Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Олеся
01.03.2023 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. За класифікатором професій є посада "Службовець на складі (комірник)" можно залишити посаду Комірник при цьому змінивши лише код…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:49
ОП
Поліщук Оксана Василівна
01.03.2023 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, до якого виду документів і номеру статті віднести Повідомлення про прийняття працівника на роботу та квитанцію в ПЕРЕЛІКУ
типових документів, що створюються під час діяльності державних органів та органів місцевого самоврядування, інших…
типових документів, що створюються під час діяльності державних органів та органів місцевого самоврядування, інших…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.03.2023 | 01:45
ЛІ
Лілія
01.03.2023 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть будь ласка, куди подавати звіт по інвалідам? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 10:49
СВ
Світлана
01.03.2023 | 13:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня задавала питання якщо немає в базі лікарняного відповідь отримала, но не зовсім зрозуміло що робити у працівника старенький мобільник вона не зарєєстрована витяг зробити не має можливості що робити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.03.2023 | 17:53
ТЕ
Тетяна
01.03.2023 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У трудовій при прийомі на роботу директору внесли запис, що він прийнятий директором товариства. Директор (давно пенсіонер) звільняється. Чи потрібно приводити у відповідність до КП назву посади в трудовій «директор підприємства» (код 1210.1) до внесення запису про звільнення…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.03.2023 | 17:52
ЛЮ
Людмила
01.03.2023 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Пожалуйста, опишите подробно процедуру увольнения по ст 36 .п. 8.! Речь идет о сотрудниках , которые мы весь год в табеле обозначали НЗ и никакой связи с ними не было целый год. Какими документами можно обезопасить себя работодатель при таком увольнении. И обязательно ли акты об…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:56
ТА
Тамара
01.03.2023 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник перебуває за кордоном і при звільненні, яке буде в березні за його надісланою заявою, устно вимагає, щоб надіслали трудову книжку поштою за кордон. Які наші дії в рамках чинного законодавства в цьому випадку…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.03.2023 | 01:44
ОЛ
Ольга
01.03.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, чи можна було мобілізованому до 19.07.2022 призначити нарахування саме матеріальної допомоги у розмірі середнього заробітку чи окладу…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.03.2023 | 01:44
ЛЮ
Людмила
01.03.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! У нас филиальная система работы, с головным офисом в Киеве. Кадровик находится в Киеве, директора(подписанты) в других городах на филиалах. Как грамотно выстроить систему подписей документов кадровых? Да и вообще подписи карточек П2, есть в таком случае законные…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:49
СР
Радченко Світлана Володимирівна
01.03.2023 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка термін зберігання службових записок на відрядження. І який може бути максимальний строк відрядження…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:49
ТЕ
Тетяна
01.03.2023 | 13:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно з 01.01.2023 вести журнал реєстрації листків непрацездатності. На нашому підприємстві був заведений такий журнал, чи можна його продовжувати…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.03.2023 | 01:44
ЖА
Жанетта
01.03.2023 | 13:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Пожалуйста, опишите подробно процедуру увольнения по ст 36 .п. 8.! Речь идет о сотрудниках , которые мы весь год в табеле обозначали НЗ и никакой связи с ними не было целый год. Какими документами можно обезопасить себя работодатель при таком увольнении. Спасибо!1…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:55
СТ
Сівак Тетяна Вікторівна
01.03.2023 | 13:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка, якщо в одному департаменті є головні спеціалісти та провідні спеціалісти при розробленні посадової інструкції допускається дублювання ПІ? І є два департаменту , у яких робота однакова, можуть ПІ бути однакові? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:48
IN
incognito
01.03.2023 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи треба на сьогодні працівнику- внутрішньому суміснику оплачувати лікарняний? Якщо так, на підставі якого документа та скільки днів і хто має оплачувати? Чи звертати увагу на п. 2 Порядку оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 10:48
АЛ
Аліна
01.03.2023 | 13:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Заступник директора мед.установи була в.о.директора за розпорядженням РДА. Тепер РДА видала розпорядження про призначення її директором з 01.03.2023. Питання: 1. чи потрібна заява про звільнення з посади заступника. 2. якщо звільняти з посади заступника, то хто повинен…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 10:48
ЖА
Жанетта
01.03.2023 | 13:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дорогие специалисты, мне нужна помощь, такого рода: мне нужно разъяснение к.л. гос структуры , или ссылка на него , где объяснялось право увольнять сотрудника по его заявлению через альтернативные средства связи вайбер, почта! (такой текст , чтоб директор поверил)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:48
ВЄ
Валентина Євтушенко
01.03.2023 | 13:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка, чи треба подавати повідомлення про прийняття військовозобов’язаного працівника (зміна облікових даних зг. додатку 4 до Порядку) до ТЦК та СП в такій ситуації: згідно договору з центром зайнятості про залучення працездатних осіб до суспільно…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.03.2023 | 14:04
ГА
Галина
01.03.2023 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Працівниця була в дикретній відпустці до 20.12.2022 р. З 21.12.2022 по 12.03.2023 пішла в невикористану відпустку .Хоче звільнитися 13.03.2023 р. Питання : При звільненні чи потрібно виплачувати компенсацію за невикористану відпустку за період 21.12.2022-по день…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.03.2023 | 01:43
ІЗ
Заплутахіна Ірина Валентинівна
01.03.2023 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які станом на 2023 рік основні умови виходу на пенсію державних службовців (вік, стаж) і розмір пенсії у % від зарплати? Чи має право на пенсію держслужбовця, особа, у якої стаж держслужби 10 років і яка зараз на військовій службі…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.03.2023 | 14:04
НІ
Ніна
01.03.2023 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, якщо накази "Про прийняття рішення щодо призначення ЗО страхової виплати " відносити до кадрових наказів , то до яких тривалого чи тимчасового строку зберігання…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:48



