Прийняття працівника на дві посади: кадровий облік та табель

Прийом працівника на основну посаду електромонтера та за внутрішнім сумісництвом — слюсаря-сантехніка оформлюється двома окремими трудовими договорами. Сумісництво (внутрішнє) має бути у вільний від основної роботи час. Графіки за основним місцем роботи і за сумісництвом не повинні співпадати. Документи всі ті ж подає як за основним місцем роботи так і за сумісництвом. Заява має бути окрема за основною роботою і за сумісництвом. В податкову повідомлення про прийняття на роботу подаєте теж за двома договорами.

У табелі обліку робочого часу табелєте двома рядками, відмічаєте години згідно з графіком основної роботи та роботи за сумісництвом.

Докладно про сумісництво зі зразками документів у статті - https://kadroland.com/news/432-sumisnictvo-u-sucasnix-umovax-neobmezennya-pracevlastuvannya-ta-osoblivosti-roboti

Раді допомогти, звертайтесь ще!