Вимоги до відповідального за військовий облік та навчання працівника
Відповідно до п. 12 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10, підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку, здійснюється не рідше одного разу на п’ять років. Оскільки постанова 1487 набула чинності 5 січня 2023 року, пройти перше підвищення кваліфікації необхідно до 5 січня 2028 року. Станом на сьогодні особа, відповідальна за ведення військового обліку, може не мати сертифікат про підвищення кваліфікації.
Підвищення кваліфікації здійснюється навчальними закладами та компаніями, які погодили програму навчання з Генштабом ЗСУ. Провідними експертами Kadroland.Academy розроблено корисний, цікавий, змістовний курс підвищення кваліфікації спеціалістів з військового обліку "Сертифікований спеціаліст з військового обліку на підприємстві", після проходження якого слухачі отримують сертифікат державного зразка. Детальна інформація про курс за посиланням: https://kadroland.com/klacademy_kurs_vo_170723. Крім того, командою Kadroland.Academy розроблено додатковий курс підвищення кваліфікації "Військовий облік: практикум", який буде цікавий та корисний навіть новачкам. Інформація про курс за посиланням: https://kadroland.com/klacademy_kurs_vopr_060524.
Будемо раді бачити ваших фахівців серед наших слухачів!
Необхідність встановлення доплати передбачено п. 10 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10, тобто встановлення доплати є обов'язковим. Доплата встановлюється у розмірі до 50% посадового окладу, тобто її розмір може бути й 5%.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Помилка в адресі у наказах: як виправити кадровий облік
Чи можливо завантажити обидві трудові книжки працівниці
Звільнення працівниці: можливість під час щорічної відпустки
Взаємозв'язок між заявами та наказами: порядок документів кадровика
Переведення менеджера без звільнення: зразок наказу для ТОВ
Перерахунок відпустки: як виправити помилку в наказі
Чи потрібно змінювати назву посади комірника в штатному розписі
Компенсація додаткової відпустки: документи та умови для отримання
Виправлення помилок у штатному розписі: зміна назв посад
в ШР підприємства вказано посади менеджер (управитель) з........ Підкажіть як можна виправити дану помилку? створити наказ на зміну посад та вказати менеджер з ....чи все ж таки менеджер (управитель) з....теж буде вірно. (ШР з даною назвою посад створена ще в…
Право на відпустку для батька з двома неповнолітніми дітьми
Як внести запис про шкідливі умови праці в трудові книжки
підприємство має шкідливість ще з 2021р(доплата за ШУ, додаткова відпустка). також знайшли наказ про внесення запису про шкідливі умови праці до ТК. Перевірили всі книжки даного запису в них не має. Підкажіть як діяти в даній ситуації? внести запис поточною…

