Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛС
Сорока Лілія Михайлівна
08.10.2024 | 17:54
Відповідь надано
Бронювання кінцевого бенефіціара: нормативні документи та порядок дій
Добрий день. На підставі яких нормативних документів і як бронюється кінцевий бенефіціар.Дякую…
АН
Андріана
08.10.2024 | 17:48
Відповідь надано
Чи зобов'язаний роботодавець надавати наказ про прийняття працівнику
Добрий день! Чи обов'язково роботодавцю надавати на прохання копію наказу про прийняття на роботу працівнику…
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
08.10.2024 | 17:43
Відповідь надано
Як анулювати відстрочку військового обліку для аспіранта
Підкажіть як анулювати відстрочку, якщо ТЦК каже що вони цього не роблять…
ІВ
Ірина Василівна
08.10.2024 | 17:36
Відповідь надано
Конфлікт інтересів у комунальному підприємстві: сестри на різних посадах
Добрий день! Чи можливе розглядання ситуації, як конфлікт інтересів, коли на одному підприємстві (комунальне підприємство) працюють дві рідні сестри, одна з них директор. А в другої сестри в посадовій інструкції вказано, що вона підпорядковується завідувачу відділення та…
НА
Наталія
08.10.2024 | 17:24
Відповідь надано
Вимоги щодо ведення картки П-2: нові правила та дати
В своїй статті від 07.10.24 Ви розповіли про лист Мінекономіки від 25.09.2024 №4701-05/70518-09, про картку П-2. А до цього в статті в 2023 році розповідали про вимоги Держпраці та ФП, що під час воєнного стану особові картки слід вести. Поясніть б.л.з якої саме дати вимога…
ЛК
Кучай Лариса Григорівна
08.10.2024 | 17:23
Відповідь надано
Військовий збір: перерахунок зарплати та лікарняних після звільнення
Доброго дня. Питання стососвно військового збору: 04.10.2024 було оприлюднено текст законопректу №11416-д . Набрання чинності цього Закону - з дня, наступного за днем його опублікування.
Суть питання полягає в тому, що якщо платник податків (працівник) звільнився до…
Суть питання полягає в тому, що якщо платник податків (працівник) звільнився до…
ЛА
ЛАРИСА
08.10.2024 | 17:11
Відповідь надано
Запитання щодо військового обліку та формування списків і даних
Добрый день, спасибо за шаблон списков. Есть ли возможность уточнить пару вопросов. 1. в гр.6 (ВОС) вручную не проставляются данные и справочнике нет соответствующего ВОС, можно ли самим расширять Справочник. 2. Как списки и ведомость сформировать на определенную дату? 3. В…
АН
Анна
08.10.2024 | 17:00
Відповідь надано
Обов’язок керівника надати відпустку одинокій матері державного службовця
Підкажіть, будь ласка, якщо державний службовець одинока мати, то я правильно розумію, що згідно статті 10 ЗУ Про відпустки, керівник зобов'язаний надати їй щорічну відпустку у зручний для неї час…
ІР
Ірина
08.10.2024 | 16:58
Відповідь надано
Обов'язкові кадрові звіти: які та куди їх подавати
Добрий день. Які кадрові звіти обов'язково має здавати кадровик…
ЯР
Ярина
08.10.2024 | 16:49
Відповідь надано
Виплата матеріальної допомоги: нюанси для немедичних працівників у жовтні
Добрий день. Державна медична установа. Плануємо в жовтні виплатити усім немедичним працівникам матеріальну допомогу на оздоровлення. 1.Чи повинна ця допомога прив'язуватися до щорічної відпустки? Медикам ми виплачуємо разом з відпусткою. А іншим як бути? І як бути з…
ЛЕ
Леся
08.10.2024 | 16:47
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати код професії в наказі про прийняття
Доброго дня!
Підкажіть будь ласка, приймаємо працівника на роботу на посаду головного адміністратора.
В класифікаторі професій посада має назву головний адміністратор (на комерційних підприємствах) код 1227, чи потрібно в наказі прописувати назву як в класифікаторі…
Підкажіть будь ласка, приймаємо працівника на роботу на посаду головного адміністратора.
В класифікаторі професій посада має назву головний адміністратор (на комерційних підприємствах) код 1227, чи потрібно в наказі прописувати назву як в класифікаторі…
ВЖ
Журавський Володимир Марьянович
08.10.2024 | 16:45
Відповідь надано
Як правильно розробити правила поведінки на підприємстві
Добрий день. Наше підприємство є критично важливим для єкономіки держави. Згідно останніх змін в ст142 КЗпП України ми повинні встановити правила поведінки на підприємстві. Підкажіть будь-ласка як правильно це зробити?
1) Потрібно розробити і затвердити правила поведінки…
1) Потрібно розробити і затвердити правила поведінки…
ОБ
Бутко Олена Олександрівна
08.10.2024 | 16:45
Відповідь надано
Суміщення посад: можливість отримання доплат понад 50%
Добрий день! чи можна суміщувати 2 посади і в сукупності за них отримати доплату більше 50% (ТОВ) - наприклад, 50 % за однією та 20% за іншою.
дякую…
дякую…
МА
Марія
08.10.2024 | 16:45
Відповідь надано
Коли нараховувати лікарняний: дата виплати та нюанси
Добрий день!
Працівник у вересні 2024 року з 01 по 18 вересня та з 27 по 30 вересня відпрацював 15 робочих днів. Лікарняний відкрили з 19 вересня по 26 вересня, готовий до сплати 07 жовтня 2024 року. Коли нараховуємо лікарняний? 07 жовтня чи в найближчу виплату…
Працівник у вересні 2024 року з 01 по 18 вересня та з 27 по 30 вересня відпрацював 15 робочих днів. Лікарняний відкрили з 19 вересня по 26 вересня, готовий до сплати 07 жовтня 2024 року. Коли нараховуємо лікарняний? 07 жовтня чи в найближчу виплату…


