Так.

На комерційному підприємстві штатний розпис зобов'язаний зберігатися протягом трьох років. Після закінчення цього терміну документи можуть бути знищені, якщо не передбачено інше рішення керівництва. У номенклатурі справ слід зазначати термін зберігання — три роки, відповідно до вимог законодавства.

Строки зберігання штатного розпису прописані в Переліку № 578/5. Так, наприклад, на державних і комунальних підприємствах, у діяльності яких створюються документи Національного архівного фонду, штатні розписи та переліки змін до них за місцем складання і затвердження підлягають постійному зберіганню.

На державних і комунальних підприємствах, на яких не створюються документи Національного архівного фонду, термін зберігання цих документів становить 75 років. Для всіх інших роботодавців такий термін становить три роки

Джерело: https://kadroland.com/news/530-statnii-rozpis-dlya-2024-roku-top-10-vazlivix-pravil

https://kadroland.com/news/4589-znishhennya-nakaziv-z-kadrovix-pitan-timcasovogo-stroku-zberigannya

Раді допомогти, звертайтесь ще!