Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ИР
Ирина
03.03.2023 | 11:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
згідно п. 2.13 Інструкції від 29.07.93 р. N 58 зміна записів у трудових книжках.
Це все зрозуміло, якщо працівник коли змінював прізвище працював на підприємство, установи чи будь яку іншу організацію. Як правильно зробити якщо в той період коли змінювалось прізвище…
Це все зрозуміло, якщо працівник коли змінював прізвище працював на підприємство, установи чи будь яку іншу організацію. Як правильно зробити якщо в той період коли змінювалось прізвище…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 14:01
ОК
Оксана Волошенюк
03.03.2023 | 11:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна Державній Установі проводити Типові форми наказів(П-4 звільнення, П-1 на прийом .......)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:40
КМ
Куца Мар'яна Сергіївна
03.03.2023 | 11:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, якщо ми кнп, в полікліфнічному відділенні, маємо по структурі кабінети(нарколога,психіатра ,терапевта) але сестри медичні (відповідних кабінетів- сестра медична (с/м)дерматовенкерологічного кабінету)курівництво змінило на назви посад - сестра медична поліклінічного…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:16
СВ
Світлана
03.03.2023 | 11:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку!
Роботодавець отримав інформацію, що працівник, з яким було призупинено дію трудового договору, помер влітку 2022 р. Інформація про родичів не відома. Куди можна звернутися роботодавцю для отримання офіційної інформації, яка буде підставою для видання наказу…
Роботодавець отримав інформацію, що працівник, з яким було призупинено дію трудового договору, помер влітку 2022 р. Інформація про родичів не відома. Куди можна звернутися роботодавцю для отримання офіційної інформації, яка буде підставою для видання наказу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:16
КМ
Куца Мар'яна Сергіївна
03.03.2023 | 11:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, є працівник 1,0 зав рентгенологічним кабінетом,0,25-лікар-узд.. Питання чи має право від на додатковий пільновий стаж на ту пільгову пенсію,яку вже отримує(Список 1 шкідливі умови праці=до 2020 року був на 1,0 зав.ренгенкабінету, 0,50лікар-ренгенолог) адже завідувач…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 14:01
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
03.03.2023 | 10:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Подскажите пожалуйста в №П2 особова карта осаннє місце роботи( Центр зайнятості) -його вносити до Типова форма№П2…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:53
ЛІ
Лідія
03.03.2023 | 10:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
д.д. приймаємо з трудовою книгою підсобниками тимчасово по строковому дог з направленням із РЦЗ на суспільно-корисні роботи в воєнний час, чи обов'язково їм проходити попередній медогляд ,якщо в нас переліку затвердженому лікарем з гігієни праці ті працівники(підсобні) які…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:52
ОЛ
Островська Людмила
03.03.2023 | 10:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Я займаюсь кадровим обліком. І заповнюю дод.6 звтіу по ЄСВ. Підкажіть будь ласка в питанні - працівниця ОМС пішла у відпустку по вагітності та пологам. Чи зараховується їй стаж ОМС за період лікарняного по вагітності та період відпустки по догляду до з років? Тобто…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:52
ОН
Науменко Олена Олександрівна
03.03.2023 | 10:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго лня" Чи можна звільнити працівника у вихідний день у зв"язку із закінченням строку договору прийнятого на період відсутності основного працівника? Коли провести йому розрахунок, видати копію наказу?
Дяуцю…
Дяуцю…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:15
ТЕ
Тетяна Євсович
03.03.2023 | 10:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, підскажіть будь ласка працівниця розлучена з двома дітьми до 15 років , батько дітей не позбавлен батьківства. Вона говорить ,що батько дітей не приймає участі у вихованні дітей і хоче взяти відпустки: як одинока мама та як один із батьків що має двоє і більше…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:15
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
03.03.2023 | 10:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброе утро, подскажите пожалуйста при прийомі співробітника за зовнішнім сумісництвом в П2 особовій карті "Початкові відомості про стаж працівників" остннє місце роботи!Що писати?Він же не звільненний з останнього місця роботи.
Дякую…
Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:52
МА
Марина
03.03.2023 | 09:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати через воєнний стан до 20.05.2023 року.Зараз може приступити до роботи.Як правильно допустити такого працівника до роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:14
ОЛ
Ольга
03.03.2023 | 03:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю
1.Чи обов, язково, у період воєнного стану виплачувати відпускні за 3 дні до початку відпустки?
Якщо не виплачені за 3 дні, що чекає на підприємство 2.Якщо на підприємстві є не використані відпуст.за 2020-22 р. Що чекає на роботавця наразі при перевірці? Що…
1.Чи обов, язково, у період воєнного стану виплачувати відпускні за 3 дні до початку відпустки?
Якщо не виплачені за 3 дні, що чекає на підприємство 2.Якщо на підприємстві є не використані відпуст.за 2020-22 р. Що чекає на роботавця наразі при перевірці? Що…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:13
АН
Анна
03.03.2023 | 00:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На яку посаду оформлюють графічних дизайнерів?
Як правильно назвати посаду працівника за правилами КП…
Як правильно назвати посаду працівника за правилами КП…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:51
ЖА
Жанетта
02.03.2023 | 22:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Ситуация: работодатель отказал в в период военного положения работнику в отпуске без оплаты , но работник не вышел на работу. Работодатель может ставить в табеле этому работнику НЗ (неизвестная причина) до тех пор пока работник по своему желанию вернется на работу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:51
ОС
Сєда Ольга Василівна
02.03.2023 | 21:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, у графі 17 Додатку №5 Постанови КМУ № 1487 від 30.12.2022 , потрібно вказати посаду, реквізити акта про призначення/ звільнення на посаду/з посади. Якщо працівник приймався на одну посаду, потім за час роботи, кілька разів був переведений, при заповненні вказувати…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:51
НА
Наталія
02.03.2023 | 21:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора!
Як кваліфікувати чоловіка, в якого у довідці на заміну військового квитка зазначено: непридатний до в/с з виключенням з військового обліку. То він військовозобов'язаний чи ні?
Дякую…
Як кваліфікувати чоловіка, в якого у довідці на заміну військового квитка зазначено: непридатний до в/с з виключенням з військового обліку. То він військовозобов'язаний чи ні?
Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:51
ОС
Сєда Ольга Василівна
02.03.2023 | 21:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, у графі 13 Додатку №5 Постанови КМУ № 1487 від 30.12.2022 , потрібно вказати назву ТЦК та СП де перебуває на військовому обліку, але у військовому квитку військовозобовязаних вказано. зазвичай, попередню назву військомату. Чи можливо при заповненні графи 13…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:50
ТН
Нагай Таїса Андріївна
02.03.2023 | 20:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо директор іноземець хоче взяти додаткову відпустку на дітей до 15 років. Дружина не є громадянином України, живе і працює в інішій країні. Які підстави необхідні для надання цієї відпустки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:50
СВ
Світлана
02.03.2023 | 20:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У лютому було видано наказ про попередж. працівників про вивільнення у травні за скороч. штату. Звіт 4-пн до ЦЗ не подали (кількість працівників не підпадали під критерії масового вивільнення). У березні видано наказ про попередж. прац. про вивільнення у травні (к-ть прац. не…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:49



