Військовий облік: працівники на часткових ставках та бронювання

Кожен військовозобов’язаний працівник чоловічої статі входить до загальної кількості військовозобов’язаних для вирахування ліміту бронювання, якщо він:

не заброньований;
не перебуває на військовому обліку в СБУ, розвідувальних органах України.

Відповідно до п. 12 Порядку бронювання, затвердженого постановою КМУ від 30.01.2023 №76 у загальній кількості військовозобов’язаних, зазначених у пунктах 6–10 цього Порядку, не враховуються військовозобов’язані-жінки, військовозобов’язані, які перебувають на військовому обліку в СБУ, розвідувальних органах України, військовозобов’язані, зазначені в абзацах другому – шостому пункту 5 цього Порядку, а також військовозобов’язані, заброньовані за іншими підприємствами, установами, організаціями.

При цьому, основне місце роботи чи робота за сумісництвом жодним чином не впливають на кількість військовозобов’язаних. Так само не впливає кількість робочого часу.

Отже, кожен незаброньований сумісник чи за основним місцем роботи, в тому числі той, який працює неповний робочий день, дає можливість забронювати одного військовозобов'язаного працівника.

Так, підприємство може забронювати військовозобов'язаного працівника, який працює на умовах неповного робочого дня або тижня.

Жодних обмежень щодо заборони бронювання військовозобов'язаних працівників, які працюють на умовах неповного робочого дня у більшості випадків, законодавством не визначено.

Водночас варто пам’ятати, що відповідно до п. 8 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 №76 військовозобов’язаним працівникам критично важливих підприємств, критично важливих установ, які включаються до списків, повинна бути нарахована щомісячна зарплата протягом строку, на який надано відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації та на воєнний час, не нижче за розмір мінзарплати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5. І це правило стосується й працівників із неповною зайнятістю.

Раді допомогти, звертайтесь ще!