Що робити відповідальному за військовий облік після звільнення

Порядком організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затверджено постановою КМУ від 30.12.2022 р. № 1487 не передбачено, порядку дій в такому випадку. Але ситуація часто трапляється на практиці.

Нашу думку, можливі такі варіанти:

Перший. Залишати «поточного» відповідального за ведення військового обліку при виконанні його обов’язків аж до виконання обов’язків з підписання Списків. Наприклад, можна зменшити йому доплату чи передбачити, що вона виплачується на час фактичного виконання обов’язків.

Другий. Покласти обов’язки з ведення військового обліку на керівника (щоб в січні вже він міг самостійно підписати Списки та від імені керівника, і від імені особи, відповідальної за ведення військового обліку). В такому випадку керівник видає два накази:

-Про припинення виконання обов’язків конкретного працівника щодо ведення військового обліку. В наказі зазначають про припинення виплати доплати з конкретного числа.
-Про призначення себе відповідальним за ведення військового обліку.

Порядком № 1487 передбачено, що ТЦК слід повідомляти про призначення, звільнення (увільнення) особи, відповідальної за ведення військового обліку (додаток 1). Формально припинення виконання обов’язків тут не зазначено. Але! На практиці під «увільненням» розуміють в тому числі і припинення виконання обов’язків. Тобто і в цьому випадку слід подати до ТЦК повідомлення за додатком 1: протягом 7 днів з дати видання наказу (п. 34 Порядку № 1487).
Причому в додатку 1 ви можете одночасно повідомити і про припинення обов’язків відповідального за ведення військового обліку і про призначення керівника відповідальним за ведення військового обліку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!