
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛО
Левчук Ольга
20.07.2022 | 14:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, яким чином краще надсилати працівнику при звільненні письмове повідомлення про розрахунок (ст. 116 КЗпП). Чи можна, щоб воно було підписано Директором в електронному виді (за допомогою КЕП) і відправлене працівнику на е-mail з проханням…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:34
ОТ
Ткаченко Олена Іванівна
20.07.2022 | 14:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Працівник знаходиться на військовій службі в Теробороні за контрактом з 26.02.2022 р. З 13.07.2022 р. даний працівник відкрив лікарняний лист.
Оплачується цей лікарняний лист?
Дякую за відповідь…
Працівник знаходиться на військовій службі в Теробороні за контрактом з 26.02.2022 р. З 13.07.2022 р. даний працівник відкрив лікарняний лист.
Оплачується цей лікарняний лист?
Дякую за відповідь…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:34
ТП
Пєхотіна Тетяна
20.07.2022 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як бути з працівниками, призваними на строкову службу в ЗСУ: також припиняти з 19.07.2022 нарахування середнього заробітку…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:34
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
20.07.2022 | 14:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Пацівники, розірвали контракт з теробороною. Як їх поновити на роботі, є наказ про їх увільнення, в звя\зку з заключенням вищевказаним контрактом. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
21.07.2022 | 14:35
ТП
Пєхотіна Тетяна
20.07.2022 | 14:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи зберігається за мобілізованим працівником стаж роботи в шкідливих умовах (Список №1, №2) з 19.07.2022 р…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:33
ЛЛ
Лега Людмила
20.07.2022 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання: Працівник загинув. З дружиною зв'язку немає, у іншої рідні свідоцтва про смерть немає. Зверталися до лікарні з запитом - відмова. Як бути в такій ситуації? Як видати наказ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.07.2022 | 12:32

Вікторія
20.07.2022 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві приймали на роботу водіїв і в назві професії посади вказували"водій автотранспортних засобів з виконанням обов'язків експедитора".Робота експедитора потребує іншої кваліфікації, ніж робота водія, розумію що їх потрібно розділити, але водіїв прийнято давно і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.07.2022 | 12:31
ИР
Ирина
20.07.2022 | 14:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник надав контракт добровольця ТРО, як можливо визначити чи виконує він державні та громадські обов'язки? Як розібратися що саме він відноситься до категорії працівників вказаних у части 1 статті 119 КЗпП і зберігати йому середній заробіток…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.07.2022 | 12:30
IN
incognito
20.07.2022 | 14:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Договірний режим регулювання трудових відносин означає, що зі вчорашнього числа з працівниками необхідно укладати трудовий договір і прописувати всі істотні умови трудового договору? Наказ про прийняття на роботу вже не потрібен? Чи потрібен договір та наказ? Або поки тільки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.07.2022 | 12:29
ОБ
Беляєва Ольга Петрівна
20.07.2022 | 14:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго! працівники припинила контракт з теробороною. Був наказ про їх увільнення. Як їх поновити на роботу? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.07.2022 | 12:28
КЕ
Коростелева Елена Игоревна
20.07.2022 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня !
З якого числа набирає чинності данний закон з 16.07. чи 19.07.
Частина 3 ст.119 КЗпП у редакції закону2352 Чи можна в одному наказі на припинення виплат військовослужбовців вказати декілька працівників?
Заздалегідь вдячна.
Мирного неба…
З якого числа набирає чинності данний закон з 16.07. чи 19.07.
Частина 3 ст.119 КЗпП у редакції закону2352 Чи можна в одному наказі на припинення виплат військовослужбовців вказати декілька працівників?
Заздалегідь вдячна.
Мирного неба…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:32
IN
incognito
20.07.2022 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник надіслав по пошті паперовий лікарняний з 11.06.2022 по 16.06.2022, стаціонарний, продовжує хворіти. Коли його оплатити і як з ним працювати? Як із електронним лікарняним? Чи порядок розгляду паперових лікарняних наразі інший…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:31
ИР
Ирина
20.07.2022 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, підскажіть будь ласка, згідно рішення засновників звільнили одного директора і прийняли іншого. Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття директора в податкову як найманого працівника, адже директор може бути керівником, але не найманим працівником? чи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:31
ЛЮ
Людмила
20.07.2022 | 14:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно документально оформлювати відновлення призупинення дії ТД, якщо зразу буде оформлена відпутка без збереженя за угодою сторін на час дії військового стану…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:31
АЛ
Алла Шкляр
20.07.2022 | 14:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Є рішення керівника надати пед.працівникам залишок відпустки 32 кал. (до 56 кал) згідно закону 2352. На даний час пед.працівники у відпустці з 01.07-24.07.2022 р. За яким порядком можна це зробити - наказ на продовження з уже розрахованою сер.зп або новий наказ за…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:30
НЗ
Зелінська Наталія
20.07.2022 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Звільняємо зовнішнього сумісника який пропрацював 19 днів. Потрібно виплатити йому 1 календарний день відпустки? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:30
КО
Куц Ольга
20.07.2022 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приймаємо на роботу працівника за сумісництвом за строковим трудовим договором. Що порадите? Скласти письмовий трудовий договір чи усний (наказ)? Якщо письмовий, то треба прописати багато нової інформації, з якою треба ознайомити працівника при прийомі, згідно ЗУ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:24
ОЛ
Олена
20.07.2022 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Шановні колеги дякую за підтримку у цей важкий час!!
Поясніть будь ласка в якому випадку потрібно заключати трудовий договір з працівником у паперовій формі.
Дякую…
Шановні колеги дякую за підтримку у цей важкий час!!
Поясніть будь ласка в якому випадку потрібно заключати трудовий договір з працівником у паперовій формі.
Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
21.07.2022 | 16:07
НА
Наталія
20.07.2022 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно додавати до ЕТК скан-копії диплому і свідоцтво про народження дітей…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.07.2022 | 18:24
NI
Nina
20.07.2022 | 14:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть чи можна на підприємстві кваліфікаційна комісія присвоїти слюсарю вищий кваліфікаційний розряд без проходження робітником навчання за професією відповідної кваліфікації (підвищення кваліфікації). На території, знаходження нашого підприємства, заклади, де…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.07.2022 | 12:27



