Не обов'язково.

Ви можете одразу у штатному розписі зазначити, що посада буде зайнятою лише на період опалювального сезону (або одразу поряд з посадою у дужках дописати «на період опалювального сезону», або шляхом примітки – біля посади поставити «зірочку», а наприкінці, вже поза таблицею, зробити відповідний запис).

Водночас, ніщо не забороняє роботодавцю будь-коли вносити зміни до штатного розпису – тож якщо є таке бажання, можете виводити посаду після закінчення опалювального сезону й надалі її знову вводити з початком нового сезону.

Тож Ви можете обрати зручніший варіант з цих двох – обидва з них відповідатимуть законодавству.

Раді допомогти, звертайтесь ще!