Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КА
Катерина
03.05.2023 | 19:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яким чином ТЦК мають отримати у 7-денний строк з дня видання наказу про прийняття на роботу, звільнення з роботи повідомлення про зміну облікових даних військовозобов'язаних працівників? Поштою, електронною поштою, за допомогою спеціального застосунку, особисто чи за телефоном…
АЛ
Алла
03.05.2023 | 19:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Наказ про преміювання працівника відноситься до наказів з кадрової діяльності чи з основної . Дякую…
ТЗ
Загребельна Тетяна Євгенівна
03.05.2023 | 19:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можуть РТЦК та СП просити списки всих працюючих на підприємстві працівників? Та чи можуть видавати повістки тим працівникам, які не приписані до конкретно цього РТЦК та СП? Дякую…
НК
Кінаш Надія Михайлівна
03.05.2023 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо в положенні про відрядження прописати що поїздки у радіусі 300 км не є відрядженням чи законно тоді не видавати накази про відрядження працівникам…
КЮ
Катерина Юріївна
03.05.2023 | 18:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати на термін дії воєнного стану, без кінцевої дати. Чи необхідно працівнику у зв'язку з продовженням воєнного стану в країні, кожні 90 днів поновлювати заяву про відпустку без збереження заробітної плати з…
ІН
Інна
03.05.2023 | 18:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Приватна школа (ТОВ, заклад загальної середньої освіти).
Плануємо вводити в штатний розпис одиницю - педагог організатор.
Чи буде мати право на відстрочку від призову чоловік на цій посаді(згідно ст.23, абзац 2, закону "Про мобілізацію")…
Плануємо вводити в штатний розпис одиницю - педагог організатор.
Чи буде мати право на відстрочку від призову чоловік на цій посаді(згідно ст.23, абзац 2, закону "Про мобілізацію")…
НА
Надія
03.05.2023 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, шановні єксперти , порадьте будь ласка як взаємодіяти з працівниками які виїхали закордон, і працюють віддалено, чи потрібно перепідписувати з ними договори на дистанційну роботу? Так підписувати документи з віддаленими працівниками…
ТЕ
Тетяна
03.05.2023 | 18:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Потрібно прийняти працівника на посаду за основним місцем роботи (інвалід). Кандидат з інвалідністю є директором підприємства з окупованої території та його власником одночасно. Там оформлений за основним місцем роботи. Печатки, ключи, документи втрачені, є на руках…
МА
Марія
03.05.2023 | 18:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скаіжіть, будь ласка, якщо зі співробітницею більше року як було призупинено трудовий договір на період дії воєнного стану, а вона планує декретну відпустку, що саме буде базою для розрахунку допомоги у зв'язку з вагітністю та пологами у випадку, якщо співробітницю…
МА
Марія
03.05.2023 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скажіть, будь ласка, як правильно розрахувати суму відпускних для щорічної тарифної відпустки з 08.05.23 по 31.05.23, якщо в минулому році зі співробітницею було призупинено трудовий договір, а відновлено ії було на роботі з 16 грудня 2022 року. Тобто, в мене в…
МА
Марина
03.05.2023 | 18:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника було прийнято на роботу по строковому трудовому договору на період- 2 місяці, з 28.02.2023 по 07.02.2023р. наразі потрібно подовжити дію договору ще на 2 місяці. чи правильно прописано в наказі :продовжити строк дії строкового трудового договору з 28 квітня 2023 року…
ЛІ
Ліля
03.05.2023 | 18:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно в електронну трудову вносити записи про прийняття працівників, працівник працював з 05.2021р., зарплатний об"єднаний звіт по ньому подавався, скан - копія ТК пенсійним прийнята і опрацьована, при звільненні працівників подавши Xml файл + копію наказу…
МА
Марина
03.05.2023 | 17:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Звільняється працівниця 09.05.2023р. Використано 49 днів відпустки за весь період роботи. З 24.02.2022 по 16.05.2022р. - період табелювання НЗ.Компенсація за невикористану відпустку за період роботи з 02.20.2020 року по 09.05.2023 року складає 9 днів. Вона розлучена, має доньку…
РЕ
Резнікова Любов Сергіївна
03.05.2023 | 17:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Скажіть будь-ласка, чи обов'язково писати заяву на працевлаштування від руки чи можна підписати надрукований текст. Дякую…
ГЕ
Геннадій
03.05.2023 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник був звільнений 31 березня. На портал ПФУ передали наказ на звільнення та скан наказу. Тепер виявили, що невірно вказали посаду працівника. Замість менеджер із збуту - менеджер з продажу. Як виправити цю помилку? Працівник згоден переподписати та отримати…
ОК
Оксана
03.05.2023 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. В органі місцевого самоврядування укладаємо договори цивільно -правового характеру (за необхідності виконанання робіт, надання послуг). Колега стверджує, що такі договори правильно укладати тільки для виконання обовязків за вакантною посадою, а якщо у штаті немає…
ІЛ
Ільяшенко Оксана
03.05.2023 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть будь ласка працівник підписав контракт з теробороною. Виплати від держави він не отримує тому ми платимо йому середній заробіток. Залучений в теробороні весь час тому відпрацьованих годин у нього не має. Зараз він хоче піти у відпустку. Чи можемо ми…


