Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ГН
Гасюк Наталія Володимирівна
31.01.2025 | 14:10
Відповідь надано
Правомірність виплати матеріальної допомоги на оздоровлення працівниці
Працівниця працює з 01.03.24. В листопаді отримала матеріальну допомогу на оздоровлення. З 04.02.25 вона бере невикористану щорічну відпустку на 18 к.д. з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення та хоче звільнитися в останній день відпустки. Чи правомірно виплатити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.02.2025 | 11:46
ОВ
Ольга Вощатинська
31.01.2025 | 14:09
Відповідь надано
Чи загрожує штраф підприємству за помилки військового обліку
Працівник в ВОД виключений, має довідку, що знятий(думаю працівники ТЦК допустили помилку) а в Резерві + військовозобовязаний, в ТЦК працівник звертатись відмовляється Я подаю його в списках військовозобовязаних до моменту оновлення даних?
Чи загрожує штаф підприємству…
Чи загрожує штаф підприємству…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.02.2025 | 19:42
ОБ
Бутко Олена Олександрівна
31.01.2025 | 14:06
Відповідь надано
Чи може працівник втратити бронь при переведенні на іншу посаду
Добрий день! Підскажіть будь-ласка, якщо працівник заброньований до 24.02.2025 і його планують перевести на іншу посаду з 03.02.2025. Питання: чи може він втратити бронь, якщо відправити повідомлення до РТЦК та СП про переведення працівника…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.02.2025 | 19:28
ЛІ
Лідія
31.01.2025 | 14:02
Відповідь надано
Розрахунок додаткових днів відпустки для медичного працівника 0,75 ставки
Доброго дня .Сестра медична працює на 0,75 ст у відділенні недоношених новонароджених дітей. Скільки днів додаткової відпустки вона матиме, якщо додаткова відпустка для працівників згідно колговору становить 7 днів.Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.02.2025 | 02:23
ВІ
Вікторія
31.01.2025 | 14:02
Відповідь надано
Штрафи за неподання змін у військовому обліку особистих даних
Доброго дня. Скажіть будь ласка, чи є штраф, або сума штраф у, за неподання до ТЦК повідомлення про зміну особистих данних про прийоми, переведення та звільнення, протягом 7 днів з моменту призначення. Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
03.02.2025 | 11:47
ОЛ
Оленка
31.01.2025 | 13:53
Відповідь надано
Оформлення доручення обов'язків та доплати після звільнення працівника
Добрий день. В організації звільнився працівник і керівник хоче розподілити обов'язки за цією посадою між двома працівниками з доплатою до моменту як приймуть людину на цю посаду. Як правильно оформити таке доручення виконання обов'язків? Від чого залежить ця доплата? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 18:47
НА
Наталія
31.01.2025 | 13:48
Відповідь надано
Які документи підтверджують інвалідність з 2025 року
Добрий день. Підскажіть будь-ласка, з 2025р. які документи підтверджують інвалідність ? довідки вже не дают, що замість них…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 18:35
НА
Надя
31.01.2025 | 13:47
Відповідь надано
Відмова працівника від відпустки: як правильно діяти кадровикам
працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати все провели і зареєстрували і нарахували заробітну плату (вона в нас нараховується раніше ми державна установа) а працівник передумав іти в відпуск і просить забрати заяву
наші дії.Дякую…
наші дії.Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 18:34
КО
Коваль Людмила Олександрівна
31.01.2025 | 13:47
Відповідь надано
Табелювання працівника за сумісництвом під час лікарняного: рекомендації
Доброго дня. Підкажіть будь ласка як табелювати працівника, який працює за сумісництвом і знаходиться на лікарняному? Адже ми не бачимо його лікарняний. І чи повині ми його оплачувати? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.02.2025 | 11:39
СВ
СвІтлана
31.01.2025 | 13:44
Відповідь надано
Правильне оформлення переведення директора на основне місце роботи
Добрий день. На підприємстві директор працює за зовнішнім сумісництвом. Прийнято рішення перевести його працювати на основне місце роботи з окладом зг. штатного розпису. Як правильно оформити кадрові документи? Чи можливо переведення без припинення трудових відносин за заявою…
АК
Аліна, консультант
експерт
31.01.2025 | 13:48
ТА
Татьяна
31.01.2025 | 13:40
Відповідь надано
Переведення працівниці під час соціальної відпустки: можливості та нюанси
Вітаю! Працівниця знаходиться у соціальній відпустці по вагітності та пологам. Займає посаду фахівець відділу інформаційної підтримки (відділ інформаційної підтримки). В зв'язку з реорганізацією виникла необхідність перевести її з 10.02.2025 до відділу по роботі з клієнтами на…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.02.2025 | 11:08
ІП
Піскун Інна
31.01.2025 | 13:39
Відповідь надано
Процедура оповіщення працівника про військовий облік і документи
Добрий день. Заклад отримав поштою розпорядження оповіщення працівника про необхідність з'явитись для оновлення даних та проходження ВЛК, та повістку. Повістку я передала працівнику - росписку про отримання із підписом про отримання залишила у себе. Підкажіть, будь ласка, які…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.02.2025 | 19:14
ЛЕ
Леся
31.01.2025 | 13:37
Відповідь надано
Встановлення доплати за військовий облік: зразок наказу потрібен
Добрий день.
Я назначена відповідальною за ведення військового обліку з травня 2022 року, але доплата мені встановлена не була.
Як тепер встановити доплату за ведення військового обліку? Можна зразок наказу?
Дякую…
Я назначена відповідальною за ведення військового обліку з травня 2022 року, але доплата мені встановлена не була.
Як тепер встановити доплату за ведення військового обліку? Можна зразок наказу?
Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.02.2025 | 18:51
ОЛ
Ольга
31.01.2025 | 13:36
Відповідь надано
Можливість викладання для лаборанта: питання режиму та годин роботи
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: ми - навчальний заклад: у нас працює працівник на посаді лаборанта (за дипломом викладач) на 1 ст та за внутрішнім сумісництвом на 0,5 ставки лаборантом = 1,5 ставки. Режим роботи 8:00-19:00, сб 8:00-16:00. Працівниці-лаборанту хочуть надати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.02.2025 | 12:20
ВІ
Віталіна
31.01.2025 | 13:35
Відповідь надано
Право компанії на виплати гіг-контрактору під час мобілізації
Доброго дня! Чи має компанія право продовжувати виплачувати гіг-контрактору щомісячну винагороду в разі його мобілізації, якщо це не передбачено даними умовами гіг контракту? Компанія готова здійснювати такі виплати, за умови, що гіг-контрактор матиме можливість підписувати акти…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.02.2025 | 12:15
ГА
Ганна
31.01.2025 | 13:26
Відповідь надано
Переведення працівників з відпустки при об'єднанні підрозділів: нюанси
переробляємо штатний розпис. плануємо з декількох структурних підрозділів створити одне об'єднане. але у цих підрозділах ще є працівники, які знаходяться у відпустці без збереження заробітної плати на час дії воєнного стану. керівник хоче перенести посади з цих підрозділів у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 18:28
МА
Марія
31.01.2025 | 13:23
Відповідь надано
Конфлікт з керівником щодо посадових обов'язків та документів
Добрий день, керівник наполягає на підписанні мною документів наказів і всіх кадрових документів, хоче з інспектора з кадрів зробити заступника директора з кадрових питань, я проти таких посадових обов'язків, ми з керівником конфліктуємо, я вже дуже багато консультацій взяла на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.02.2025 | 18:04
ІЛ
Лабекіна Інна
31.01.2025 | 13:23
Відповідь надано
Дії кадровика при відсутності документів про інвалідність працівника
Добрий день! Які дії кадровика, якщо працівник особа з інвалідністю не надає документи про продовження групи інвалідності, чи рахувати такого працівника в звітах? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.02.2025 | 11:05
ИР
Ирина
31.01.2025 | 13:22
Відповідь надано
Перелік обов'язкових документів для військового обліку у 2024 році
Доброго дня! Допоможіть знайти перелік обов'язкових документів з ведення військового обліку за 2024 рік. Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
31.01.2025 | 13:47
ЮЛ
Юлія
31.01.2025 | 13:21
Відповідь надано
Порядок повідомлення ТЦК про поновлення співробітника після демобілізації
Добрий день. Співробітника підприємства демобілізовано, у лютому приступає до роботи. У списках поновлюємо з дати у наказі (коли приступити до роботи) Чи потрібно повідомляти про цього співробітника ТЦК та СП? І яким саме повідомленням…
ПК
Поліна, консультант
експерт
31.01.2025 | 14:25



