ТЕ
Тетяна
05.12.2025 | 13:52
Відповідь надано
Оплата лікарняного: нюанси першого дня тимчасової непрацездатності
Працівник відпрацював повний робочий день, н-д - 05.12.25. Ввечері, в неробочий час, 20-00, отримав травму і звернувся за медичною допомогою. Тією ж датою йому відкривають лікарняний. Як бути з цим днем – 05.12.25? Якщо в табелі залишаємо «8», як оплачується надалі цей лікарняний? Як не оплачувати цей перший день тимчасової непрацездатності, просто взяти пояснювальну чи заяву від працівника? Якщо не оплачуємо 05.12 - тоді за рахунок підприємства оплачуються 4 дні з 06.12 по 09.12? Чи є роз’яснення ПФУ по таким випадкам?
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.12.2025 | 03:56
Очікує відповідь
Перший день лікарняного у таких випадках не оплачується.
Відповідно до ч. 1 ст. 15 Закону «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/conv#n1309) допомога по тимчасовій непрацездатності надається застрахованій особі у формі страхових виплат, які повністю або частково компенсують втрату заробітної плати (доходу). Оскільки Ваш працівник у перший день лікарняного працював, то за цей час він не втратив заробіток, тому цей день лікарняного оплачувати не потрібно.
За таких обставин роботодавець має оплатити лише чотири дні лікарняного (оскільки день відкриття лікарняного входить до його перших п'яти днів, хоч і не оплачується), тож Вам за рахунок підприємства потрібно оплатити лікарняний з 06.12.2025 р. по 09.12.2025 р. (з 10.12.2025 р. лікарняний оплачуватиметься за кошти ПФУ).
Роз'яснень саме ПФУ з цього приводу немає, проте є лист ФСС від 10.09.2018 р. № 6-14/Н-1231з-1589, в якому висвітлено це питання.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Наталія, консультант
03.02.2026 | 16:44
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти про переміщення працівників в відділі
Якщо був відділ у якому були підвідділи і ці підівідділи вилучили і фактично працівники залишаються …
ОО
Олексієнко Олена Василівна
03.02.2026 | 16:30
Відповідь надано
Ситуація з лікарняними: як діяти при сумісництві
Доброго дня. Така ситуація, оформили працівника на основне місце роботи, він захворів, коли побачили лікарняний …
АЗ
Загайко Андріана Ігорівна
03.02.2026 | 16:29
Відповідь надано
Послідовність дій для отримання другого лікарняного по вагітності
Добрий день. Підкажіть будь ласка, перший ЛН по вагітності та пологахтриває до 24.02.2026 …
ВІ
Вікторія Вікторівна Тулупова
03.02.2026 | 15:49
Відповідь надано
Право працівниці на щорічну відпустку перед доглядом за дитиною
Доброго дня! У працівниці закінчився лікарняний по пологам і з 03.02 треба писати заяву …
ТО
ТОВ "НТЦ "Промтехдіагностика"
03.02.2026 | 15:49
Відповідь надано
Відміна щорічної відпустки через накладене лікарняне: зразок наказу
Доброго дня. Працівник пішов у платну відпустку (2-4 січня). Відпускні уже виплачені. На 2 …
ТЕ
Тетяна
03.02.2026 | 14:44
Відповідь надано
Врахування відпусток при обчисленні стажу для ненормованого робочого часу
Доброго дня. Чи входять до стажу роботи, що надає право на відпустку за ненормований робочий …
ОЛ
Олена Мельник
03.02.2026 | 14:35
Відповідь надано
Як правильно подати звітність ФОП за 2025 рік
Добрий день! ФОП зареєстровано 28.05.2025 року. З 01.07.25 по 30.09 …
ПЄ
Присяженко Євгенія Олександрівна
03.02.2026 | 14:07
Відповідь надано
Облік робочих годин для сумісника: як правильно заповнити табель
В табелі у внутрішнього сумісника, який працює 1 годину на день 5 днів на тиждень …
НН
Наконечна Наталія Ярославівна
03.02.2026 | 13:54
Відповідь надано
Документи для виконання квоти інваліда: що потрібно подати
Добрий день, щоб виконати квоту інваліда, які документи має надати працівник з інвалідністю, чи достатньо …
ЛМ
Людмила Миколаївна
03.02.2026 | 13:46
Відповідь надано
Статус "На контроль ЕТК": що це означає для трудової книжки
Доброго дня! Відправили на ПФУ скановану трудову книжку, в статусі виконання написано - На контроль ЕТК …
АВ
Вислоух Анна Володимирівна
03.02.2026 | 13:39
Відповідь надано
Чи можна вказувати часткову ставку в штатному розписі
Доброго дня, підкажіть будь-ласка таке питання. При складанні штатного розпису чи можна вказувати відсуток …
ІБ
БАЛДУК Ірина Василівна
03.02.2026 | 13:20
Відповідь надано
Відпустка під час воєнного стану: одна заява чи дві
29 січня 2026 року працівник написав заяву, що з 01.02.2026 бере відпустку в …
ВІ
Вікторія
03.02.2026 | 13:16
Відповідь надано
Зміни в посадовій інструкції: чи додавати наказ до справи
Вітаю. Привели назву посади працівника до назви посади за класифікатором професій. Ознайомили працівника зі змінам …
НК
Кочан Надія Михайлівна
03.02.2026 | 13:11
Відповідь надано
Відповідність назви посади вимогам Класифікатора професій України
Чи буде відповідати назва посади "Бухгалтер з обліку первинної документації" вимогам Класифікатора професій?
ВА
Антипова Валентина Петрівна
03.02.2026 | 13:10
Відповідь надано
Як правильно переоформити документи на відпустку та декрет
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно переоформити документи: працівник оформив щорічну основну відпустку з …
ІБ
Бородіна Інна Василівна
03.02.2026 | 12:54
Відповідь надано
Продовження строкового договору працівниці на час декретної відпустки
Вітаю, маємо співробітницю, що була працевлаштована за строковим трудовим договором на час відпустки по догляду …
АЗ
Золотих Анна Сергіівна
03.02.2026 | 12:18
Відповідь надано
Запит на курс навчання кадровому обліку з нуля
Есть ли курс по обучению кадровому учету с нуля ?
ЖЛ
Ляшенко Жанна Олександрівна
03.02.2026 | 12:03
Відповідь надано
Посадова інструкція завідувача складу: обов'язки та контроль процесів
Доброго дня, дуже прошу допомогти скласти посадову інструкцію на завідувача складу відповідно до чітких обовязків …
Івко Ольга Миколаївна
03.02.2026 | 11:58
Відповідь надано
Оповіщення ТЦК про вік військовозобов'язаного: чи потрібно
Чи потрібно ТЦК оповіщати про вік 60 р.військовозобов'язаного (-ної) з повідомленням про зміну …
