
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
08.08.2022 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго! Як правильно сформулювати у новому строковому договорі: "з Працівником укладається строковий трудовий договір на роботу" чи " Працівник приймається на роботу"? Це стосується учителів-пенсіонерів, Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 17:10
НМ
Наталка Март
08.08.2022 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть, будь ласка, під час воєнного стану співробітник чи роботодавець зобов’язані попередити про відпустку (щорічну основну) за 2 тижні до її початку? Чи начасі це не актуально…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.08.2022 | 11:14
ВІ
Віра
08.08.2022 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
роботодавець після 19.07.2022р вирішив залишити виплату серед.заробітку мобілізованим. Оскільки згідно законодавства ці суми враховуються , як дохід працівника і показуються по старому з тими ж самими кодами в 4ДФ , але не будуть враховані під час нарахування відпустки, чи…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.08.2022 | 11:09
ЛА
Лара
08.08.2022 | 11:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, при ліквідації підприємства треба всіх працівників звільняти в один день? Кого звільняють в останню чергу? Коли звільняють головбуха, директора, кадровика…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 17:07
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
08.08.2022 | 11:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго! Як правильно писати випадку продовження строкового трудового договору: "з Працівником укладається строковий трудовий договір на роботу " чи "Праціівник приймається на роботу". Це стосується учителів-пенсіонерів, Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 17:06
ОК
Оксана
08.08.2022 | 11:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник надав пояснювальну про причини відсутності з 01.06.22по31.07.22(ч-з воєнний стан) та заяву про надання відпустки без збереження з/п з 01.08.22.по 22.08.22 через воєнний стан за ст 26 КЗпП.Керівник дозволив піти у відпустку, а на рахунок відсутності протягом 2 місяців…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.08.2022 | 11:04
СВ
Світлана
08.08.2022 | 10:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть будь ласка, як ознайомити з наказом мобілізованих (зокрема, з наказом про зупинення нарахування середнього заробітку). Запис відмітки про ознайомлення, яка його форма? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.08.2022 | 10:40
КН
Клімова Наталя
05.08.2022 | 19:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. 1. Як подати xml-файл про трудову діяльність в кабінеті страхувальника ПФУ? Це заповнення блоку: відомості про ТД працівника - Запис про ТД - додати запис? Чи якось іншим чином? Я не можу зрозуміти сам механізм подачі цього файлу на сайт.
2. По звільненим…
2. По звільненим…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:17
ЛО
Левчук Ольга
05.08.2022 | 19:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можемо не попереджати за 2 місяці в теперішній час, якщо змінюємо навантаження та пониження зп…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:17
ІН
Інна
05.08.2022 | 19:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Фоп надає студійні послуги.Є посади викладачів мистецької школи(з класу гітара/барабани/фортепіано).
Чи звільняються від мобілізації в цьому разі наймані працівники на 0,75 ставці(на умовах неповного робочого тижня)…
Чи звільняються від мобілізації в цьому разі наймані працівники на 0,75 ставці(на умовах неповного робочого тижня)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:16
ОК
Оксана
05.08.2022 | 19:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна посадовій особі місцевого самоврядування (начальник відділу кадрів міської ради) працювати дистанційно та одночасно із встановленням неповного робочого часу із оплатою пропорційно відпрацьованому часу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:16
ЮЛ
Юлія
05.08.2022 | 19:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Охоронна компанія має бажання затвердити правила внутрішнього трудового розпорядку, але зараз там 2 працівники: директор і його заступник. Найближчим часом планується прийняття охоронників, яким у правилах внутрішнього трудового розпорядку повинен бути прописаний…
ТК
Таїса, консультант
експерт
05.08.2022 | 20:02
ЮЛ
Юлія
05.08.2022 | 19:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Директор хоче доручити працівнику виконувати іншу роботу за суміщенням. Скажіть, як відобразити в штатці вакантну посаду: це має бути назва посади, оклад, ставка і у фонді оплати праці пропуск (тобто "0"), а працівникові доплата 50% від окладу по суміщуваній посаді…
ТК
Таїса, консультант
експерт
05.08.2022 | 20:02
МА
Марина
05.08.2022 | 19:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник знаходиться на непідконтрольній території, ми не мали з ним звязку, чи мали право призупинити трудовий договір з таким працівником…
ТК
Таїса, консультант
експерт
05.08.2022 | 20:01
НВ
Володіна Наталя Борисівна
05.08.2022 | 19:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будьласка. У профспільці ( незалежна профспілка) була працевлаштувана голова профспілки ( введена 1 штатна одиниця). Профспілка знаходиться на окупованій території, ведуться бойові дії. Чи може голова профспілки звільнитись через центр зайнятості на…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:33
АН
Анастасія
05.08.2022 | 19:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Cпівробітник (чоловік) їде у відрядження за кордон, і іонформує що там звільняється, не повертаючись. Роботодавець не заперечує. Як правильно оформити процедуру без порушень…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:32
ЮЛ
Юлія
05.08.2022 | 19:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник працює на 1.0 пос. окладу
З 08.08 потрібно встановити неповний робочий час та прийняти за сумісництвом на 0.5 на іншу посаду.
Повідомлення до податкової потрібно надавати?
Як правильно оформити? Дякую…
Працівник працює на 1.0 пос. окладу
З 08.08 потрібно встановити неповний робочий час та прийняти за сумісництвом на 0.5 на іншу посаду.
Повідомлення до податкової потрібно надавати?
Як правильно оформити? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
05.08.2022 | 20:00
ІН
Німчук Ірина
05.08.2022 | 19:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна в штатному розписі замість назви посади за кодом КП 3631.1. «Помічник керівника підприємства» прописати посаду «Помічник директора» чи "Помічник директора підприємства" - який з варіантів буде вірний…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 17:27
ОЛ
Ольга
05.08.2022 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Звільнення працівника. Чи правильно називати наказ "Про припинення трудового договору", а по тексту писати "ЗВІЛЬНИТИ бухгалтера...."
Це не протиріччя…
Це не протиріччя…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:32
ГО
ГРИГОРЕНКО Ольга
05.08.2022 | 18:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Питання по новому закону від 19.07.22. Три працівника влаштувались на роботу 12.10.21р. Один був мобілізований 20.03.22 та повернувся 02.08.22. Друга пішла у карантинну відпустку з 24.03 по 31.05.та продовжує перебувати по 31.08.22. Третій пішов у карантинну відпустку з…
ТК
Таїса, консультант
експерт
08.08.2022 | 12:32



