Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
EL
ELENA
03.01.2023 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З Новим Роком! Співробітники працюють за підсумованим обліком робочого часу. Виникл необхідність зміни черговості змін деяким працівникам. При цьому час початку та закінчення зміни залишається незмінним. Чи потрібно про це попереджати за два місяці…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:11
МА
Марія
03.01.2023 | 10:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, у ФОП, який мобілізований, наймані працівники (2 працівники) мобілізовані, один з них демобілізований 02.01.2023 р. Цей працівник бажає оформити щорічну відпустку. Чи може ФОП, який зареєстрований в Дії підписати наказ через цей додаток…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ІР
Ірина
03.01.2023 | 10:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,
водій підприємства поїхав у закордонне відрядження на три тижні. Тобто відрядження припадає і на вихідні дні. Хоча за правилами ЄУТР ( періоди керування і відпочинку) водій повинен відпочивати чи потрібно застосовувати норми КЗпП щодо компенсації за роботу у…
водій підприємства поїхав у закордонне відрядження на три тижні. Тобто відрядження припадає і на вихідні дні. Хоча за правилами ЄУТР ( періоди керування і відпочинку) водій повинен відпочивати чи потрібно застосовувати норми КЗпП щодо компенсації за роботу у…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ТЕ
Тетяна
03.01.2023 | 00:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. На комунальному підприємстві до лютого 2022 року працювало 2 працівників (директор бухгалтер), з 15 лютого 2022 підприємство розширилося стало 30 працівників, склали колективний договір в якому прописали відпустки за ненормований робочий день бухгалтеру 6 к.д…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:11
ЮЛ
Юлія
03.01.2023 | 00:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З Новим Роком Перемоги! Прошу допомогти. Колишня працівниця просить внести запис у нову книжку. Її книжка була знищена окупантами в місті Херсон, коли вони зайняли приміщення органу влади у перші дні війни. Вона зробити нову книжку. Вона не має навіть копії. В нашому органі…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ВА
Валентина
02.01.2023 | 23:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора.
Чи потрібно вбюджетній установі робити наказ про встановлення норми робочого часу на 2023 рік? За 2022 рік такого наказу на підприємстві не було…
Чи потрібно вбюджетній установі робити наказ про встановлення норми робочого часу на 2023 рік? За 2022 рік такого наказу на підприємстві не було…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ОЛ
Ольга
02.01.2023 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника прийнято бо безстроковому договору з випробувальним терміном 6 місяців, чи потрібно після закінчення випробувального терміну робити наказ про прийняття на роботу і чи потрібно заключати новий договір…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ЖА
Жанета
02.01.2023 | 18:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник має двох неповнолітніх дітей, бажає взяти додаткову відпустку терміном 10 календарних днів, а мати дітей не працює (домогосподарка). Як документально довести, що мати не працює…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:58
ОО
Остапюк Ольга Петрівна
02.01.2023 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо виплатити компенсацію працівниками за щорічну основну відпустку за 2022 рік…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ОО
Остапюк Ольга Петрівна
02.01.2023 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи скасована норма на обмеження по сумарній зайнятосні медичних працівників? Основне місце роботи оформлений на ставку, зовнішнє сумісництво максимально можлива зайнятість 0,5 ставки…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ОК
Оксана
02.01.2023 | 18:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Роботодавець знаходиться на підкотрольній території, працівники працюють дистанційно але деякі працівники опинилися на окупованих територія. Чи зобовязаний роботодавець з ними припиняти трудовий договір? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ПА
Прохоренко Анастасія Вікторівна
02.01.2023 | 17:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора, підкажуть чи потрібно робити графік відпусток якщо в компанії оформлений один директор, заздалегідь дякую за відповідь…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:58
ОК
Оксана
02.01.2023 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день! підскажіть будь ласка, які кваліфікаційні вимоги до помічника вихователя? В яких нормативних документах це можна знайти? вихователя знайшла, а помічника вихователя не можу. Дякую ! наказ МОУ від 01.06.2013 № 665 втратив чинність. Чим керуватись…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ІР
Ірина
02.01.2023 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник написав заяву на звільнення 02.01.23 за ст.38 КЗпП, з 01.01.23 відкрив лікарняний. Підкажіть: - чи можемо ми його звільнити 02.01.23? - якого числа нам треба виплатаи йому компенсацію на невикористану відпустку? - лікарняний ми оплачуємо повсністю за всі дні…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:56
НП
Пидоченко Наталія
02.01.2023 | 16:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник має нвалідність ІІ група на основній роботі відпуска 30 днів, він ще працює за сумісництвом яка тривалість відпуски за сумісництвом…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.01.2023 | 18:38
ОЛ
Олена
02.01.2023 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Допоможіть будь ласка, як звільнити працівника, який зараз за кордоном? Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.01.2023 | 18:38
ТЕ
Тетяна
02.01.2023 | 16:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна взяти щорічну додаткову відпустку за ненормований робочий день, якщо щорічна основна відпустка ще не була використана, тобто взяти спочатку додаткову за ненорм роб день, а потім через певний час щорічну основну…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.01.2023 | 18:37
ВИ
Виктория
02.01.2023 | 16:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаємо! З новим роком!
Починаючи з 2023року, Звіт про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю за 2022рік не подається до Фонду соціального захисту інвалідів. Питання наступне - чи подається до 1 лютого 2023року ІНФОРМАЦІЯ про зайнятість і працевлаштування…
Починаючи з 2023року, Звіт про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю за 2022рік не подається до Фонду соціального захисту інвалідів. Питання наступне - чи подається до 1 лютого 2023року ІНФОРМАЦІЯ про зайнятість і працевлаштування…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
02.01.2023 | 18:38
ЮЛ
Юлія
02.01.2023 | 16:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть ,будь ласка, в сільській раді жодного разу не проводилась атестація посадових осіб. Останні 2 роки робилась щорічна оцінка. Як визначити коли проводити атестацію? Особа яка пропрацювала на посаді 4 роки чи ті хто потрапляє в термін раз на 4 роки? ТГ була…

Анастасія, консультант
експерт
02.01.2023 | 17:59
ІП
Пашаєва Ірина Василівна
02.01.2023 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня підкажіть на які нормативні документи можна зі слатись де написано хто повинен відсканувати трудову та відправи до ПФУ роботодавець чи співробітник сам? Виникла суперечка потрібна ваша допомога. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
02.01.2023 | 17:24



