Доброго дня. Скажіть, будь ласка, чи будуть на сайті зразки Правил внутрішнього трудового розпорядку та Трудового договору зі змінами в умовах воєнного стану? Дякую…

Приймаю працівників.Вони ТПО ,документи залишились на підприємстві,що під окупацією. Які документи крім паспорта та ІНН у нього запросити і як бути,коли у нього лише копії на руках залишилися. Стосовно самого прийняття-тільки за сумісництвом,можна на повний робочий день,так? І…

Працівник з травня 2022 року не виходить на роботу, з травня почали табелювати нз, як, коли та по якій статті можна звільнити працівника? Пояснень він не надає. Та які документи необіхдно оформити? Чи можливо звільнити без заяви…

Доброго дня, чи можна посаду агроном код КП 2213.2 ЗКПП ТР 20040 розширити як агроном- консультант , або агроном з надання агрономічних консультацій? Важливо, щоб посада починалась з агроном.... Дякую за відповідь…

Добрий день, скажить як працівнику, якщо він за кордоном. вказати в заяві що він буде заяви передавати через вайбер…

Доброго дня .Ситуація 1: Працівник звільняється за угодою сторін з01.07.22 (дату вказав у заяві).Чи вважається 01.07 ще робочим днем. Ситуація 2: Працівник звільняється за угодою сторін 30.06(дату вказав у заяві) що припадає на суботу так як 6-ти денна робоча неділя, але…

Добрый день, подскажите, пожалуйста, сумма суточных сотруднику, который находится в командировке по сновной должности должна ли совпадать с суммой суточных по должности по совместительству? Сотрудник по 2-м должностям поехал в командировку. Каким законом или актом это…

Доброго дня, вчитель згідно змін законодавства має право надання йому 56 днів в повному розмірі або частинами наприклад 24 в червні, 28 в липні, 4 в жовтні , тільки за згоди керівника(відповідальність про надання основної щоріщної відпустки повністю на рішені керівника), може…

Доброго дня! Підкажіть чи можливо в наказі на прийняття на роботу працівника вказувати його ідентифікаційний номер ? чи це не буде порушенням…

Добрий деньПрацівника переводять з 01 серпня 2022 до іншого структурн.підрозділу(розташування обох підрозділ. в м.Києві) в звязку з виробничою необхідністю ( зміна умов праці,але посада,оклад і режим роботи не змінюються)посилаючись на ст.43 і 44 КЗпП,які в умовах военого стану…

Директор (не є засновником) з 01.08.2022 відбуває у щорічну основну відпустку, він єдиний підписант.
Виконуючого обов’язки на час відсутності директора згідно статуту призначають на підставі протоколу загальних зборів.
Чи має право виконуючий обов’язки підписувати…

Доброго дня. Чи можна у липні надавати праціванку карантинну відпустку без збереження зарплати у липні? Оскільки вона діє до 31.08.22. А відпустка воєнна діє до 22 серпня. А по днях виходить краще карантинну відпустку давати…

Доброго дня. Як буди з середнім заробітком контрактника, який підписав контракт з 19.08.2020 строком на три роки…

Вітаю. Якими літерами позначаємо у табелі робочого часу призупинення ТД. Згідно перших вебінарів позначаємо без збереження ІВ. Невже змінили? будь ласка поясніть.І якщо зміна,то як виправити з квітня табелі…

Добрий день! Підкажіть, працівниця з 25.07 іде у відпустку по догляду за дитиною до 3 років, чи потрібно брати довідку з місця роботи її чоловіка, що він не скористався правом на таку відпустку…

Добрий день.Чи можна одним наказом призупинити нарахування середнього заробітку мобілізованим чотирьом працівникам чи потрібно окремим наказом кожного?
дякую…

Добрий день! Працюю у школі. Отримувала надбавку за складність та напруженість праці (наказ директора до 31 травня). З початком воєнного стану у лютому надбавку перестали виплачувати без попередження. Наказу відповідного також немає. Чи правомірне дане рішення? Чи можу я…

Добрий день !
Підприємство працює з графіком роботи (п’ятиденка 40) з двома вихідними (субота, неділя). Наразі виникла потреба взяти нового працівника з графіком роботи (шестиденка 40) з одним вихідним – понеділок. Дії кадровика 1. Затвердити графік; 2. Видати наказ такого…

Чи потрібно обов'язково повідомляти мобілізованого працівника про відміну нарахувань ( середньої ЗП) з 19.07.2022 - ознайомлювати під підпис? Чи достатньо надіслати фото наказу по Вайберу…

Пацівники, розірвали контракт з теробороною. Як їх поновити на роботі, є наказ про їх увільнення, в звя\зку з заключенням вищевказаним контрактом. Дякую…