Військовий облік: обов'язки за фактичним місцем проживання чоловіка
Згідно законодавства громадяни мають перебувати на військовому обліку у ТЦК за зареєстрованим місцем проживання.
Призовники, військовозобов’язані та резервісти повинні перебувати на військовому обліку за задекларованим (зареєстрованим) місцем проживання — у відповідних ТЦК (військовозобов’язані СБУ — у Центральному управлінні або регіональних органах СБУ , військовозобов’язані розвідувальних органів — у відповідному підрозділі розвідувального органу) (пп. 1 п. 1 Правил військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів Дод. 2 до Порядку № 1487).
Тільки особи які мають статус ВПО в обовязковому порядку мають стати на облік не за місцем реєстрації, а за місцем фактичного перебування.https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF до пп. 10-1 п. 1 Правил військового обліку (додаток 2 до Порядку № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n358):"...у разі залишення свого місця проживання стати в семиденний строк з дати взяття на облік внутрішньо переміщеної особи на військовий облік у районному (міському) територіальному центрі комплектування та соціальної підтримки за місцем перебування на обліку внутрішньо переміщеної особи <…>
Теоретично, він може стати на облік і за місцем фактичного проживання(роботи), надавши необхідні документи в ТЦК (заяву, паспорт, військовообліковий документ), якщо це необхідно. Щоб стати на облік в інший ТЦК потрібно звертатись особисто в ТЦК за місцем фактичного проживання і за погодженням керівника ТЦК та СП місце обліку буде змінено.
Для прийняття на роботу важливо щоб був належний ВОД і перебував на обліку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи підлягає мобілізований працівник бронюванню на підприємстві
Дякую за відповідь…
Який наказ вказувати: прийняття або перейменування посади директора
Є відповідь АІ
Чи потрібно надсилати дані про призовника до ТЦК
Стан військовозобов'язаного: як виправити статус резервіста
Визначення основного місця роботи та сумісництва працівників
Чи може бути два основних місця роботи?( наприклад 4 години на одному підприємстві та 4 на другому або інше)? Які роль і дії підприємства в цій ситуації? та чи є якась…
Невідомий статус працівника: військовий облік та облік на підприємстві
Чи можна ділити відпустки на частини за законодавством
Є відповідь АІ
Дії роботодавця при відсутності працівниці після декретної відпустки
Заповнення гр. 18 додатку 5: зміни після звільнення працівника
Правила надання щорічної відпустки після безоплатних днів

Термін повідомлення про зміну прізвища після весілля директорки військового обліку
Документи з військового обліку на підприємстві: що потрібно знати
Які документи з військового обліку мають бути на підприємстві, крім правил во?
Чи є на порталі такі документи для друку? Чи можуть ці документи з во зберігатись у папці на рецепції медичного центру?
Дякую!
Гарного дня…
Є відповідь АІ
Виконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю підприємством
Мобілізація працівника до 25 років: військовий облік і нюанси
На підприємстві працює співробітник, якому ще не виповнилося 25 років. У його військово-облікових документах зазначено:
1) Категорія обліку — військовозобов’язаний
2) Вказано ВОС (військово-облікова…
Переведення завідувача складу: чи допустимо мати дві керуючі посади
Складання довідки про невикористану відпустку для чоловіка працівниці
Як виправити неправильну дату призначення у трудовій книжці
Чи можна прийняти на роботу без вищої освіти
Є відповідь АІ


