🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВИ
Виктория
24.07.2024 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, підкажіть чи обовязкова при прийомі на роботу паперова трудова книга для військовозововязованого…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.07.2024 | 16:41
КС
Сотнікова Катерина
24.07.2024 | 16:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, така ситуація. Працівниця була прийнята за контрактом 19.03.2020р., з 26.11.2021р. пішла у відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Перед тим ми надали їй щорічну відпустку на 35 календарних днів за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.07.2024 | 16:32
ІН
Інга
24.07.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть який алгоритм отримання витягу з наказу про бронюванню в ДІЇ. Як отримати підприємству витяг з Дії…
ПК
Поліна, консультант
експерт
26.07.2024 | 18:19
РУ
Руслана
24.07.2024 | 16:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи може бути призначеною відповідальною за ведення військового обліку особа, що не є працівником підприємства, де він ведеться? Тобто коли одне підприємство надає послуги з кадрової роботи за договором іншому підприємству.
Заздалегідь дякую…
Заздалегідь дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
24.07.2024 | 18:29
ЛЮ
Людмила
24.07.2024 | 16:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Прийнято водія автотранспортного засобу ОМС, особа з інвалідністю 3 групи. Чи правильно розуміємо: відобразити в об'єднаному звіті 1ДФ в додатку 1: категорія 2 особа з інвалідністю, бо в водія немає спецстажу? Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
24.07.2024 | 19:44
ТЕ
Тетяна
24.07.2024 | 16:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника прийняли 15.07. 24 - відкрив лікарняний 16.07.24. Страховий стаж за останні 12 міс береться тільки по нашому під-ву чи беремо і з інших під-в (працівник 3 19.10.22 по 10.07.24 працював на іншому під-ві)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.07.2024 | 19:48
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
24.07.2024 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, я отримав Ранковий кадровик від 19.07.2024
в статті Соцвідпустка на дітей: ТОП-7 (не)типових ситуацій я прочитав
наступне – матері (батьку) особи з інвалідністю підгрупи А I групи надається соц. відпустка
------- вік дитини необмежений (з 18…
в статті Соцвідпустка на дітей: ТОП-7 (не)типових ситуацій я прочитав
наступне – матері (батьку) особи з інвалідністю підгрупи А I групи надається соц. відпустка
------- вік дитини необмежений (з 18…
ВК
Василь, консультант
експерт
24.07.2024 | 16:35
ТЕ
Тетяна
24.07.2024 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Комунальне під-во підпорядковане міській раді. Працівнику за його згодою за суміщенням доручили виконання роботи за іншою посадою (вакантною). Доплата за суміщення встановлюється виходячи з посадового окладу за основною посадою яку обіймає працівник чи за вакантною…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.07.2024 | 19:42
ЛЮ
Людмила
24.07.2024 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Знайшли помилку в повідомленні про прийняття на роботу: в травні місяці 2024р. в категорії поставили 2 (сумісництво) а не 1 (основне місце). Ми повинні подати скасовуючу, потім початкову. Чи буде штраф, бо вже липень місяць…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.07.2024 | 15:57
НА
Наталія
24.07.2024 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник приніс довідку з "Резерв+" і "Резерв +" нова "ВОС" У списках (додаток 5)потрібно змінити на нову "ВОС"? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
25.07.2024 | 02:09
ОЛ
Олена
24.07.2024 | 16:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, чи потрібно виключати при розрахунку середньооблікової, мобілізованих працівників…
АК
Анастасія, консультант
експерт
24.07.2024 | 16:10
ОЛ
Ольга
24.07.2024 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
вітаємо, дівчина лікар працює менеджером з 01.03.2024, ВОД немає, до 16.07. оновила дані в Резер+, має іти в тцк, по місцю реєстрації вставати на ВО. Які потрібно зробити кроки підприємству, які оформити повідомлення, щоб уникнути штрафів. дякуємо…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.07.2024 | 22:53
ОК
Оксана
24.07.2024 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник 23 липня пройшов МСЕ та отримав ІІ групу інвалідності. Листок тимчасової непрацездатності також по 23 липня включно. Питання: 23 липня ми оплачуємо? Якщо ні, то як правильно відобразити це в табелі обліку робочого часу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.07.2024 | 17:09
НМ
Мацеєва Наталія Василівна
24.07.2024 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. 1.Якщо потрібно передати скан труд. книжки звільненого працівника. Підприємтсво є не критичним, подаємо через -відомості. про труд відносини робітника- (сканую труд книжку всі сторінки разом зі звільненням та передаю через скан.). Чи запис про звільнення не потрібно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.07.2024 | 19:39
ІН
Інга
24.07.2024 | 15:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Забронювали працівників через Дію, що вказувати в дод.5 список заброньованих, там де має бути вказаний номер та дата наказу мінекономіки? Дякую за відповідь…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.07.2024 | 13:32
ОК
Ковальчук Ольга
24.07.2024 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може підприємство проводити звірку з ТЦК за власної ініціативи…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.07.2024 | 22:50
ТЕ
Тетяна
24.07.2024 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка, якщо працівник не був у щорічній відпустці більше 2-х років, які наслідки такого порушення, чи може робітник вимагати компенсацію матеріальну за не використані відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.07.2024 | 15:52
ТЕ
Тетяна
24.07.2024 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бронювання через ДІЮ…
АК
Анастасія, консультант
експерт
24.07.2024 | 16:03
ТЕ
Тетяна
24.07.2024 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! 22.07.2024 року ми отримали наказ про те, що наше підприємство визнане критичним. З дня на день плануємо бронювати працівників через веб портал ДІЯ. У нас в цьому місяці (липні) були прийняті працівники, що плануються на бронювання і ми розуміємо, що ДІЯ їх не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.07.2024 | 20:38
ОЛ
Ольга
24.07.2024 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Маємо квоту 50% на бронювання військовозобов'язаних (критично важливе підприємство для економіки). Підкажіть, будь ласка, яким чином можна збільшити квоту на бронювання працівників до 100%? Куди звертатися…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.07.2024 | 01:10
