Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЯН
Янина
15.04.2022 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Як правильно звільнити працівника, якщо всі працівники знаходяться у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину до 31.05.22…
Як правильно звільнити працівника, якщо всі працівники знаходяться у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину до 31.05.22…

Людмила Смердова, консультант
експерт
17.04.2022 | 04:55
АЛ
Алла Шкляр
15.04.2022 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок.1) Працівник на телефон скинув наказ від 24.02 про призначення його до лав ЗСУ, але не вказано дата від якого призначення. Як в такому випадку його увільнити, можливо ще якісь додаткові документи? 2)Інший працівник скинув надану повістку на відправку, заповнений…

Анастасія, консультант
експерт
18.04.2022 | 11:05
НЕ
Нелла Гладська
15.04.2022 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, працівник був призваний по повістці на військову службу під час мобілізації, ( в територіальну оборону) через 10 днів його повернули,, прошу зразок наказу про повернення…

Анастасія, консультант
експерт
18.04.2022 | 11:05
ІР
Ірена
15.04.2022 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! З перших днів війни працівник (з районк бойових дій) не виходить на зв'язок. Чи можемо його звільнити яз зниклого без вісті? Коли та як це можна зробити? Якщо ні, як його табелювати та який час? Рік? Два? Чи буде цей працівник рахуватися в середньообліковій…

Анастасія, консультант
експерт
18.04.2022 | 11:05
СО
софия
15.04.2022 | 12:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь-ласка, якщо в табелі обліку робочого часу працівник позначений позначкою НЗ. Як тоді такого працівника показати в Додатку №1 об'єднаної звітності ЄСВ???? Дякуємо…

Анастасія, консультант
експерт
15.04.2022 | 14:03
НА
Наталія
15.04.2022 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Якщо другий робочий рік розпочинається з 01.05.2022, чи можна відпустку надавати відразу з травня, тобто наперід, коли працівник ще не відпрацював…

Людмила Смердова, консультант
експерт
17.04.2022 | 04:46
НА
Наталія
15.04.2022 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Ми прийняли працівників 01.05.2022, у листопаді -грудні вони скористались частиною відпустки.Тепер( березень квітень) -надаємо другу частину відпустки - 10 к.д. та щорічну додаткову відпустку - 7 к.д. Якщо у період воєнного стану ми надавали 10 днів основної та 7…

Людмила Смердова, консультант
експерт
17.04.2022 | 04:42
ТА
Татьяна
15.04.2022 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник за ПВТР працює з шестиденним режимом роботи. Хоче на квітень перейти на п'ятиденний режим. Можливо в кінці квітня його потрібно буде перевести на неповний робочий день. Його потрібно перевести на індивідуальний графік роботи, чи є інші можливості? Для…

Людмила Смердова, консультант
експерт
17.04.2022 | 04:34
НА
Наталія
15.04.2022 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи мають право зовнішні сумісники на додаткову відпустку за особливий характер праці.(У нас мед.КНП). Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
17.04.2022 | 04:23
ЛК
Костенко Лариса Сергіївна
15.04.2022 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство працює при 40 годиному робочому тижні, а згідно закону України" Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" працівникам потрібно працювати 25 квітня 2022 р. як правельно проводити оплату праці. Потрібно робити накази по підприємству про зміну норм…

Анастасія, консультант
експерт
15.04.2022 | 16:13
ЮЛ
Юлия
15.04.2022 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник (посадова особо ОМС) займається волонтерством та не зявляється на робочому місці, щорічну відпустку використав в повному обсязі, відпустку без збереження відмовляється брати. Як оформити відсутність працівника на робочому місці та чи можна його звільнити з…

Анастасія, консультант
експерт
15.04.2022 | 15:27
ОВ
Вовк Олена Георгіївна
15.04.2022 | 12:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник надав на підприємство контракт добровольця тер.оборони, як підставу для увільнення його від роботи. Як ідентифікувати, чи існує (зареєстрований) такий пдрозділ тер.оборони, про який йдеться в контракті? Зараз багато громадських формувань самооборони, які себе помилково…

Анастасія, консультант
експерт
15.04.2022 | 15:27
СО
софия
15.04.2022 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть будь-ласка, працівник лікарні написав заяву на відпустку, відпустка вже закінчилася, але на роботу з'явитися він не має можливісті(у зв'язку з воєнними діями виїхати не може), бо живе в іншому селищі.Як таку особу табелювати? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
17.04.2022 | 04:11
ОК
Оксана
15.04.2022 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Які дії кадровика, якщо особа відпомвляється ставити підпис про ознайомлення з посадовою інструкцією. Посада цієї особи підпала під скорочення. Особа повідомлена за 2 місцяці. Їй запропоновано іншу вакантну посаду в установі, вона погодилась на запропоновний…

Анастасія, консультант
експерт
18.04.2022 | 11:05
ТЕ
Тетяна
15.04.2022 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця на попередній роботі працювала керівником гуртка будинку культури в селищі. Підскажіть чи входить період роботі на цій посаді в педагогічний стаж…

Анастасія, консультант
експерт
18.04.2022 | 12:59
ТА
ТАТЬЯНА Solomicheva
15.04.2022 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть, на який максимальний термін можливо писати ЗАЯВУ на відпустку без збереження заробітної плати у зв’язку із воєнним станом??? дякую…
ЛС
Людмила Смердова, консультант
експерт
02.05.2022 | 16:48
СВ
Світлана
15.04.2022 | 11:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
робітник працював в шкідливих умовах праці з березня тимчасово переведений на час военого стану на посаду сторожа як буде тепер рахуватись шкідливий стаж для виходу на пенсію якщо він переведений…

Анастасія, консультант
експерт
15.04.2022 | 15:26
МА
Марина
15.04.2022 | 10:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можу я забронювати працівника приватного підприємтсва (будівельна компанія, будівництво будинків)з листом щодо бронювання потрібно звернутись до Мінрегіонбуду чи Військову районну адміністрацію…

Анастасія, консультант
експерт
15.04.2022 | 15:26
НБ
Бугайчук Наталія Василівна
15.04.2022 | 10:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго ранку потрібна допомога. основний працівник являється і внутрішнім сумісником. За основним місцем працівник використав частину щорічної основної відпустки і одночасно був у відпустці і по сумісництву. Працівника за сумісництвом звільняється чи нараховувати компенсацію за…

Людмила Смердова, консультант
експерт
16.04.2022 | 23:51
НА
Наталия
15.04.2022 | 04:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Якщо працівник знаходиться у відпустці за власний рахунок з 28 березня по 15 квітня, чи можемо з 1 квітня призупинити з ним трудові відносини. Чи треба дочекатися поки в нього закінчиться відпустка…
Якщо працівник знаходиться у відпустці за власний рахунок з 28 березня по 15 квітня, чи можемо з 1 квітня призупинити з ним трудові відносини. Чи треба дочекатися поки в нього закінчиться відпустка…

Людмила Смердова, консультант
експерт
16.04.2022 | 23:47



