Нормативні вимоги до оформлення внутрішніх журналів підприємства
Форми деяких внутрішніх журналів встановлені у Правилах №1000/5.
Зокрема, такі:
ЖУРНАЛ реєстрації бланків документів https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15?find=1&text=%D0%B6%D1%83%D1%80%D0%BD%D0%B0%D0%BB#n1381
ЖУРНАЛ обліку печаток та штампів, що застосовуються в установі https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15?find=1&text=%D0%B6%D1%83%D1%80%D0%BD%D0%B0%D0%BB#n1386
ЖУРНАЛ реєстрації внутрішніх документів https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15?find=1&text=%D0%B6%D1%83%D1%80%D0%BD%D0%B0%D0%BB#n1424
Проте загальних нормативно встановлених вимог до оформлення титульного аркушу відповідних журналів, які б стосувалися усіх юросіб, не існує.
Є у Правилах №1000/5 форма журналу, який слід вести в архіві (архівному підрозділі) підприємства. Це
ЖУРНАЛ реєстрації відвідувань користувачами читального залу https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15?find=1&text=%D0%B6%D1%83%D1%80%D0%BD%D0%B0%D0%BB#n1568
От у цій формі наведено титульний аркуш журналу, де передбачено у верхній частині зазначення «Найменування юрособи», у центрі – назва виду журналу, а під нею передбачено місце для зазначення дати (року) початку та дати закінчення журналу, таким чином:
Розпочато _______
Закінчено ________
Крім того, багато реєстраційних форм наведено у галузевих типових та примірних інструкціях з діловодства, але вони стосуються ведення журналів у мережі юросіб певної галузі.
За відсутності унормованих титульних аркушів для внутрішніх журналів реєстрації різних видів документів підприємство має право самостійно розробити та додати до власної Інструкції з діловодства на підприємстві зразки титулу та граф усіх журналів, що ведуться на цьому підприємстві.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Куди подавати повідомлення про прийняття на роботу працівника
Необхідність роздруківки Резерв+ для призовника при прийомі на роботу
Затвердження нового штатного розпису при зміні керівництва компанії
підкажіть, будь ласка.
в ТОВ було два працівники: директор і заступник. директора Засновники звільняють, а заступника призначають новим директором (оклад і режим роботи новому директору прописані в контракті і в наказі "приступаю до виконання...").
Перелік правил військового обліку відповідно до постанови 1487
Запит на зразок угоди цивільно-правового характеру для кадровика
Дякую…
Відображення лікарняних у звітності: окремі рядки чи один
Вплив неповного робочого дня на відстрочку військового обліку освітян
Чи пропаде відстрочка у здобувача освіти, якщо він буде працювати неповний робочий день.
Дякую…
Врахування працівників з 3 класом в середньооблікову кількість
Чи враховувати таких працівників в середньооблікову кількість штатних працівників для виконання…

