Дії роботодавця щодо працівника без військово-лікарняної комісії
Можна повідомити працівника.
Нагадуємо, шо у разі проходження резервістами та військовозобов’язаними медичного огляду під час мобілізації та/або воєнного стану строк дії довідки з висновком щодо придатності до військової служби становить один рік (абз. 4 п. 69 Порядку № 560 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/560-2024-%D0%BF).
Законодавство не зобов’язує роботодавця повідомляти працівника про необхідність пройти медогляд ВЛК. Роботодавець зобов’язаний проводити роз’яснювальну роботу серед призовників, військовозобов’язаних та резервістів щодо виконання ними правил військового обліку(абз. 7 п. 34 Порядку № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/560-2024-%D0%BF ).
При цьому варто інформувати працівників (повідомленням) про медогляд ВЛК. Причина — допоможете працівникам уникнути адміністративної відповідальності.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виплата відпускних у день початку відпустки: чи є порушення
Виплата відпускних: чи можливе порушення термінів за проханням
Чи зобов'язане підприємство сплачувати внески за осіб з інвалідністю
Чи потрібно новий наказ про доплату при переведенні посади
Військовий облік: які посадові інструкції приносити на звірку
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати список ВОД на звіряння до ТЦК
Заздалегідь дякую…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи потрібно повторно подавати списки ВОД до 2026 року
Заздалегідь дякую…
Термін відправки повідомлення до ТЦК після звільнення працівника
Обмеження термінів повторного подання на критичність військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Вказівка на мобілізаційне розпорядження 2004 року у звірці
Чи змінюються дані військового обліку при вступі в аспірантуру
Документи для отримання чорнобильської відпустки в пенсійному фонді
Запитання щодо приміток у графіку військового обліку та звірки
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи правильно називати посаду управителя за кодом 1499
Соцвідпустка на дітей: накопичується під час відпустки по догляду
Чи потрібен військово-обліковий документ для працівника по ЦПУ
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи дотримано квоту бронювання військовозобов'язаних для підприємства
Є відповідь АІ
Переведення працівника: збереження заробітної плати чи новий оклад
Відповідь АІ відхилено експертом
Зміни в бронюванні працівників для військових контрактів підприємств
Відповідь АІ схвалено експертом


