Як оформити заяву на неповний робочий графік працівника
Дуже вам дякую
Це не переведення, встановіть неповний робочий час.
Неповний робочий час може встановлюватися за угодою між працівником і роботодавцем як під час прийняття на роботу, так і згодом під час роботи згідно ст. 56 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n373.
Аби встановити 30 годин годин роботи за неповного робочого часу працівник у заяві має конкретизувати режим роботи, в які дні та скільки годин буде працювати, час початку й закінчення роботи.
На підставі заяви роботодавець видає наказ про встановлення неповного робочого часу, де також вказує відомості щодо часу працівника.
Зразки заяви та наказу наведені в статті - https://kadroland.com/news/4402-zrazki-zayavi-ta-nakazu-pro-vstanovlennya-nepovnogo-robocogo-casu
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Права демобілізованого працівника на відпустку та компенсацію роз'яснені
Чи потрібно виплачувати зарплату при військовому обліку у березні
Чи зараховується навчання до стажу роботи в освіті
Врахування стажу роботи за кордоном та декретної відпустки
Питання щодо бронювання військового обліку і штрафів для ВЗ
Чи потрібно оновлювати ВОД виключеним з військового обліку
Зміна юридичної адреси: збереження статусу критичності та терміни переходу

Нюанси заповнення військового обліку та включення сумісників

Питання щодо подання Додатку 25 під час призову на лікування



