ВА
Валентина
16.12.2022 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Звернувся працівник, який звільнений 2012р. з проханням, щоб ми внесли зміну прізвища в трудову книжку. Але...Вона працювала з 1991 по 2012р. Прийнята на роботу під прізвищем Березовська, в 1993 вийшла заміж і змінила прізвище на Звереву. Але трудова заведена з прізвищем Зверева з 1991р. Як таке могло статися я не розумію, того кадровика немає. І що робити? Пенсійний направив на наше підприємство. І печатка також не стоїть на першій сторінці. З 1991 було перейменування товариства.
Людмила Смердова, консультант
експерт
19.12.2022 | 14:49
Очікує відповідь
Відповідь на запитання: На скільки я зрозуміла, у паперовій трудовій книжці визначено поточне прізвище працівниці ще до її одруження, а натомість не фігурує дівоче прізвище. Виправлення такої ситуації не визначено в Інструкції № 58. Проте, на мою думку, слід спочатку виправити прізвище на Березовська і підставою тут слугувати буде свідоцтво про шлюб (адже у працівниці немає паспорту на прізвище Березовська). Далі це прізвище Березовська також слід закреслити і вписати прізвище Зверева з підставою також свідоцтво про шлюб. При цьому варто визначити, з якого саме часу відбулася зміна прізвища на Зверева. Печатку, на мою думку, можна поставити з поточним найменування підприємства, адже йдеться про його перейменування, а не ліквідацію під старою назвою.
Раді допомогти, звертайтеся ще!
Раді допомогти, звертайтеся ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
20.03.2026 | 17:03
Відповідь надано
Коректне оформлення продовження відпустки у кадрових документах
у працівниці була відпустка у звязку з вагітністю і пологами 126 дн. (це я вписала …
АН
Андріана
20.03.2026 | 16:54
Відповідь надано
Чи можна використати усю соціальну відпустку одразу
Добрий день. У працівниці 70 к.д соціальної відпустки, як матері 2-х і більше …
ТС
Сидакова Тетяна
20.03.2026 | 16:33
Відповідь надано
Термін зберігання положення про відділ після оновлення документації
Доброго дня! Підкажіть, будь-ласка, скільки років зберігати положення про відділ, якщо стара редакція замінена …
ІБ
Большакова Інна Сергіївна
20.03.2026 | 16:33
Відповідь надано
Запит щодо наявності інструкції для художника декоративного розмалювання
Чи є розроблена робоча інструкція художника декоративного розмалювання?
ВІ
Вікторія
20.03.2026 | 16:23
Відповідь надано
Можливість створення нової посади в структурі банку
Вітаю, у зв'язку зі зміною структури відокремлених підрозділів Банку, чи можливе створення посади "Директор …
МШ
Штефюк Мар'яна Іванівна
20.03.2026 | 16:21
Відповідь надано
Як правильно прошити журнали кадрових питань до кінця
Доброго дня,як прошити журнали кадрових питань,який має кінечний запис?
СВ
Світлана
20.03.2026 | 15:57
Відповідь надано
Компенсація відпустки для працівника, що служив добровольцем ТРО
Вітаю.
на ТОВ є працівник, який з 17.03.2022 увільнений від …
на ТОВ є працівник, який з 17.03.2022 увільнений від …
МА
Марина Ляшок
20.03.2026 | 15:53
Відповідь надано
Процедура повідомлення ТЦК про новоприйнятого працівника з ВПО
Доброго дня ! Підкажіть будь ласка таке питання , працівник новоприйнятий ВПО місце реєстрації окупована територія ТЦК …
ІМ
Ірина Миколаївна
20.03.2026 | 15:16
Відповідь надано
Переобронювання працівника: можливість без зняття з попереднього обліку
Чи можна пере бронювати працівника не знімаючи його з попереднього обронювання коли підприємство погодили критичність …
АР
Роспутько Анна Ігорівна
20.03.2026 | 15:12
Відповідь надано
Чи потрібна письмова заява для внесення запису в трудову книжку
Вітаю. Працівник виявив бажання, щоб внесли запис про прийняття його на роботу в трудову книжку …
