Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно в ТЦК подавати дані по мобілізованим та сумісникам…
ОЛ
Олена
11.07.2024 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор комерційний відбуває у відрядження за кордон. Як розрахувати добові? Дякую. Очікуємо на відповідь…
ВГ
Гріщенко Вікторія Анатоліївна
11.07.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор відбуває у відрядження за кордон у період з 15.07 по 26.07. не повертаючись з закордонную хоче одразу ж піти у відпустку з 29.07 по 09.08. та повернутись 09.08, Як правильно оформити документи і чи можливо це зробити? в наказі період відрядження буде…
АН
Нечипоренко Анна Тарасівна
11.07.2024 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, чи може страхувальник подати до Пенсійного фонду відомості про трудові відносини з працівниками, які відбулися до 08.06.2024…
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий 20.01.2021 року. З 04.11.2021 року по 04.09.2023 року перебувала у відпусці для догляду до 3 років. Період для відпустки буде 20.01.2021.-.03.11.2021року. А наступний період рахувати 05.09.2023 - 19.01.2024 року чи 05.09-2023 - 04.09.2024 року…
СП
Скасовуюче повідомлення про прийом
11.07.2024 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника прийнто на роботу наказом від 08.07.24. Перший робочий день повинен був бути 09.07.24. До роботи працівник не приступив. Я хочу подати скасовуюче повідомлення про прийом. Які документи для цього треба оформити…
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Кухар прийнятий 29.01.2021 року. Атестацію робочих місць за умовами праці проведена 01.05. 2023року (встановлена додаткова відпустка 5 календарних днів). На додаткову відпустку рахувати робочий рік 01.05.2023р - 28.01.2024р. чи 01.05.2023 -30.04.2024року…
НБ
Бурдига Ніна Мифодіївна
11.07.2024 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Така ситуація: на підприємство надійшов Витяг із рішення ради оборони ...... області "Про стан проведення мобілізації та повноти виконання планових завдань ГШ ЗСУ" де в одному із пунктів зазаначено: - опрацювати у взаємодії з начальниками ТЦК та СП та подати…
ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
11.07.2024 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийшов до нас новий працівник.На порталі ПФУ є його передана скан -копія трудової ,це зробили на попередньому місці роботи.Який мій алгоритм дій з трудовою нового працівника?
Що мені сканувати?Чи не треба сканувати нічого?
І якщо цього працівника будуть через місяць…
Що мені сканувати?Чи не треба сканувати нічого?
І якщо цього працівника будуть через місяць…
ЮЛ
Юлія
11.07.2024 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи можна вже подавати у списках бронювання працівників, які мають дефіцитні ВОС по 76 Постанові…
ОЛ
Олена Чернявська
11.07.2024 | 16:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
співробітник працює за основним місцем роботи, з повним робочим тижнем/днем, м. Київ. Просить перевести його на дистанційну/ надомну роботу в м. Львів. Який алгоритм і який вид, надомна чи дистанційна буде вірно, якщо робота передбачає відрядження…
співробітник працює за основним місцем роботи, з повним робочим тижнем/днем, м. Київ. Просить перевести його на дистанційну/ надомну роботу в м. Львів. Який алгоритм і який вид, надомна чи дистанційна буде вірно, якщо робота передбачає відрядження…
АП
Прядченко Александра Сергіївна
11.07.2024 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця народила другу дитину від другого шлюбу 26.03.2021. Перебувала і відпусці по догляду за дитиною до 3 років з 20.05.2021 по 26.03.2024. Чи має вона право на відпустку як одному з батьків які мають двох дітей до 15 років за : 2021 ,2022, 2023 ,2024 роки…
ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
11.07.2024 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно 650 постанови критично важливі підприємства з 06.06.24 мають передавати до ПФУ оперативну інформацію про прийнятих,звільнених, переведених працівників.
Питання: це потрібно подати таку інформацію за працівників у яких були зміни з 06.06 2024?І строк…
Питання: це потрібно подати таку інформацію за працівників у яких були зміни з 06.06 2024?І строк…
КА
Катерина
11.07.2024 | 15:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Будь ласка, підкажіть, яким документом можна підтвердити те, що дружина працівника не працює, якщо він звертається за додатковою соціальною відпусткою на дітей (2 та більше до 15 років). Та друге питання, діти 2012 та 2020 рн, з якого періоду працівник має право на…
ОЛ
Ольга
11.07.2024 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! До якої дати потрібно подати списки працівників до ТЦК…
НА
Наталія
11.07.2024 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як що в 2023 році працівник не використав жодного дня відпустки, чи можу я відправити його на 24 календарні дні по наказу директора без його заяви але за підписом в наказі що ознайомлений ? (І як вірно розрахувати відпускні ?)…
ВІ
Вікторія
11.07.2024 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, проконсультуйте будь ласка. Працівник повернувся з лав ЗСУ на підприємство з витягом з наказу щодо його звільнення з військової служби, проте в наказі вказана дата звільнення 14.05.2024р., приніс витяг 10.07.2024р., мотивуючи тим, що сам не знав, що його звільнили…


