ГТ
Гричевська Татьяна Володимирівна
05.09.2022 | 19:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може працівник написати одну заяву про надання відпустки без збереження ЗП на весь період воєнного стану, наприклад "... по день його припинення або скасування...", а роботодавець видати один наказ про надання такої відпустки - "... по день припинення або скасування воєнного стану..." чи потрібно кожний раз заяву та наказ видавати при кожному продовженні воєнного стану? Якщо так зробили на підприємстві, чи буде це порушенням з накладанням штрафу?? Дякую. З повагою, Тетяна
Анастасія, консультант
експерт
05.09.2022 | 19:59
Відповідь надано
Доброго дня! Ваше питання взято у роботу. Незабаром очікуйте на відповідь.
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ЄБ
Бачинська Євгенія Андріївна
16.03.2026 | 17:03
Відповідь надано
Обмеження на щорічну відпустку за минулі роки для працівників
Чи є обмеження на кількість днів щорічної відпустки, яку можна надати працівнику за минулі роки …
ОК
Коломієць Олена Володимирівна
16.03.2026 | 16:57
Відповідь надано
Алгоритм дій при відсутності віддаленого співробітника без повідомлення
Доброго дня!Підкажіть будь ласка алгоритм що і як робити бо у нас не вийшов …
ГА
Галина
16.03.2026 | 16:55
Відповідь надано
Оплата змінного графіка: відображення робочого часу в табелі
Працівник працює за змінним графіком. Третя зміна триває з 00:00 до 07:00. Обідня …
ОН
Онофрійчук Марина
16.03.2026 | 16:49
Відповідь надано
Як правильно скасувати доплату за суміщення посад працівника
Доброго дня, як наказом відмінити доплату працівнику за суміщення посад, якщо вже робота по суміщенню …
ВН
Новицька Віта Григорівна
16.03.2026 | 16:29
Відповідь надано
Необхідність збору ВОД для військового обліку працівників Резерв+
На сьогодні заплановано звірку з ТЦК та СП за місцем реєстрації під-ва. Віднесла їм …
ОЛ
Олена
16.03.2026 | 16:16
Відповідь надано
Вплив зміни назви організації на бронь військового обліку
при зміні назви організації чі вплине це на бронь та критичність підприємства.
СГ
Гуменюк Світлана Вячеславівна
16.03.2026 | 15:49
Відповідь надано
Переведення працівника в Додатку 5: чи потрібно відображати
Чи потрібно відображати в Додатку 5 Об'єднаної звітності по ЄСВ переведення працівника з одного …
ОЛ
Ольга
16.03.2026 | 15:46
Відповідь надано
Можливість створення посади старшого касира для касирів категорій
Добрий день.Підскажіть чи може бути посада старший касир.І касир 1 категорії і касир …
SM
smerekova_hata_@ukr.net
16.03.2026 | 15:40
Відповідь надано
Чи можливо взяти відпустку за минулі роки під час війни
Добрий день! Чи може працівник йти у відпустку за попередні роки під час дії воєнного …
ВМ
Валентина Миколаївна
16.03.2026 | 15:30
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти про зміну облікових даних військовозобов'язаного
Добрий день. Військовозобов'язаний, який заброньований, приніс документи, що з 09.03.26 у нього …
ОЛ
Ольга
16.03.2026 | 15:18
Відповідь надано
Чи можна звільнити заброньованих сумісників до 2025 року
Добрий день!
Чи можемо ми звільнити сумісників, що заброньовані на іншому підприємстві …
Чи можемо ми звільнити сумісників, що заброньовані на іншому підприємстві …
ІД
Деревинська Інна Анатоліївна
16.03.2026 | 14:57
Відповідь надано
Чи потрібно співробітнику проходити навчання для військового обліку
Добрий день. На прикінці січня видали наказ про покладання, у разі тимчасової відсутності відповідальної особи …
МЛ
Лех Мирослава Мирославівна
16.03.2026 | 14:47
Відповідь надано
Оформлення відпустки для заброньованого працівника під час виїзду за кордон
Добрий день. Заброньований працівник хоче на кілька днів поїхати за кордон. Як це оформити? Чи …
СШ
Шапошник Софія Євгеніївна
16.03.2026 | 14:45
Відповідь надано
Видача наказу про звільнення до закінчення трудового договору
Добрий день, чи можна видавати наказ про звільнення працівника у зв'язку із закінченням дії …
ВІ
Віра
16.03.2026 | 14:42
Відповідь надано
Чи є обов'язковим Положення про оплату праці на підприємстві
Добрий день. Чи обовязкове на підприємстві Положення про оплату праці?
