Є відповідь АІ
Проблеми з підтвердженням працівників у Дія: як вирішити
У вашій ситуації університет як роботодавець уже виконав дії, які від нього вимагаються, — передав до Пенсійного фонду України відомості про працівників. Подальше відображення актуальних даних залежить від обміну інформацією між ПФУ, Реєстром військовозобов’язаних та сервісами «Резерв+» і «Дія».
Тому окремого кадрового механізму, який би дозволив роботодавцю самостійно та негайно повернути працівників до списків для бронювання, немає. У такій ситуації доцільно домагатися актуалізації даних у ПФУ та, у разі необхідності, звертатися до технічної підтримки відповідних сервісів.
Для прискорення актуалізації даних військовозобов’язаним можна рекомендувати:
зайти до застосунку «Резерв+» та перевірити актуальність відомостей про місце роботи, скориставшись відповідною функцією для виправлення даних;
перевірити правильність персональних даних: ПІБ, РНОКПП та дату народження;
у разі відмови в оновленні даних або відсутності змін звернутися до служби підтримки «Резерв+» та «Дія», надавши конкретні відомості про проблему та, за можливості, скриншоти.
Такі дії не гарантують миттєвого оновлення інформації, однак дають змогу виявити та усунути можливу розбіжність у даних і сприяти їх синхронізації між відповідними інформаційними системами.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Оплата лікарняних: коли відображати в бухгалтерському обліку
Є відповідь АІ
Використання додаткових днів відпустки за донацію крові працівником
Є відповідь АІ
Чи може співробітник бути директором іншого Товариства
Є відповідь АІ
Проблеми з прийняттям працівників: квитанція та терміни подачі інформації
Є відповідь АІ
Як видати трудову книжку директору: наказ або розпорядження
Заздалегідь дякую…
Бронювання працівників на військовому обліку: нові зміни і нюанси
Є відповідь АІ
Порядок дій при втраті трудової книжки та невизначеності статусу
Є відповідь АІ
Чи може ТОВ встановити 28 днів основної відпустки
Дякую…
Є відповідь АІ
Прийняття на роботу призовника: правові нюанси та ризики для роботодавця
Є відповідь АІ
Звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю: терміни подачі документації
Можливість складання номенклатури справ для військового обліку
Є відповідь АІ
Порядок звільнення працівника для військового обліку в Україні
Є відповідь АІ
Чи можливе повторне взяття відпустки під час воєнного стану
Дякую…
Є відповідь АІ
Дії кадровика при зміні директора та назви комунальної установи
Відстрочка військового обліку для працівника з інвалідністю: питання
Є відповідь АІ
Вирішення питання щодо електронної заяви на звільнення працівника
Працівниця прислала на корпоративну пошту фото заяви на звільнення за власним бажанням за 2 тижні. Підкрипила це протоколом електронного підпису з Дії. Враховуючи затримки з доставкою листів Укрпоштою, як поступити, якщо не отримаємо паперову заяву до дати…
Є відповідь АІ
Чи може працівник взяти відпустку авансом на 5 днів
Працівник працює третій робочій рік. Чи має він право піти у відпустку (авансом) наперед на 5 днів ?
Якщо вся відпустка використана…


