ВА
Валентина
17.08.2022 | 17:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може підприємство запровадити, опираючись на наказ, неробочий день, який не передбачений законодавством як вихідний чи святковий? Так, наприклад, 19 серпня робочий день. Чи можна зробити наказ, де вказано, що він є неробочим днем?
ІР
Ірина, консультант
експерт
17.08.2022 | 20:02
Відповідь надано
Доброго дня! Ваше питання взято у роботу. Незабаром очікуйте на відповідь.
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
КН
КНП "Іванівський МЦ" Іванівської селищної ради Одеської області
13.03.2026 | 15:06
Відповідь надано
Чи потрібно сканувати дипломи працівників без записів у трудових
Доброго дня! Скажіть, будь ласка, чи треба сканувати дипломи працівників, які навчались на денній формі …
ДА
Дар’я
13.03.2026 | 14:56
Відповідь надано
Зразок посадової інструкції для директора Айті компанії в Україні
Допоможіть, будь ласка, зі зразком посадової інструкції директора Айті компанії
НД
Довбенчук Наталія Юріївна
13.03.2026 | 14:36
Відповідь надано
Забронювання працівників підприємства відповідно до постанови 45
Наше підприємство зазначене в розділі v додатку 5 до розпорядження Кабінету Міністрів України від 18 …
ЮЛ
Юлія Федоренко
13.03.2026 | 13:40
Відповідь надано
Введення посади помічника керівника: класифікація та назва посади
Добрий день. В нас є генеральний директор, хочемо ввести посаду його помічника. Відповідно до класифікатора …
ЮЛ
Юлія
13.03.2026 | 13:35
Відповідь надано
Відпустки: вказувати дні чи конкретний період у графіку
доброго дня. Скажіть будь ласка, в графіку відпусток вказувати тільки кількість днів наприклад 5 днів …
ОК
Крівошеєва Ольга
13.03.2026 | 13:15
Відповідь надано
Чи потрібно робити повідомлення про відпустку для себе
Добрий день. Директор підписує повідомлення про надання ЩОВ. Чи потрібно робити повідомлення для себе?
АГ
Гудима Алла Володимирівна
13.03.2026 | 13:00
Відповідь надано
Чи необхідно подавати Додаток 6 до територіального центру
Доброго дня! Чи необхідно подавати Додаток 6 до тцк? Дякую!
TS
tsviridova777
13.03.2026 | 12:59
Відповідь надано
Чи може директор підписувати умови трудового договору
Добрий день. Чи можна підписувати директором повідомлення про умови трудового договору, згідно ст.29 Кзпп …
АР
Румега Альона Олександрівна
13.03.2026 | 11:24
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти пенсійний фонд про призупинені трудові відносини
Добрий день! Підприємство знаходиться в Херсоні. Частина персоналу в призупинених трудових відносинах з 24.03 …
СВ
Світлана
13.03.2026 | 10:49
Відповідь надано
Перерахунок відпустки працівника з урахуванням інвалідності та дати прийому
Працівник влаштувався на роботу 25.08.2024, довідку про інвалідність надав тільки 10.03.2026 …
ОС
Остапенко Раїса Іванівна
13.03.2026 | 10:03
Відповідь надано
Переведення працівника на нову посаду: бронювання військового обліку
Працівник переводиться з робітничої професії на посаду керівника, чи треба його переброньовувати (анулювати бронювання та …
НП
Павленко Наталія Миколаївна
13.03.2026 | 09:52
Відповідь надано
Термін бронювання працівників для збереження військового обліку підприємства
Добрий день.Підприємству надали ліміт для бронювання 100%. У який час потрібно за бронювати всіх …
