Законність працевлаштування особи з військовим обліком та обмеженнями

Так, якщо він військовозобовʼязаний.

Як роз'яснює Visit Ukraine https://visitukraine.today/uk/blog/5898/violation-of-the-rules-of-military-registration-in-the-reserve-what-does-it-mean-and-what-are-the-consequences?srsltid=AfmBOoruB8LzfwBBKFCtzWM7pFRI2wWm3qNTz49qCg9cB_It6ZCN3VX4#yaki-pravila-viiskovogo-obliku-v-period-mobilizaciyi, якщо військовозобов'язаний не дотримується правил військового обліку, в його особистому кабінеті в додатку «Резерв+» може з'явитися позначка про «Порушення правил військового обліку». Це означає, що ТЦК направив запит до поліції з метою розшуку громадянина та його адміністративного затримання для доставки до ТЦК. Причина цього — невідповідність поведінки громадянина встановленим правилам.

Найчастішими порушеннями є:

— несвоєчасне оновлення даних.

— неявка за повісткою для уточнення інформації, проходження ВЛК або в разі мобілізаційного розпорядження.

Якшо у ВОД, сформованому в Резерв+ зазначено, що він військовозобовʼязаний (з огляду на вік), нагадаємо, що військовий облік ведеться на підставі даних паспорта громадянина України та ВОД. На що зазначає п. 20 Порядку № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10 .

Своєю чергою, абз. 2 п. 34 Порядку № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10 визначено, що з метою ведення персонального військового обліку держоргани, ОМС, підприємства, установи та організації здійснюють перевірку у громадян України під час прийняття на роботу наявності ВОД. Приймання на роботу , взяття на персональний військовий облік призовників, військовозобов’язаних та резервістів здійснюється тільки після взяття їх на військовий облік у районних (міських) ТЦК.

Отже, кандидат на роботу має ВОД і перебуває на обліку в ТЦК. Статус «Порушення правил військового обліку»:

— не перешкоджає прийманню на роботу;

— не зобовʼязує роботодавця направляти особу до ТЦК;

— може перешкодити бронюванню.

Раді допомогти, звертайтесь ще!