Визначення правильного оформлення табелю у випадку медогляду працівника

У цій ситуації варто орієнтуватися на дату прибуття до військкомату, адже заходи повʼязаний з військовим обліком. Працівник прибув до військкомату 5 травня і проходив медогляд обидва дні — 5 та 6 травня. Навіть якщо у довідці зазначено, що медогляд проходився 6 травня, важливо, що документ (довідка ВЛК) має дату 05.05.2025, що вказує на початок проходження комісії. Обидва дні (5 і 6 травня) потрібно вважати днями проходження медогляду у військкоматі, і обидва дні в табелі слід позначити як “ІН” (увільнення від роботи) — на підставі довідки ВЛК. Адже громадян України, щоб виконати обов’язки, які пов’язані із взяттям на військовий облік, направленням, призовом або прийняттям на військову службу, а також осіб, яких направляють командири військових частин, центри рекрутингу, центри надання адміністративних послуг, центри зайнятості, відповідні районні / міські територіальні центри комплектування та соціальної підтримки, Центральне управління або регіональний орган СБУ, відповідні підрозділи розвідувальних органів України на медогляд (медичне обстеження в амбулаторних чи стаціонарних умовах), лікування, звільняють від роботи на час, необхідний для виконання зазначених обов’язків та перебування в лікувальному закладі охорони здоров’я. За такими громадянами зберігають місце роботи, займану посаду та середню заробітну плату згідно ч. 2 ст. 21 Закону України від 25.03.1992 № 2232-XII «Про військовий обов’язок i військову службу» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n377

Раді допомогти, звертайтесь ще!