Чи потрібно водіям проходити медогляд перед рейсом щоденно
Щозмінні передрейсові медичні огляди не є автоматично обов’язковими у всіх випадках.
Відповідно до п. 1.4 розд. I Положення про медичні огляди кандидатів у водії та водіїв транспортних засобів, затвердженого наказом МОЗ та МВС № 65/80 від 31.01.2013 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0308-13#n18), щозмінним передрейсовим і післярейсовим медичним оглядам підлягають:
водії транспортних засобів підприємств, установ і організацій
що здійснюють перевезення пасажирів і вантажів (тобто суб’єкти, які фактично здійснюють перевезення як вид діяльності)
Ключовим критерієм у цьому випадку є саме здійснення перевезень як організованої діяльності, а не сам факт наявності транспортних засобів у підприємства.
У вашій ситуації підприємство здійснює виробничу та оптову діяльність, має у власності транспортні засоби, водії виконують внутрішні або господарські поїздки (зокрема доставку власної продукції). У такому випадку підприємство, як правило, не є перевізником у розумінні транспортного законодавства, якщо:
не здійснює перевезення пасажирів або вантажів на комерційній основі як окремий вид діяльності
не має статусу автомобільного перевізника (у випадках, коли він є обов’язковим)
Отже, якщо підприємство не здійснює діяльності з перевезення пасажирів або вантажів як перевізник, а використовує транспорт виключно для власних господарських потреб (доставка продукції, службові поїздки), щозмінні передрейсові та післярейсові медичні огляди, як правило, не є обов’язковими.
Якщо ж підприємство фактично здійснює перевезення як вид господарської діяльності (є перевізником), тоді щозмінні медичні огляди водіїв є обов’язковими.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коректне звільнення бухгалтера під час відпустки: нюанси та правила
Вирішення питань строкових трудових договорів для мобілізованих працівників
які наши дії при закінченні ТД, а він все також мобілізований
Дякую…
Корективи в прийнятті на роботу та податкові повідомлення
Чи потрібно надавати відомості для броні військовозобов'язаного ФОП
Проблеми з внесенням записів у трудову книжку працівника
Виклик працівника на військовий облік: що потрібно знати
Нарахування зарплати для заброньованих працівників критичного підприємства
Виправлення помилки при внесенні запису у трудову книжку
в №запису 18; в число 10; в місяць 06; в рік 2026; в відомості про прийом" товаристово з обмеженою відповідальність ааа"(вмістили в одну строку усю назву; в на підставі чого наказ…
Виробниче підприємство: додаткова відпустка для офісних працівників
Дійсність військового обліку та вимоги до Додатка 5
Все ВОД ( приписне, ВОД на бумаге, посвидчення призывника) выданные до 18.05.2024 года считаются действительными?
Вопрос: на многих из них нет кода из реестра Обериг( он же недавно появился). Получается для правильного ведения Додотка 5 они…
Правила оформлення трудових книжок для сумісників і строковиків
Наказ для видачі трудових книжок: загальний чи індивідуальний
Чи потрібно встановлювати нормальний робочий час при звільненні
Водночас працівник подав заяву про звільнення…
Повідомлення ТЦК про одруження військовозобов'язаного: терміни та вимоги
Діяльність організації щодо виправлення прізвища у трудовій книжці
Чи є наказ про роботу у вихідний день кадровим документом
Механізм підтвердження критичності для підприємства: документи та звернення
Чи потрібно змінювати наказ про відпустку при захворюванні
Як в цьому разі діяти…


