Як повідомити ПФУ про звільнення та уникнути штрафів

Вітаю. Чи подавати додаток 4 до тцк, про припинення трудових відносин, якщо між фактом смерті працівника та наказои пройшло 3 міс (не могли довго отримати свідоцтво про смерть), та які дати тоді писати в повідомленні? дякую…

Відповідь надано

Порядок подачі додатку 4 після смерті працівника на облік

МК

Марія, консультант

експерт

12.10.2026 | 13:17

Так, подавати
Повідомлення про зміну облікових даних (додаток 4) ми подаємо протягом 7 днів з дати видання наказу (п. 34 Постанови 1487…Ще

ОК

Оксана

12.10.2026 | 12:09

Доброго дня. Питання щодо заповнення Звіту про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю. Якщо СКШП за квартал більше 8 чол. Норматив виконано. Чи потрібно заповнювати розділ 1 звіту ( І. Розрахунок нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю)…

Відповідь надано

Чи потрібно заповнювати розділ звіту при виконанні нормативу

ОК

Олеся, консультант

експерт

12.10.2026 | 12:54

Будь ласка - https://www.tax.gov.ua/nove-pro-podatki--novini-/1053827.html

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

КА

Каріна Хмеленко

12.10.2026 | 12:02

Добрий день! Чи буде порушенням: заброньований працівник оформив відпустку без збереження заробітної плати, таким чином не буде дотриманий зарплатний критерій для заброньованих. Якщо анулювати бронювання даному працівнику і не дотримати зарплатний критерій, чи буде це вважатися…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Порушення військового обліку при відпустці заброньованого працівника

МК

Марія, консультант

експерт

12.10.2026 | 13:11

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ГА

Галина Фернюк

12.10.2026 | 11:51

1.Директор , як засновник підприємства (юридична особа), вніс грошові кошти на рахунок підприємства.
2.) Гол. бухг. ,найманий працівник, вніс гроші на рахунок підприємства.
Які податкові наслідки і проводки по даній операції.
Дякую…

Відповідь надано

Податкові наслідки внесення грошей на рахунок підприємства

АК

Аліна, консультант

експерт

12.10.2026 | 15:16

Доброго дня! 😊

У цьому Сервісі ми відповідаємо виключно на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам…Ще

АН

Анна

12.10.2026 | 11:36

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення працівника за строковим договором без його присутності

Добрий день. Якщо працівник працює за строковим трудовим договором, чи можемо звільнити по закніченню строку, якщо працівник відсутній з незясованих причин, з ним немає зв'язку, та він не зможе підписати Наказ на звільнення…

ОК

Олеся, консультант

експерт

12.10.2026 | 12:02

Так, можна звільнити.

Звільнити строкового працівника у зв’язку із закінченням строку договору можна навіть за його відсутності й без підпису на…Ще

ВЖ

Жарков Володимир Романович

12.10.2026 | 10:15

ТзОВ надає послуги з оренди приміщення платник єдиного податку 5% без ПДВ. надано послуг на 7 300 000,00 Ліміт для єдиного податку 10 091049,00 На протязі року продано приміщення за 8 000 000,00 грн. Чи продаж приміщення входить в розрахунок ліміту для перебування на єдиному…

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи враховується продаж приміщення у ліміт єдиного податку

АК

Аліна, консультант

експерт

12.10.2026 | 15:39

Доброго дня! 😊

Irina Feklistova

12.10.2026 | 10:12

Доброго дня.
Підскажіть, будь ласка, як правильно оформити відповідь ТЦК на розпорядження та повістку на співробітника, якщо співробітник перебуває у відпусці за власний рахунок на період дії воєнного стану…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Оформлення відповіді ТЦК при відпустці під час війни

МК

Марія, консультант

експерт

12.10.2026 | 13:09

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити:Перебуваня у відпустці не звільянє від обовзку з'явитись…Ще

ОК

Оксана

12.10.2026 | 09:54

Вітаю. На підприємстві працюють 2 інваліда за основним місцем роботи , неповна зайнятість 0.2 ставки. Заробітна плата за місяць вище мінімальної. Для дотримання квоти працевлаштування інвалідів вони будуть рахуватися як 2 особи чи квота по підприємству не дотримана? У разі якщо…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Квота працевлаштування інвалідів: як врахувати неповну зайнятість

ОК

Олеся, консультант

експерт

12.10.2026 | 12:18

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити: важливо, щоб працівникам зінвалідністю, яким…Ще

УР

Русин Уляна Ласлівна

12.10.2026 | 09:24

Доброго дня!
Як реагувати на розпорядження ТЦК та СП про оповіщення працівника підприємства про виклик до ТЦК, якщо дане розпорядження надійшло не з того ТЦК, де працівник знаходиться на обліку…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Як реагувати на розпорядження ТЦК про виклик працівника

НК

Наталія, консультант

експерт

12.10.2026 | 11:37

Відповідь Аі вірна. Від себе добавлю, що викликати можуть на уточнення даних, ігнорувати розпорядження ТЦК не можна.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІР

Ірина

12.10.2026 | 09:17

Доброго ранку. Забронювали співробітника і через три дні в резерві+ зявився статус , що він у розшуку. Які дії в цій ситуації…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Дії при статусі розшуку співробітника після військового обліку

НК

Наталія, консультант

експерт

12.10.2026 | 11:32

Відповідь АІ вірна. Від себе хочу додати, якщо працівника вдалось забронювати ,то на момент бронювання розшуку не було. Оскільки працівник вже має…Ще

ОК

Клат Оксана В'ячеславівна

12.10.2026 | 08:58

Доброго дня. Як можно назвати інженера по технічному нагляду в будівництв відповідно класіфікатору. Чи єу вас посадова інструкція відповідної назви професії, Дякуюі…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Питання щодо найменування інженера технічного нагляду у будівництві

ОК

Олеся, консультант

експерт

12.10.2026 | 11:17

Відповідь АІ правильна. Аналізуючи вашу конкретну ситуацію, хочу додати: професійний стандарт для професії інженер з технічного нагляду з кодом КП 2142.2…Ще

ОК

Оксана

12.10.2026 | 08:43

Доброго дня! Заброньований працівник їде вперше у відрядження закордон на один день, чи можна вказувати термін відрядження 1 день, чи потрібно нотаріально завіряти копії наказів на прийом на роботу, та взагалі кадрові документи…

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Відрядження за кордон: чи потрібні нотаріальні завірення документів

ТК

Тетяна, консультант

експерт

12.10.2026 | 13:17

Термін відрядження 1 день можливий, а нотаріальне завірення документів - не обовязкове

Ви можете вказувати термін відрядження 1 день. Законодавство не…Ще

ТБ

Бондаренко Тетяна

12.10.2026 | 08:37

Чи потрібно ознайомлювати працівника з посадовою інструкцією при тимчасовому переведенні? Якщо працівника вже переводили тимчасово два місяці тому і з посадовою інструкцією вже ознайомлювали…

Відповідь надано

Ознайомлення з посадовою інструкцією при тимчасовому переведенні працівника

ОК

Олена, консультант

експерт

12.10.2026 | 13:53

1. Так, оскільки працівник буде виконувати трудові функції за цією посадою, хоч і тимчасово.

2. Якщо до посадової інструкції не було внесено змін протягом 2…Ще

ТБ

Бондаренко Тетяна

12.10.2026 | 08:29

Якщо в установі відсутні військовозобовʼязані, є тільки сумісник який виключений з військового обліку чи потрібно було до 1 жовтня видавати наказ про потребу у підвищенні кваліфікації відповідального за військовий облік…

Відповідь надано

Чи потрібно видавати наказ про підвищення кваліфікації військовозобов’язаних

ТК

Тетяна, консультант

експерт

12.10.2026 | 12:58

Ні, у вашій ситуації наказ про потребу у підвищенні кваліфікації відповідального за військовий облік до 1 жовтня видавати не потрібно.

Якщо на підприємстві…Ще

АД

Довгань Анжеліка Андріївна

11.10.2026 | 20:48

Є необхідність створити на ТОВ службу безпеки. Якщо її очолить Начальник служби з безпеки інформаційної, то підрозділ має називатись саме "Служба з безпеки інформаційної"? Чи можна в такий підрозділ включити посаду "Професіонал з охоронної діяльності та безпеки", код 2423…

Відповідь надано

Створення служби безпеки: назва та структура підрозділу

ОК

Олеся, консультант

експерт

11.10.2026 | 21:34

Якщо керівник обійматиме посаду начальник служби безпеки інформаційної, то логічно назвати її «Служба безпеки інформаційної».

Ця назва…Ще

Івко Ольга Миколаївна

11.10.2026 | 19:54

Працівник був призваний на військову службу та на дату припинення трудових відносин проходив військову службу у складі Збройних Сил України. Трудовий договір з працівником було припинено під час проходження ним військової служби. Про його звільнення потрібно звітувати в ТЦК ТА…

Відповідь надано

Звітність про звільнення працівника, що проходив військову службу

ПК

Поліна, консультант

експерт

12.10.2026 | 08:58

Уточніть, будь ласка, ви його звільнили чи увільнили?

Якщо увільнили, то не потрібно.

Призов працівника на військову службу (мобілізація) не належить до…Ще

АЛ

Аліна

11.10.2026 | 10:45

Звільнення

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Як уникнути штрафу за невиплату компенсації при звільненні

Прошу надати рекомендації як уникнути штрафу в даній ситації : керівника підприємства було звільнено 06.10 , нотаріу проавів реєстраційні зміни в реєстрі, при цьому станом на 11.10 компенсацію при звільненні не було виплачено , як діяти в даній ситуації…

ОК

Олеся, консультант

експерт

11.10.2026 | 20:48

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити: якщо роботодавець зі своєї вини й за відсутності спору…Ще

КО

Костянтин

11.10.2026 | 10:40

Доповнення до питання про норматив за місяць по інвалідності.
Працівник у вересні хворів 12 днів ЗП 11500 грн без врахування лікарняних. Чи включається він до нормативу? Яку кількість днів у вересні в даному випадку берем для розрахунку нормативу…

Відповідь надано

Розрахунок нормативу по інвалідності: включення днів хвороби працівника

ТК

Тетяна, консультант

експерт

12.10.2026 | 15:26

всі дні місяця. Тобто працівник до СКШП буде зарахований як ціла одиниця. Відповідно до Інструції 286 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#Text…Ще

ІМ

Іванна Михайлівна

10.10.2026 | 22:52

Звільнення

Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Правильні кроки для законного звільнення працівника за контрактом

Вітаю.Останнім днем дії трудового контракту є 31 жовтня 2026 року це субота, Товариство не має наміру продовжувати дію контракту, як вірно та законно звільнити працівника. Дякую…

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.10.2026 | 23:20

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити: провести розрахунки потрібно в останній робочий день у…Ще

ВІ

Віктор

10.10.2026 | 21:30