🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КА
Катерина
04.01.2024 | 12:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Допоможіть, будь ласка, розібратися! якщо у працівника робочий рік 01.06.2023-31.05.2024 і відпустку він повністю взяв у вересні 2023 року. За наступний робочий рік він зможе взяти лише з 01.06.2024. Так? А якщо він хоче взяти в лютому 2025 всі 24 дні, то його можна…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:33
АЛ
Алевтина
04.01.2024 | 12:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, будь ласка підкажіть можно прийняти нового співробітника на посаду провідний бухгалтер? У штатному розкладі це буде просто бухгалтер або провідний бухгалтер Код КП 3433 з додатковим Кодом ЗКППТР…
ТК
Татіана, консультант
експерт
04.01.2024 | 22:55
ХЕ
Хорева Елена
04.01.2024 | 12:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, з підприємства звільняється співробітник. Які повідомлення ( про зміну облікових даних) потрібно подати до ТЦК. Якщо не подати , які штрафи? Де знайти зразок заповнення данного повідомлення…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:23
ОГ
Галаган Оксана Андріївна
04.01.2024 | 11:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У закладі професійної (профеійно-технічної) освіти є військовозобовʼязані і призовники як працівники так і здобувачі освіти. Списки персонального військового обліку я веду окремо на працівників та здобувачів освіти. Журнал обліку результатів перевірок вести один чи…
ТК
Татіана, консультант
експерт
04.01.2024 | 13:52
ВІ
Віта
04.01.2024 | 11:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, чи можна надати працівнику відпустку у з'явзку з сімейними обставинами не повної тривалі, тобто на 10 днів…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:32
КА
Катерина
04.01.2024 | 11:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! підкажіть, будь ласка, якщо робочий рік з 01.06.2024-31.05.2025 і у працівника лишились 6 днів невідгуляної відпустки за робочий рік 01.06.22-31.05.22, він може взяти до 01.06.2024 лише 6 днів, а решту 24 дні відпустки в наступний робочий рік?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:32
ПР
ПрАТ 'АПТЕКИ ЗАПОРIЖЖЯ'
04.01.2024 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна час, який людина використала як відпустку без збереження заробітної плати не виключати з періоду надання основної щорічної відпустки. Чи діє ця норма лише на час воєного стану чи постійно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:25
НП
Павленко Наталія Миколаївна
04.01.2024 | 11:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На зворотному боці паперового листка непрацездатності були допущені помилки і зробилися виправлення. Чи може бути наложений шраф за некоректне виправлення помилок і хто зараз має право виписувати штраф , якщо фсс вже не існує?Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:56
АЛ
Алла
04.01.2024 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
У зв'язку із змінами у наданні відпусток без збереження ЗП у керівництва виникло питання.
Чи можна час, коли працівник перебував у відпустці без збереження заробітної плати, не виключати з періоду надання щорічної основної відпустки?
Тобто…
У зв'язку із змінами у наданні відпусток без збереження ЗП у керівництва виникло питання.
Чи можна час, коли працівник перебував у відпустці без збереження заробітної плати, не виключати з періоду надання щорічної основної відпустки?
Тобто…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:25
НА
Наталія,Тетяна
04.01.2024 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, працівник більше року знаходиться за кордоном. В табелі ставили НЗ, потім відпустка без збереження на 90 кал. днів і знову НЗ, звільнятися не хоче. Що краще ставити в табелі на далі, і скільки можна ставити НЗ. Дякуємо…
АК
Аліна, консультант
експерт
04.01.2024 | 19:28
НК
Котенко Наталія Василівна
04.01.2024 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, чи проводиться конкурс на заміщення вакантної посади директора публічної бібліотеки під час воєнного стану?Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:52
НА
НАТАЛІЯ
04.01.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,чи потрібно виплачувати середній заробіток педагогічним працівникам які були призвані на строкову службу в 2022 році…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:26
НА
Наталія,Тетяна
04.01.2024 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, працівник більше року знаходиться за кордоном, в табелі ставили НЗ, потім була відпустка без збереження на 90 кал. днів, зараз знову НЗ, звільнятися не хоче, що краще ставити в табелі і скільки можна ставити НЗ. Дякуємо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.01.2024 | 02:28
ЛЕ
Леся
04.01.2024 | 11:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть, як правильно формувати особову справу працівника в акціонерному товаристві? Чи потрібно завіряти копії документів інспектору з кадрів…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.01.2024 | 15:27
ОК
Оксана
04.01.2024 | 11:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Працівник на окупованій території, там його робоче місце. Керівник, звісно, не може організувати йому роботу, працівник не може працювати. Весь час з початку війни у нього був простій, термін якого закінчився. Далі простій оголошуватись вже не буде. Працівник не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:46
СО
Софія
04.01.2024 | 11:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Згідно заключного акту за результатами періодичного медичного огляду одного працівника скеровано на дообстежння, інженер з охорони праці написала доповідну щодо усунення працівника від роботи у звязку з ухиленням від проходження обов'язкового медичного огляду. Підкажіть…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:45
ОК
Оксана
04.01.2024 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Працівник на окупованій території, там його робоче місце. Керівник, звісно, не може організувати йому роботу, працівник не може працювати. Весь час з початку війни у нього був простій, термін якого закінчився. Далі простій оголошуватись вже не буде. Керівник видав…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:43
АЛ
Алевтина
04.01.2024 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка чи потрібно при прийомі та звільнені, сканувати трудову книжку працівника, з відповідними записами, та завантажувати скан копії на портал ПФУ…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.01.2024 | 14:11
ПІ
Погоріла Ірина Анатоліївна
04.01.2024 | 11:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна провести стажування перед прийняттям на роботу в органи місцевого самоврядування під час дії воєнного стану…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:40
ОТ
Трепелець Оксана
04.01.2024 | 11:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Підскажіть, раніше надавали відп без збер. ЗП в наказі прописували "Відповідно до Указу Президента України "Про прод.строку дії воєнного стану в Україні" № 734/2023 від 06.11.2023, затвердженого ЗУ від 08.11.2023 № 3429- IХ, ч. 3 ст. 12 ЗУ "Про організацію…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:16
