Правила документального оформлення переведення працівника на іншу місцевість
Так, достатньо.
Згідно зі статтею 32 Кодексу законів про працю України (КЗпП) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n188, переведення на роботу в іншу місцевість, навіть на тому самому підприємстві, допускається лише за письмовою згодою працівника.
Працівник має написати заяву або надати письмову згоду. У заяві працівник чітко вказує, що він погоджується на переведення в конкретний населений пункт для виконання своїх трудових обов'язків. На підставі заяви працівника роботодавець видає наказ про переведення працівника в іншу місцевість.
Якщо умова про місце роботи була прописана в трудовому договорі (контракті) як істотна умова, то переведення в іншу місцевість є зміною цієї умови, і в такому разі необхідно укласти додаткову угоду до трудового договору, в якій зафіксувати нове місце роботи (населений пункт/адресу)
Наказ про часткову релокацію виробничих потужностей також потрібно. Він є внутрішнім розпорядчим документом підприємства, який обґрунтовує причини (підстави) для переведення працівників. Хоча він не замінює індивідуального наказу про переведення конкретної особи, але може слугувати підставою для нього (пунктом "Підстава" в наказі про переведення можна вказати "Наказ №... від... про релокацію виробничих потужностей").
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи потрібно зазначати вихідні листи в журналі військового обліку
Переведення працівника-сумісника: чи потрібно повідомляти ТЦК
Дії роботодавця при прийомі призовника на військовий облік
Доброго дня. На підприємство прийняли …
Як правильно оформити залишок щорічної відпустки працівника
Прийом на роботу працівника в розшуку: можливості та обмеження
Чи враховується комірник зі відстрочкою до квоти бронювання
Які документи потрібні для виїзду працівника за кордон
Працівник їде за кордон у відпустку. Є перелік документів для …
Термін подачі додатку 4: з дати наказу чи наступного дня
Зберігання інструкцій для скасованих посад у кадрах
Чи потрібно оновлювати аркуш ознайомлення з військовим обліком
Маю питання з приводу аркушу ознайомленння з правилами військового обліку …
Оформлення списків призовників: звільнений призовник та звірка з ТЦК
Як правильно відобразити два тижні у табелі часу
Чому обробка питань займає більше трьох годин
Чи потрібно щорічно подавати інформацію про транспортні засоби
Де знайти приклади заповнення Додатку МПЗ-3 до декларації
Питання бронювання працівника з військовим обліком та розшуком
Виправлення даних у трудовій книжці: відсутня дата народження
