Працівники інфекційних лікарень мають право на скорочений робочий тиждень 36 годин.

Законодавством України визначено, що скорочена тривалість робочого тижня становить 36 годин. Відповідне право надається медичним працівникам згідно з п.32 Переліку, затвердженого постановою КМУ № 163 від 21.02.2001 р.https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/163-2001-%D0%BF#o2160

Для набуття цього права необхідно пройти процедуру атестації робочих місць та прописати його у колективному договорі. Атестація робочих місць у медичних закладах проводиться комісійно (лист Мінсоцполітики України від 12.08.2014 № 356/13/116­14).

Право на скорочений робочий тиждень надано медпрацівникам (включаючи керівників відділень, кабінетів), котрі зайняті безпосередньо обслуговуванням пацієнтів в лікувально-профілактичних установах та закладах, відділеннях, палатах, кабінетах:

інфекційних;
протитуберкульозних;
психіатричних та психоневрологічних (крім лікарів-лаборантів);
нейрохірургічних (крім лікарів-лаборантів);
наркологічних (крім лікарів-лаборантів).
Слід звернути увагу на той факт, що право на скорочений робочий тиждень отримує працівник лише в тому випадку, коли він безпосередньо зайнятий у шкідливих умовах праці протягом мінімум 50% робочого часу, передбаченого для конкретної професії (посади).

Під безпосереднім обслуговуванням хворих мають на увазі роботу, що передбачає контакт між пацієнтом та медичним працівником. До такого виду робіт належать: проведення діагностичних та лікувальних процедур, всі види догляду за хворими.

Отже, право на скорочений робочий тиждень лікарі протитуберкульозного, інфекційного, психі­атричного, наркологічного відділень й кабінетів ЦРЛ набувають у випадку, коли в ході проведення атестації робочих місць встановлено, що вони знаходяться в безпосередньому контакті з хворими не менше, ніж половину від тривалості свого робочого часу.

Раді допомогти, звертайтесь ще!