Доброго дня. У заброньованого працівника з військовооблікових документів тільки Резер+. Працівник ніколи не проходив ВЛК. Яким чином можна спонукати працівника на проходження ВЛК. Чи ненсе відповідальність працівник згідно чинного законодавства за відсутність ВЛК з огляду на те…

Добрий день. Якщо звільнився військовозобов`язаний працівник і тепер у нас на підприємстві має бути заброньований 50,5, а у нас 51. Треба розбронювати когось із заброньованих працівників. Як швидко це маємо зробити…

Доброго дня . Працівник має 8 днів відпустки , бажає оформити їх з 04.05.26-08.05.26 на 5к.д. та з 11.05.26-13.05.26 на 3 к.д. , можливо оформити це одним наказом , чи потрібно видати окремі накази на кожен період…

Уточнення .Чи можна в одному наказі щорічну основну відпустку і учаснику бойових дій. Зразок наказу. Дякую…

Додаткова відпустка із збереженням заробітної плати, як учаснику ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС 2 категорії, тривалістю 16 календарних днів надається в будь який період після прийому працівника…

Добрий день. Проконсультуйте, будь ласка, з такого питання: працівник написав заяву на щорічну відпустку поза графіком за два дні до початку відпустки. Начальник погодив. Чи є в цьому якесь порушення, якщо всі сторони домовились…

Добрий день!
В класифікаторі професій є назва "Начальник відділу" 1229.7. Чи можемо ми створити посаду "Начальник відділу управління персоналом" з цим кодом (1229.7)…

Наказ учаснику бойових дій ( в Афганістані)…

Доброго дня.
На сайті ПФУ не знаходить працівницю. Вона працює на підприємстві з 2023 року. Вся інформація передавалась, повідомлення про прийняття в 2023 році відправлене, всі данні вірні, звіти всі подавалися. Трудовий стаж у неї з 2021 року по трудовій книжці…

Доброго дня. Скажіть будь ласка чи можна надати відпустку оплачувану на 14 днів чоловіку для народження дитини а він надасть документи про народження вже й після народження дитини, після відпустки. Дякую…

Вітаю! Військовозобов'язаний працівник, який має відстрочку хоче пройти ВЛК. Він про це повідомив свій ТЦК та вони повідомили, що мають змогу надіслати йому повістку для проходження ВЛК тільки на його адресу проживання. Проте, особа хоче оформити увільнення на роботі на час…

На підприємстві , на окремих виробничих дільницях куди працівників доставляють транспортом, введено позмінну організацію праці. Введено підсумований облік робочого часу з обліковим періодом квартал. Введено наступний графік роботи у дві зміни: перша зміна (вахта) працює 7 днів…

Доброго дня. Якщо використовувати Dubidoc, документацію, після підписання , потрібно роздруковувати? я правильно розумію? Чи достатньо зберігати в електрону варіанті…

Добрий день. Чи може виїхати за кордон у службове відрядження працівник, яким має відстрочку по догляду за дитиною з інвалідністю (п.5 ч.1 ст.23)…

Добрий день. Працівника, який працевлаштований на ФОП мобілізували. Що робити в таку випадку? Як наразі нараховувати заробітну плату? Як вести табель обліку робочого часу…

Доброго дня. в наказі на прийняття і карточці П2 і звіті додаток 5 , і штатному розписі вказана професія Менеджер (управитель) із зовнішньоекономічної діяльності - експерт надав відповідь і сказав, що потрібно вказати назву посади в трудовій книжці без (управитель). так ці…

Доброго дня, підкажіть будь ласка як вірно оформити трудовий договір, якщо при прийнятті на роботу було прийнято рішення про усний трудовий договір, а от після скасування воєнного стану потрібно підписати паперовий? Яка дата договору так як з юридичної точки зору договір не має…

Доброго дня! На філії призупинено дію трудових договорів з працівниками. У зв’язку з новими вимогами законодавства для подальшого призупинення трудового договору потрібна від працівників заява (згода), але з деякими працівниками немає зв’язку, заяву (згоду) вони не зможуть…

Доброго дня, в одному з ваших вебінарів було озвучено, що з ФОП працівником потрібно укласти письмовий трудовий договір. Чи можна детальніше описати? Тобто якщо працівник має діючого ФОПа з таким працівником обов'язково потрібно підписати паперовий трудовий договір…

Підкажіть будь ласка, якщо працівника перевели на дистаційну форму роботи, чи потрібно надавати Додаток 4 до тцк…