Ситуація з військовим обліком особи: проблеми та рішення 2025 року
Якщо в його військово-обліковому документі стоїть відмітка про зняття з військового обліку з виключенням (наприклад, «не військовозобов’язаний» через непридатність за станом здоров’я), то він офіційно не перебуває на військовому обліку.А отже, на нього не поширюються обов’язки військовозобов’язаних.
У квітні Кабмін постановою від 11.04.2025 №556 «Про внесення зміни до Порядку реалізації експериментального проект з автоматичної верифікації та перевірки відомостей про призовників, військовозобов’язаних та резервістів», передбачив автоматичне взяття на військовий облік чоловіків, відносно яких відсутня інформація в Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов'язаних та резервістів ( «Оберіг»).
А отже громадяни України чоловічої статі, інформації про яких немає в Єдиному реєстрі призовників, військовозобов’язаних і резервістів тепер автоматично ставлять на військовий облік.
Тобто якщо особа раніше була виключена з військового обліку, у неї є відповідна відмітка у військовому квитку або тимчасовому посвідченні але така інформація НЕ була внесена до реєстру «Оберіг» то все може бути, що він перебуває на військовому обліку.
Враховуючи викладене радимо особі звернутися із заявою до ТЦК, в якому він перебуваєте на військовому обліку згідно з даними реєстру (див. відповідну інформацію в е-ВОД). В заяві слід попросити внести інформацію про виключення з військового обліку на підставі військового квитка чи іншого документу, в якому міститься така інформація.
Це можна зробити шляхом особистого візиту до ТЦК або шляхом направлення заяви через Укрпошту. Направляти заяву краще з описом вкладення.
Якщо таке звернення до ТЦК не призведе до потрібного результату, доведеться діяти через суд шляхом подання позову про зобов’язання ТЦК внести відомості до Єдиного реєстру призовників, військовозобов`язаних та резервістів щодо визнання непридатним до військової служби з виключенням з військового обліку, відповідно до відомостей, зазначених у військовому квитку чи іншому документі.
Також дуже важливо, не погоджуватися на повторне проходження ВЛК, якщо ви вже були визнані непридатним із виключенням з військового обліку. Таке виключення є незворотнім і жодних медичних комісій повторно проходити не потрібно.
Щодо порушення правил і штрафу його теж можна оскаржити, посилаючись на те, що на дату постановки на облік як внутрішньо-переміщена особа він вже мав статус виключеного з обліку, а отже не мав обовязку ставати на облік за фактичним місцем проживання.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Порядок надання відпустки за донацію крові при сумісництві
План звіряння з ТЦК: рекомендації для уникнення претензій
Відповідь АІ схвалено експертом
Зберігати військовий облік мобілізованих разом чи окремо
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Середня заробітна плата на критично важливому підприємстві під час війни
На підприємстві є підтверджений статус критично важливого підприємства виданий Мінекономіки. З червня 26р територія на якій розташовано підприємство попала до переліку
територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською…
Врахування мобілізованих осіб при розрахунку квоти по інвалідам
Чи враховується зовнішній сумісник у квоті бронювання військових
Алгоритм підготовки, затвердження та використання посадових інструкцій кадровика
Врахування внутрішніх сумісників при розрахунку СКШП для інвалідів
Відображення відпусток працівників за нез'ясованих обставин у графіку
Відповідь АІ схвалено експертом
Електронне звільнення: фіксація, підтвердження та ведення обліку
Чи можна ввести посаду молодшого аналітика даних у штат
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Правові нюанси звільнення викладача за прогули та статусом військовослужбовця
Як правильно вказати кількість зовнішніх сумісників у звіті
Виключення працівників, призваних на військову службу, у звіті
Відповідь АІ схвалено експертом
Що робити з мобілізованими працівниками під час ліквідації підприємства
Відповідь АІ відхилено експертом
Вибір посади та оформлення студента у відділі дизайну
Куди відправити додаток 4 при проблемах з ТЦК
Відповідь АІ схвалено експертом
Виплата зарплати при звільненні: премії та невикористана відпустка
Якщо заброньований працівник звільняється 10 жовтня, то його зарплата має складати не менше 25 941 на момент звільнення.
Чи входить в цю суму, сума яка буде виплачена як премія і сума за невикористану відпустку?
Дякую…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


