🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
ІР
Ірина Ратушна
07.06.2024 | 17:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, посадова особа ОМС має основну відпустку 30 к.д., додаткову за вислугу років - 15 к.д. Використала 24 к.д. основної відпустки. Залишок основної та додаткову бажає замінити грошовою компенсацією. Чи передбачає законодавство обмеження, що така компенсація може бути надана лише в кінці бюджетного року? І як тлумачити норму ст. 80 КЗпП, відповідно до якої забороняється ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років підряд? (повна тривалість - 30 к.д., зважаючи на бажання компенсації) Проте ЗУ "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" передбачає, що норми ч. 5 статті 80 КЗпП у період дії воєнного стану не застосовуються.
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.06.2024 | 01:27
Очікує відповідь
Так, поки діє воєнний стан цю Норму КЗпП та аналогічну ЗУ «Про відпустки» не застосовуємо.
За бажанням працівника частина щорічної відпустки замінюється грошовою компенсацією. При цьому тривалість наданої працівникові щорічної та додаткових відпусток не повинна бути менше ніж 24 календарних дні (ст. 24 ЗУ «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n258 ). Тож, щоб виплатити компенсацію, повинні виконуватись дві умови одночасно:
· Працівник вже використав 24 к. д. щорічної відпустки;
· Робочий рік, за який виплачуєте компенсацію, закінчився.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ЛІ
Іванова Лілія
01.10.2026 | 10:05
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Проблеми з отриманням квітанції при прийнятті працівника на роботу
Добрий день ! При поданні повідомлення до ДПІ про прийняття працівника на роботу вже другий день не надходить квітанція № 2 . Які наші дії ? Чи буде без квітанції № 2 рахуваться, що повідомлення відправлене…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.10.2026 | 10:08
ТМ
Маслак Тетяна Петрівна
01.10.2026 | 09:50
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Роз'яснення щодо коду ЗКППТР для фахівців у відділах
Добрий ранок!
Прошу надати роз"яснення з приводу наступного питання.
Якщо створюється посада фахівця (код - 3439) у будь-якому відділі, наприклад, фахівець з фінансового моніторингу, чи обовязково йому вказувати ЗКППТР - 24771, чи то є "розширення" лише для фахівця з…
Прошу надати роз"яснення з приводу наступного питання.
Якщо створюється посада фахівця (код - 3439) у будь-якому відділі, наприклад, фахівець з фінансового моніторингу, чи обовязково йому вказувати ЗКППТР - 24771, чи то є "розширення" лише для фахівця з…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
01.10.2026 | 11:30
ДА
Дар’я
30.09.2026 | 20:25
Відповідь надано
Атестація робочих місць: обов'язковість та порядок проведення для підприємств
Розкажіть, будь ласка,про атестацію робочих місць.
Це обов'язково для всіх підприємств?
Підприємство самостійно шукає організацію,яка може приїхати і провести атестацію робочих місць, вірно…
Це обов'язково для всіх підприємств?
Підприємство самостійно шукає організацію,яка може приїхати і провести атестацію робочих місць, вірно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.09.2026 | 21:52
АД
Аринич Дар’я
30.09.2026 | 20:08
Відповідь надано
Штрафи для роботодавців за ненадання відпусток працівникам існують
Працівник не ходив у відпустку чотрири роки.
За це роботодацю може бути якийсь штраф…
За це роботодацю може бути якийсь штраф…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.09.2026 | 21:00
АД
Аринич Дар’я
30.09.2026 | 19:43
Відповідь надано
Визначення щорічних відпусток: положення та кількість днів для працівників
На підприємстві не вівся пів року кадровий Працівників 10 осіб.
Таке питання: У якому документі має бути зафіксовано скільки днів щорічної відпустки дається на рік? Це потрібно розробити положення про відпустки?Якщо зробимо, то можна буде написати,що усім працівникам 24…
Таке питання: У якому документі має бути зафіксовано скільки днів щорічної відпустки дається на рік? Це потрібно розробити положення про відпустки?Якщо зробимо, то можна буде написати,що усім працівникам 24…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.09.2026 | 21:46
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
30.09.2026 | 19:33
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Варіанти оформлення доплат для машиніста прання в відпустці
Доброго дня, адміністратор отримував доплату за виконання обовʼязків менеджера, тепер адміністратор йде у відпустку, хочемо щоб її обовʼязки виконувал машиніст прання, підкажіть будь ласка, які є варіанти з вивельненням від своїх основних обовʼязків машиніста прання, і як якщо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.09.2026 | 22:42
АД
Аринич Дар’я
30.09.2026 | 19:30
Відповідь надано
Чи є обов'язковим ведення Журналу обліку особових справ
Чи потрібно обов'язково вести Журнал обліку особових справ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.09.2026 | 21:38
АД
Довгань Анжеліка Андріївна
30.09.2026 | 19:06
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Введення директорів за напрямками: чи потрібен генеральний директор
Керівник ТОВ - директор. Чи можна вводити в штат додатково директорів за напрямками (наприклад, технічного)? Чи в такому разі керівник (вищий орган управління) має бути генеральним директором…
АК
Анна, консультант
експерт
01.10.2026 | 09:10
АД
Довгань Анжеліка Андріївна
30.09.2026 | 18:54
Відповідь надано
Посада для спеціаліста з митного декларування: пропозиції та нюанси
ТОВ використовує імпортні комплектуючі у власному виробництві. Зараз їх розмитненням займається брокер-ФОП, проте хочемо взяти його в штат. Як має називатись посада? В його функції буде входити підготовка документів для митного декларування (імпорт)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.09.2026 | 20:50
АД
Довгань Анжеліка Андріївна
30.09.2026 | 17:43
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Посада працівника для роботи з фрезерним верстатом ЧПК
Придбали Фрезерний верстат з ЧПК Vector 0906F. Як може називатись посада працівника, який буде з ним працювати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.09.2026 | 21:32
АП
Підгорняк Альона Сергіївна
30.09.2026 | 17:03
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Вирішення ситуації з квотою працівників з інвалідністю
Добрий день. як бути у такій ситуації, готуємося подавати звіт по інвалідам, і виявили, що в першому кварталі не виконана квота по працівникам з інвалідністю. СКШП 11, а СКШП інвалідів 0,4, внесок не сплачували. Як можна зараз виправити ситуацію, з ПФУ ніяких вимог про сплату…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.09.2026 | 20:28
ОЛ
Ольга
30.09.2026 | 16:46
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Правила оформлення відпустки без збереження зарплати для працівника
Працівник в заяві на відпустку без збереження заробітної плати зазначає, щоб надали відпустку тривалістю: з 01.10.2026 по 02.10.2026; та з 05.10.2026 по 06.06.2026. 03.10 та 04.10 - вихідні дні. 1)Чи правильно зазначив у заяві працівник і чи має право приймати таку заяву…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.09.2026 | 21:58
ОК
Оксана
30.09.2026 | 16:44
Відповідь надано
Відповідальність за невідповідність посад штатного розпису класифікатору професій
Доброго дня! Якщо в штатному розписі посади вказані, такі, які не відповідають класифікатору професій, яка відповідальність? Як правильно зробити виправлення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.09.2026 | 20:22
СУ
Убийвовк Сергій
30.09.2026 | 16:35
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміну статусу працівника
Чи повідомляти ТЦК про зміну статусу працівника з "Призовник" на "Військовозобов'заний" через набуття 25-річного віку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.09.2026 | 18:29
АН
Анна
30.09.2026 | 16:29
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Табелювання лікарів: документи та особливості процесу обліку робочого часу
Як табелювати лікарів первинної та вторинної медичної допомоги та на підставі яких документів…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
30.09.2026 | 16:59
ТЗ
Зебницька Тетяна Анатоліївна
30.09.2026 | 16:25
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Робота вночі: законність та оплата нічних годин праці
Доброго дня
Чи може працівник працювати тільки вночі, при цьому додержуватися законодавчої норми і оплати роботи в нічний час. Наприклад 5 або 6 днів на тиждень по 6 год. з 00:00 до 06:00…
Чи може працівник працювати тільки вночі, при цьому додержуватися законодавчої норми і оплати роботи в нічний час. Наприклад 5 або 6 днів на тиждень по 6 год. з 00:00 до 06:00…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
30.09.2026 | 17:08
ІН
Інна
30.09.2026 | 16:24
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Особливості трудового договору для водія легкового автомобіля
Трудовий договір водія легкового автомобіля…
НК
Надія, консультант
експерт
01.10.2026 | 00:19
АН
Анна
30.09.2026 | 16:23
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Табелювання медичної допомоги: нормативні документи та особливості процесу
Цікавить табелювання первинної та вторинної медичної допомоги та якими документами регламентовано…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
30.09.2026 | 16:58
НА
Наталя
30.09.2026 | 16:22
Відповідь надано
Виникнення проблем з реєстрацією мобілізованого працівника в обліку
Доброго дня.Мобілізований працівник зник безвісти в 2025 році, з 01.11.2025 виплати від підприємства проводимо на карту сестри зниклого; трудові відносини тривають, людину ніхто не звільняв, в звітності також показаний як наш працівник. Сьогодні зник з Реєстру…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.09.2026 | 19:00
ІМ
Митровцій Іван
30.09.2026 | 16:17
Відповідь надано
Хто визначає квоту для військового обліку на підприємстві
хто дає квоту підприємству…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.09.2026 | 17:49
