ЕВ
Евгения Тютюнник
24.05.2024 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми прийняти на основне місце роботи працівника, у якого є запис у трудовій про звільнення з попереднього місця роботи, але не подано звіт 1ДФ минулим роботодавцем з 2022 року (у зв'язку із війною)? В пенсійному фонді не має інформації про звільнення з попереднього місця роботи.
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.05.2024 | 03:05
Очікує відповідь
Так, можете.
Відповідно до ч. 2 ст. 24 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n141) при укладенні трудового договору громадянин повинен подати, серед іншого, трудову книжку чи витяг з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов'язкового державного соціального страхування. Тобто якщо особа подає трудову книжку із записом про звільнення, то Ви можете приймати її за основним місцем роботи.
Надалі у Вашому випадку сама особа чи Ви повинні передати відомості до ПФУ (якщо трудова не відсканована, то її слід відсканувати і передати до ПФУ, якщо відсканована – подати дані до ПФУ про звільнення (через розділ «Комунікації з ПФУ», пункт «Відомості про трудові відносини» слід подати титульну сторінку трудової та скановану сторінку із записом про звільнення, заповнивши екранну форму).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОС
Стаднік Ольга
22.04.2026 | 16:35
Відповідь надано
Порядок надання відпусток: неподільна частина та залишок днів
Доброго дня! Скажіть, будь ласка, чи не буде порушенням коли працівнику дається неподільна частина в...
КА
Катерина
22.04.2026 | 15:48
Відповідь надано
Чи потрібно вести військовий облік для студентів-практикантів
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно вести військовий облік по практикантам, які прийняті за студентсь...
IN
incognito
22.04.2026 | 15:09
Відповідь надано
Вплив нових військовозобов’язаних на бронювання місць для працівників
Добрий день! скажіть, будь ласка, ми прийняли на роботу 9 працівників і кількість військовозобов’яза...
ЮВ
Юлія Валеріївна
22.04.2026 | 14:38
Відповідь надано
Відпустки без збереження: вплив на щорічну відпустку працівника
Добро дня.Якщо працівник за основним місцем роботи брав відпустки без береження заробітної плати за...
ОС
Стаднік Ольга
22.04.2026 | 14:33
Відповідь надано
Чи можливо об'єднати відпустки за два роки в одну
Доброго дня. Скажіть, будь ласка, чи можна в одній заяві і одному наказі надати відпустку...
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
22.04.2026 | 14:18
Відповідь надано
Оформлення відпустки при народженні дитини: необхідні документи та нюанси
Добрий день! Тато планує взяти відпустку при нарадженні дитини з наступного дня після народження. Чи...
ДА
Дар’я
22.04.2026 | 12:35
Відповідь надано
Військовий облік: чи потрібен другий екземпляр списків для звірки
Якщо я їду на звірку із своїм ТЦК, (на території якого знаходиться підприємство)то мені...
МИ
Мирослава
22.04.2026 | 11:41
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати дні відпустки у наказі про звільнення
Добрий день, чи обовязково у наказі про звільнення вказувати кількість днів відпустки, що підлягають...
ОШ
Шклярська Ольга Анатоліївна
22.04.2026 | 11:31
Відповідь надано
Хто має завіряти довідки МСЕК для нарахування 8,41%
Доброго дня.
Хто має завірити копію довідки МСЕК до 1 січня 2025року...
КО
Костів Марія Богданівна
22.04.2026 | 11:04
Відповідь надано
Вплив лікарняного на зарплату та критичність працівника: що робити
Добрий день! Працівник на лікарняному вже 1,5 місяці він броньований, як бути з його...
ДА
Дар’я
22.04.2026 | 10:40
Відповідь надано
Військовий облік: як вказувати дати відстрочки у списках
Чи потрібно у Списках військового обліку проставляти у колонці 13 до якої дати працівник має...
БК
Корчинський Богдан Володимирович
22.04.2026 | 10:23
Відповідь надано
Відпустка без збереження платні: порядок оформлення у воєнний час
Доброго дня, на сьогодні воєнний стан тільки до 04.05.2026 р., працівник хоче взяти...
ІІ
Ірина Іванівна
22.04.2026 | 10:20
Відповідь надано
Прийом працівника на військовий облік: нюанси та можливості бронювання
Вітаю. Підприємство має відноситься до оборонно-промислового комплексу. Приймаємо працівника на робо...
ОЛ
Олена Громова
22.04.2026 | 09:28
Відповідь надано
Чи потрібен наказ після випробувального терміну працівника
Працівник прийнятий на роботу з випробувальним терміном. Чи потрібно робити новий наказ про продовже...
КА
Авдошина Катерина Олександрівна
22.04.2026 | 09:25
Відповідь надано
Порядок надання додаткового дня відпочинку працівнику-донору крові
Просимо надати роз’яснення щодо порядку надання додаткового дня відпочинку працівнику-донору відпові...
МА
Мар'яна
22.04.2026 | 08:41
Відповідь надано
Визначення термінів відпустки в умовах військового стану 2026 року
Добрий день. Працівник іде у відпустку з 27 квітня терміном на 14 кд ,станом на...
ТА
Таня
22.04.2026 | 08:32
Відповідь надано
Відображення невикористаної відпустки в графіку на 2026 рік
Працівник (був прийнятий 24.12.2024р ) не використав відпустку в 2025 то я маю в...
ТІ
Іванченко Таїса Олегівна
21.04.2026 | 20:05
Відповідь надано
Затримка розгляду трудових книжок: чому триває процес
Доброго дня. Трудові книжки відсканували ще в лютому. Досі пише на розгляді. Чому так?...
