Як діяти, якщо втрачено зв'язок з військовослужбовцем

Письмово звернутися до ТЦК та СП за місцем реєстрації працівника.
Просити надати інформацію, чи перебуває він на військовому обліку як призваний / мобілізований / доброволець, чи є відомості про загибель або зникнення безвісти.
Звернутися до Національної поліції із заявою про розшук.
Оформити заяву про зникнення особи за особливих обставин (з урахуванням того, що в умовах війни він міг бути учасником бойових дій). Це дасть підставу поліції інформувати Уповноваженого та в разі підтвердження вносити відомості до Реєстру протягом установлених строків. Про затвердження Положення про Єдиний реєстр осіб, зниклих безвісти за особливих обставин
За наявності підстав — звернутися до Уповноваженого з питань осіб, зниклих безвісти за особливих обставин.
Надати наявну інформацію та копії заяв до поліції / ТЦК та СП із проханням перевірити, чи не внесені відомості про особу до Реєстру, та сприяти розшуку.
Моніторити відповіді та фіксувати листування.
Усі запити, відповіді й дії фіксувати у внутрішніх документах підприємства для підтвердження належної турботи роботодавця про з’ясування статусу працівника.
Не припиняти трудовий договір до появи документальних підстав.
Якщо в подальшому отримаєте:
– витяг з Єдиного реєстру осіб, зниклих безвісти за особливих обставин,
– сповіщення військового органу про загибель / зникнення безвісти,
– або рішення суду про визнання безвісно відсутнім чи оголошення померлим,
тоді вже можна буде вирішувати питання щодо правового статусу працівника і, за наявності окремих норм трудового законодавства, припинення трудового договору чи застосування спеціальних гарантій.

Ще ви можете зайти до ПФУ і витягнути по ньому ЕТК, там повинно стояти дата і до якої військової частини він прикріплен.

https://mod.gov.ua/explanation/zakhysnyk-u-poloni-abo-znyk-bezvisty-yak-ridnym-vidstezhyty-status

Раді допомогти, звертайтесь ще!