Дії кадровика при закінченні графи 5 Відпустки в П-2
Особову картку П-2 слід «продовжити».
Для цього необхідно взяти нову форму Особової картки П-2 (її можна роздрукувати, бажано на цупкому папері).
На верхньому боці нового бланка вкажіть «Продовження особової картки».
Далі впишіть:
інформацію про підприємство,
табельний номер працівника,
у Розділі І «Загальні відомості» прізвище, ім’я, по батькові працівника та дату народження.
У «новій» Особовій картці заповнюйте тільки ті розділи, у яких закінчилися графи в базовій картці. Тобто, в такому випадку – тільки розділ V «Відпустки». Відомості до інших розділів вносьте до первинної особової картки.
Нову особову картку «підкладіть» під первинну особову картку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Термін виконання розпорядження ТЦК: як правильно обчислити
Прийняття на роботу військовозобов'язаного, що перебуває в розшуку
Уточнення щодо змін у військовому обліку сумісників на бронювання
Чи потрібна довідка для оформлення додаткової відпустки на дітей
Підкажіть, будь ласка, якщо працівниця хоче сьогодні оформити в січні …
Чи можна включити посаду внутрішнього аудитора до штатного розпису
законодавством передбачено створення для окремих юридичних осіб служби внутрішнього аудиту …
Розподіл щорічної відпустки: нюанси та можливі проблеми з оплатою
Чи можна включати сумісників з відстрочкою до військовозобов’язаних
…

