Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВФ
Федорченко Вікторія Василівна
14.03.2025 | 09:50
Відповідь надано
Правомірність працевлаштування без військовооблікового документа: наслідки та ризики
Вітаю! При прийомі на роботу військовозобов’язаний надав витяг з Резерву+, мотивуючи, що в нього паперовий військовообліковий документ втрачений. Чи правомірно буде працевлаштувати цю людину тільки з Витягом з Резерву+. Які можуть бути наслідки…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.03.2025 | 01:35
ЛЖ
Жук Лариса Сергіївна
14.03.2025 | 09:50
Відповідь надано
Перевірка виконання нормативу середньооблікової чисельності працівників 2024 року
Вітаю! Середньооблікова чисельність працівників за 2024 рік - 11 чол. З 01.09.2024 року по 24.12.2024 року працює людина з інвалідністю. Чи виконали ми норматив? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:17
МИ
Мирослава
14.03.2025 | 09:47
Відповідь надано
Як правильно зшити трудову книжку з вшитим вкладишем
Добрий день. Як правильно зшити трудову книжку? Сторінки трудової книжки відчепилися від титульного (твердого) аркуша, не витримали скоби. Як зшити, якщо маємо ще вшитий вкладиш…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.03.2025 | 15:25
ТЗ
Зебницька Тетяна Анатоліївна
14.03.2025 | 09:44
Відповідь надано
Умови прийняття кухаря з обмеженнями по зору на роботу
Доброго дня.
Приймаємо кухаря на роботу інвалідність 3 гр. Обмеження по зору.
В ІПР прописано: у розділах:
4. Професійна діяльність: експертиза професійних здібностей - за фахом з обмеженим обсягом робіт
5. Трудова реабілітація: види професій і…
Приймаємо кухаря на роботу інвалідність 3 гр. Обмеження по зору.
В ІПР прописано: у розділах:
4. Професійна діяльність: експертиза професійних здібностей - за фахом з обмеженим обсягом робіт
5. Трудова реабілітація: види професій і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.03.2025 | 15:01
АЗ
Анастасия Зозуля
14.03.2025 | 09:42
Відповідь надано
Підписання контрактів з працівниками: можливості та правові нюанси
Добрий день. Керівник бажає з деякими працівниками (які вже працюють) підписати контракт на певних умовах, з певними зобов'язаннями та відповідальністю працівників. Чи можливо це? Якщо так, то як правильно це зробити і чи можливо це зробити з будь-яким із працівників…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.03.2025 | 12:07
ЮЛ
Юлія
14.03.2025 | 09:35
Відповідь надано
Обов'язковість відображення доплат і надбавок у штатному розписі
Доброго дня. Чи обов`язково в штатному розписі окрім посадового окладу, відображати графу доплати та надбавки, якщо системою оплати праці передбачені доплати за нічні та вечірні години, а також місячні премії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.03.2025 | 13:55
OC
Cherpakova Oleksandra
14.03.2025 | 09:33
Відповідь надано
Визначення поважності відсутності працівника на ВЛК та табелювання
Доброго дня.Працівнику видали повістку на проходження ВЛК , дата вказана 11.03 та направлення без дати .Працівник знаходився на ВЛК 12.03 та 13.03 .Довідку та нові повістки йому за ці дні не видали.Чи можна рахувати за 1 повісткою його відсутність поважною та оплатити по…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:57
ЛА
Алексєєнко Людмила Володимирівна
14.03.2025 | 09:33
Відповідь надано
Прийом лікаря за сумісництвом: чи достатня копія медогляду
Добрий день,при прийомі на роботу лікаря за сумісництвом він надає завірену копію медичного огляду з основного місця роботи за такою ж посадою ( медогляд тільки пройдений !), чи можна прийняти по цій завіреній копії і не направляти на медичний огляд знову?? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:15
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
14.03.2025 | 09:28
Відповідь надано
Правильне формулювання назв медичних посад у стоматології
Доброго дня! Як правильно буде сестра медична стоматології, чи сестра медична стоматологічного кабінету. Молодша медична сестра стоматології, чи молодша медична сестра стоматологічного кабінету…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.03.2025 | 15:28
ЮХ
Хітько Юлія
14.03.2025 | 09:25
Відповідь надано
Право працівника на відпустку під час простою з оплатою 2/3
Доброго дня. Працівник перебуває у простої з оплатою 2/3, чи має він право на щорічну відпустку з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:19
ПЕ
Петрух Ірина
14.03.2025 | 09:22
Відповідь надано
Тривалість відпустки при народженні дитини: 14 днів включно
Добрий день. Батьку при народженні дитини надається до 14 кл.д. То включно 14 днів…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.03.2025 | 12:28
ОЛ
Ольга
14.03.2025 | 09:20
Відповідь надано
Штрафи за неналежний військовий облік: хто відповідальний на підприємстві
штраф за неналежне ведення військового обліку накладається і на керівника і на відповідального за ведення військового обліку? Тобто 2 по 34400- 59500, чи один взагалі на підприємство…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.03.2025 | 17:10
ЛЮ
Людмила
14.03.2025 | 09:12
Відповідь надано
Право працівника на додаткову відпустку при частковій зайнятості
В установу прийняли працівника на 0,5 ставки (5 робочих днів по 4 год/день). Чи має він право на щорічну додаткову відпустку за ненормований робочий день (7 к.д.)? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:18
МО
Молчанова Катерина Львівна
14.03.2025 | 09:11
Відповідь надано
Відповідальність роботодавця за травми працівників на дистанційній роботі
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо працівник працює дистанційно, яким чином він повинен виконувати правила з охорони праці. Ну наприклад, перебуваючи дома на дистанційному режимі роботи, працівник отримав травму. Чи буде за це відповідальність роботодавцю. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.03.2025 | 11:54
ОЛ
Ольга
14.03.2025 | 09:10
Відповідь надано
Військовий облік: повідомлення ТЦК при працевлаштуванні за сумісництвом
Добрий день! Ми підприємство критичної інфраструктури. Приймаємо на роботу працівника за сумісництвом. Він військовозабовязаний і має відтермінування за основним місцем роботи. Чи повинні ми надсилати повідомлення в ТЦК і які ще установи (наприклад пенсійний фонд) ми повинні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:18
ОЛ
Олена
14.03.2025 | 09:10
Відповідь надано
Виправлення запису в трудовій книжці: формувальник чи формувальниця
Доброго дня. Під час аудиту трудових книжок з'ясувалось, що у штатному розписі посада має назву - Формувальник деталей та виробів, у трудову зробили запис - Формувальниця деталей та виробів. Мої подальші дії? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.03.2025 | 13:30
ЮЛ
Юлія
14.03.2025 | 09:04
Відповідь надано
Чи має право працівниця на соціальну відпустку у 2024
Вітаю! Працівниця прийнята на роботу у вересні 2024 роу. Чи має такі вона право на соціальну відпустку, як матері двох дітей віком до 15 років за 2024 р. , якщо у 2024 році вона працювала й була звільнена в іншій організації. Працівниця надала довідку з минулого місця роботи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:18
НТ
Твердохліб Нінель
14.03.2025 | 09:00
Відповідь надано
Чи враховуються дні відпустки працівника-сумісника для інваліда
Доброго дня! Працівник сумісник інвалід ІІІ гр. йде за основним місцем у відпустку на 26 к.д. За сумісництвом теж враховувати 26 к.д…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.03.2025 | 12:24
ВІ
Вікторія
14.03.2025 | 08:56
Відповідь надано
Різні посадові оклади для спеціалістів з однаковою посадою: можливості
Вітаю. Скажіть, будь ласка, чи можна спеціалістам з однаковою посадою встановлювати різні посадові оклади і при яких умовах?
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2025 | 18:17
НА
Наталя
14.03.2025 | 08:45
Відповідь надано
Оформлення відпустки після лікарняного та направлення на МСЕК
Доброго ранку. 16.03.2025р у паперовому лікарняному стоїть стати до роботи. (продовження лікарняного не буде) 22.04.2025р день направлення на МСЕК йому оформлювати як відпустку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.03.2025 | 15:24



