Наслідки нез’явлення на повістку та можливі способи усунення проблеми
Основними цілями виклику є:
Уточнення персональних та облікових даних у реєстрі «Оберіг».
Проходження медичного огляду (ВЛК) для визначення придатності до служби (особливо якщо статус «у розшуку» вже виставлено саме через непроходження комісії).
Призов на військову службу під час мобілізації (якщо особа не має інших підстав для відстрочки).
Якщо працівник проігнорує повістку без поважних причин, настають такі наслідки:
Адміністративна відповідальність: Накладення штрафу за ст. 210-1 КУпАП у розмірі від 17 000 до 25 500 грн.
Статус «у розшуку»: ТЦК передає дані до Національної поліції для здійснення адміністративного затримання та доставлення особи до ТЦК.
Блокування бронювання: Наявність статусу «у розшуку» є підставою для відмови у новому бронюванні, навіть якщо підприємство подасть відповідну заявку .
Як усунути наслідки та способи дій
А. Повідомлення про поважні причини (якщо вони є): Згідно з Законом України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», ст. 22, поважними причинами є хвороба, смерть близького родича або стихійне лихо. Про це треба повідомити ТЦК протягом 3 діб від дати у повістці та прибути протягом 7 днів.
Б. Особиста явка або через адвоката: Для зняття статусу «розшук» необхідно звернутися до ТЦК особисто. Це дозволить розглянути адмінсправу, сплатити штраф та оновити дані, що є необхідною умовою для подальшого бронювання
В. Сплата штрафу через «Резерв+»: Якщо в застосунку з'явиться постанова про штраф, його можна сплатити онлайн.
Г. Судове оскарження: Якщо статус «у розшуку» або штраф є безпідставними, дії ТЦК можна оскаржити в суді. Позитивне рішення суду зобов'яже ТЦК виключити дані про порушення з реєстру «Оберіг»
Важливо: Сплата штрафу закриває лише одне конкретне порушення. Кожна наступна неявка за новою повісткою — це новий штраф
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оформлення на роботу кандидата з російським паспортом в Україні
Прошу проконсультувати, як оформити на роботу кандидата, у якого є паспорт громадянина Росії, дійсний до серпня 2027, посвідка на постійне проживання в Україні, видана у 2017 році та картка платника податків України. Чи потрібен в російському паспорті штамп…
Документальне оформлення виконання обов'язків під час відпустки начальника
Алгоритм дій кадровика при відмові від ідентифікаційного коду
Як правильно повідомити ТЦК про зміну директора підприємства
Чи потрібен актуальний ВЛК при виїзді заброньованого працівника
Як правильно оформити табелювання працівника у військовій ситуації
Правила вказування посади працівника у наказах кадровика
Зміни в штатному розписі: підвищення окладів для працівників
1. Видаю наказ про зміну штатного розпису у зв"язку з підвищенням посадових окладів. 2. Видаю накази окремо по кожній посаді (згідно…
Консультація щодо документального оформлення змін у штатному розписі
Ситуація така: у штатному розписі є дві однакові посади, але з різними посадовими окладами. Планується по одній із посад внести уточнення до назви, наприклад — додати слово…

