначеного статусу припало на вихідний день, то перший день для розгляду документів для призначення допомоги настає у найближчий після вихідного дня робочий день.
Роботодавець нараховує суми матеріального забезпечення та оформлює заяву-розрахунок, яка повинна бути передана до Пенсійного фонду України не пізніше 5 робочих днів з дати прийняття уповноваженою особою такого рішення.
Повідомлення про виплату коштів застрахованим особам надсилається страхувальником протягом місяця з дня проведення виплат.
Отже, обчислення терміну для подання роботодавцем заяви-розрахунку для здійснення фінансування страхових виплат розпочинається з наступного робочого дня після прийняття рішення уповноваженою особою про призначення допомоги, а для надання повідомлення про виплату допомоги застрахованій особі – з наступного дня після її виплати.
Джерело: ПФУ
