Звіряння військового обліку: копії чи оригінали документів необхідні
Ні, не потрібно. Копій достатньо.
Державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації не рідше одного разу на рік звіряють дані списків персонального військового обліку з обліковими документами територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки , органів СБУ, підрозділів Служби зовнішньої розвідки, в яких призовники, військовозобов’язані та резервісти перебувають на військовому обліку (абз. 10 п. 34 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487;).
Особи, відповідальні за ведення військового обліку, прибувають до ТЦК, органів СБУ, підрозділів Служби зовнішньої розвідки для звіряння даних списків персонального військового обліку (копій їх військово-облікових документів) з обліковими документами цих органів (п. 46 Порядку). Отже, для звіряння потрібні: списки персонального військового обліку; справи з копіями військово-облікових документів працівників.
Путаницю дає абз.13 пункту 34 Порядку, в якому йдеться, що від призовників, військовозобов’язаних та резервістів приймають під розписку у бланках розписок їхні військово-облікові документи, щоб подати ці документи до ТЦК, органів СБУ, підрозділів Служби зовнішньої розвідки з метою їх звіряння з обліковими даними. Але це інша процедура, яка не стосується звіряння списків персонального обліку. Наприклад, під час звіряння списків персонального обліку виявили, що у військово-облікових документах 5 працівників зазначена «застаріла» військово-облікова спеціальність. Замість того, щоб викликати до ТЦК 5 осіб, яких доведеться увільняти від роботи і зберігати середній заробіток, ТЦК може звірити дані, якщо оригінали військово-облікових документів принесе відповідальний за ведення військового обліку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Які документи по інвалідності є дійсними для подачі
Є відповідь АІ
Чи можливе суміщення роботи при ненормованому графіку працівника
Є відповідь АІ
Переведення мобілізованого працівника на іншу посаду із окладом

Є відповідь АІ
Чи потрібно оновлювати військовий облік при зміні посади
Є відповідь АІ
Роз'яснення щодо військового обліку та прав директора під час служби
Наразі директор планує укласти контракт на проходження військової…
Вимоги квоти для викладачів вишів, які працюють за сумісництвом
Є відповідь АІ
Виплати при звільненні критично важливого працівника: обов'язковість та нюанси
Прийняття працівника з інвалідністю: повна ставка чи скорочений обсяг
Приймаємо працівника з інвалідністю. В довідці старого зразка МСЕК прописані рекомендації: за фахом зі скороченим об'ємом роботи.
Чи можемо працівника прийняти на повну ставку?
Дякую…
Є відповідь АІ
Оцінка обмежень працівника з інвалідністю та необхідність змін у навантаженні
Питання щодо обліку внутрішнього сумісництва у військовому обліку
Зміни в Додатку 18: графа, реквізити та новий Додаток 5
Невизначеність у заповненні гр. 18 за новими правилами обліку
Дії після демобілізації: працівник не вийшов на роботу
Документи для кадровика: посадові обов’язки, довіреність і матеріальна відповідальність
Є відповідь АІ
Посадові інструкції та профстандарти: статус і обов'язковість дотримання
1. Зараз діють посадові інструкції чи профстандарти? Чи і те і інше?
2. Профстандарти носять рекомендований характер чи для суворого дотримання…
Необхідність повідомлення про відсутність граф у військовому обліку
Формування е-ВОД: проблеми при прийнятті працівника на роботу
Дякую…
Є відповідь АІ
Де знайти вебінар з військового обліку, проведений 30 червня
Зміна обов'язків інженера: чи допустимо покладати нові функції

Є відповідь АІ


