🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ДА
Дар’я
27.08.2026 | 11:36
Відповідь надано
Чи потрібно погодження профспілки на роботу у вихідний день
Ми залучили працівників до роботи у вихідний день. Чи потрібно зараз погодженя Профспілки на роботу у вихідний день…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:38
ІР
Ірина
27.08.2026 | 11:36
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно оформити доплату бухгалтерам за додаткові обов'язки
Доброго дня, підкажіть як правильно встановити доплату працівникам в такій ситуації: звільнився економіст, поки шукаєм працівника, його роботу тимчасово будуть виконувати два бухгалтери без відриву від основної роботи. Як документально правильно це провести…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 20:59
НП
Павленко Наталя Валентинівна
27.08.2026 | 11:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення працівника: ситуація з відрядженням і вихідними днями
Добрий день, у правцівника наразі відрядження,а 31.08.2026- звільнення.29 та 30 .08.2026 робота у відрядженні у вихідний день. 30.08.2026 повертається з відрядження. На підприємстві за роботу у вихідний день надавали відгул. Так як працівник звільняється можливості надати відгул…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:36
ОС
Семенюк Оксана Сергіївна
27.08.2026 | 11:27
Відповідь надано
Військовий облік: як відображати звільнених працівників у відомості
як відображити у відомості військового обліку додаток 12 виключених з військового обліку та звільнений працівників?, У списках вони зберігаються до кінці року а у відомості їх у Усього віднімати…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.08.2026 | 09:46
ДА
Дар’я
27.08.2026 | 11:24
Відповідь надано
Чи потрібен підпис голови профспілки на наказах допомоги
У нас є накази на матеріальну допомогу. Їх погоджує голова Профспілки. Питання: чи потрібно, щоб на наказі Голова профспілки ставила свій підпис? Що саме вона має написати…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 16:39
НС
Сліпченко Наталія
27.08.2026 | 11:20
Відповідь надано
Необхідність документів для військового обліку працівників у ТЦК
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно надавати документи до ТЦК за місцем реєстрації про те, що компанія відправила документи на звіряння до ТЦК де зареєстровані працівники компанії. Якщо так, то які саме? Дякую за відповідь…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:33
КА
Катерина
27.08.2026 | 11:19
Відповідь надано
Мобілізація працівника: переведення на нефіксований час і ліміт
Доброго дня. Працівника що працював за договором з нефіксованим робочим часом було мобілізовано. чи може роботодавець перевести на час його відсутності іншого працівника на такі самі умови (нефіксований робочий час) і чи не буде це вважатися перевищенням ліміту? У нас 23…
НК
Надія, консультант
експерт
27.08.2026 | 22:41
SO
SOKOLENKO OKSANA
27.08.2026 | 11:19
Уточнюється
Необхідність разбронювання працівника при зміні посади в ДІЇ
Добрий день, працівника було звільнено з посади головного спеціаліста 24.08.2026 Департаменту, та прийнято на посаду начальника відділа цього ж департаменту 25.08.2026, 24.08.2026 було подано до ПФУ оперативні відомості. Зараз в ДІЇ цей працівник світиться як заброньований, але…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:30
ЛЮ
Люба Залізна
27.08.2026 | 11:17
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як подати повідомлення до Пенсійного фонду без трудової книжки
Трудова книга була, але залишилось на окупованій території, як подати повідомлення в пенсійний фонд про прийняття на роботу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:36
СС
Сліпачик Соломія
27.08.2026 | 11:17
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Додаткова відпустка для працівників на навчальні програми можливості
Доброго дня! Звертаюсь до вас із запитання від гуманіторної організації. Одну із праціниць взяти на програми Next Visionaries, яка триватиме 8 місяців. Здебільшого формат навчання - це онлайн лекції у вечірній час та на вихідні, проте іноді їх потрібно буде брати участь в…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 16:13
МА
Мар'яна
27.08.2026 | 11:14
Відповідь надано
Затримка в отриманні Відомостей з Реєстру військовозобовʼязаних через ДІЯ
Доброго дня! Чи є якась інформація щодо роботи ДІЯ про отримання Відомостей про працівників з Реєстру військовозобовʼязаних. Заявка в роботі з 25.08 14:52 і результату досі немає. ДІЯ каже Оберіг перезавантажений, очікуйте. Чи є якась інформація що відбувається і коли почне…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:25
НА
Наталя
27.08.2026 | 11:14
Відповідь надано
Хто може виконувати обов'язки директора під час відпустки
Доброго дня, підкажіть, на кого можна покласти обов'язки директора на період його відпустки (в штаті є бухгалтер, юрист, начальник відділу кадрів)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.08.2026 | 12:24
МЛ
Лех Мирослава Мирославівна
27.08.2026 | 11:10
Взято в роботу
Підбір посади різноробочого для виконання фізичних завдань
Добрий день. Допоможіть підібрати посаду. Працівник буде так скажемо різноробочим, прибрати територію, покосити траву ітд. Буде мати стандартний 8 годинний робочий день…
Над відповіддю працює Анжеліка, консультант
ЮС
Саврук Юрій Йосифович
27.08.2026 | 11:07
Відповідь надано
Звірка з ТЦК: шаблон витягу та питання призовників і військовозобов'язаних
Доброго дня. На прикінці вересня у нащої компанії звірка з ТЦК та СП за місцем реєстрації ТОВ. Наразі є потреба зробити звірку з ТЦК та СП за місцем їх знаходження на обліку. Чи є шаблон витягу зі списків військовозобовязаних для подачі на звірняння та супровідний лист до нього…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:24
ОЛ
Ольга
27.08.2026 | 11:07
Відповідь надано
Прийняття сумісника на посаду начальника відділу маркетингу дистанційно
Добрий день! Чи можна приймати на повний робочий день сумісника на посаду начальника відділу маркетингу. Як правильно зробити формулювання про таку умову в наказі (по факту робота дістанційна, з вільним розподілом часу).
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 20:14
ЮО
Омелянська Юлія Миколаївна
27.08.2026 | 10:56
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Проблеми з подачею даних до ПФУ через сертифікат
Доброго дня. Чи я якась інформація, що відбувається з ПФУ. Прийняли працівників, але не можемо подати оперативні дані ПФУ. Вибиває помилку Сертифікат не чинний (при перевірці за протоколом OCSP), хоча в дію заходить і все працює, так по кількох наших фірмах…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:24
ІМ
Малкова Інна Василівна
27.08.2026 | 10:45
Відповідь надано
Допуск працівника до роботи після ВЛК: оформлення документів і нюанси
Працівника забрали з вулиці ТЦК по результатам ВЛК він визнаний обмежено придатним. Його відпустили і він хоче вертатися на роботу. Чи можемо ми його допускати до роботи. Відсутність на роботі поки що ставили не виходи з незʼясованих причин. Так як документів він не надав…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.08.2026 | 17:44
НК
Коба Наталія Володимирівна
27.08.2026 | 10:43
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно перебронювати працівників товариства через Дію
Добрий день! Ми державне некомерційне товариство, яке підпорядковується Мінрозвитку. 27.07.2026 року підтвердили критично важливість нашого товариства за спрощено процедурою. Чи потрібно перебронювати працівників нашого товариства через Дію…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:14
ОК
КІСІНА Олена Володимирівна
27.08.2026 | 10:29
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення працівника на лікарняному: строки та порядок оформлення
Вітаю! У працівника закінчується строковий трудовий договір/контракт 31.08.2026. Якщо він у цей день піде на лікарняний, коли його можна звільнити і коли має бути виданий наказ про звільнення згідно п.2 ст.36 КЗпП України. Дякую за змістовну відповідь…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.08.2026 | 15:55
SE
Serhii Hovda
27.08.2026 | 10:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Обґрунтування премій працівникам: документи та оформлення в положенні
Виробниче підприємство щомісяця нараховує премії працівникам за успішне виконання планових завдань. яким чином обгрунтувати суми премій, якими документами це підтвердити, та як правильно оформити. Також потрібно це питання передбачити в положенні про преміювання…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
27.08.2026 | 16:52
