Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛК
Корольова Любов Іванівна
23.01.2023 | 19:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи є обмеження в кількості пунктів в наказі про відпустку? якщо є то скільки? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:43
КА
Карина
23.01.2023 | 19:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добридень! Підкажіть будь ласка, якщо у нас працює викладач на ставку, його обов'язково потрібно бронювати? Чи достатньо того, що він працює на ставці…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:47
МН
Мельник Наталя
23.01.2023 | 19:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть будь ласка чи може працювати лікар додатково викладачем з погодинною оплатою праці (не сумісництво)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:51
МН
Мельник Наталя
23.01.2023 | 19:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть будь ласка час роботи та кількість днів щорічної відпустки клінічного психолога лікарні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:51
МН
Мельник Наталя
23.01.2023 | 19:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть будь ласка тривалість відпустки практичного психолога лікарні та його час роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:50
МН
Мельник Наталя
23.01.2023 | 19:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть будь ласка код посади соціальний педагог (фаховий коледж)та його тарифний розряд…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:50
СК
Коваленко Світлана
23.01.2023 | 18:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! У новій постанові, вказано що контроль за веденням військового обліку покладається на працівників з питань мобілізаційної роботи (ЗА НАЯВНОСТІ). Якщо такого працівника немає, особу якаб здійснювала контроль визначати не потрібно…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:58
ВІ
Вікторія
23.01.2023 | 18:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Чи будуть з 01.01.2023 року оплачуватись лікарняні працівникам за сумісництвом Пенсійним фондом? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:58
ЗА
Залашкова оксана
23.01.2023 | 18:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прац.переб.у відп. без зб..з/пл по догл.за дит до 6 р. На її місці прац. ін.прац.по СТД. Осн.прац. хоче перерв.відп. і вийти на роб. на неп.роб.день на 0.5. Що робити з строк.праців. Чи треба її звільн? А потім можна знову прийн на 0.5 ? І яке це буде для неї роб - осн.чи за…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:58
ІН
Інна
23.01.2023 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо працівник працює на підприємстві без встановлення на військовий облік (приймали на роботу дуже давно), які дії роботодавця? Чи повинен він його звільняти? Чи достатньо повідомити його, щоб став на військовий облік…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:58
АЛ
Алла
23.01.2023 | 18:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи можна у період воєнного стану приймати на роботу зі строком випробування молодих робітників після закінчення професійних навчально-виховних закладів…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:42
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
23.01.2023 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна у військовий час брати на роботу кочегара по договору ЦПХ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:47
ТА
Татьяна
23.01.2023 | 18:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як звітувати по військовому обліку з 2023р. Та які особливості в обліку при приймання працівника на роботу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:52
АЛ
Альона
23.01.2023 | 18:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Знову звертаюся до вас про допомогу. Підскажіть, будь ласка, коли працівникам згідно штатного розпису відбулося підвищення окладу, чи обов'язково потрібно повідомляти працівника про таке підвищення. Якщо потрібно, то яким документом це здійснювати. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:51
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
23.01.2023 | 18:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, питання: працвник написав заяву на звільнення за згодою сторін з 25.01.23 (дата заяви 18.01.2023), а з 23.01.23 захворів і пішов на лікарняний, як його правильно звільнити, після лікарняного…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.01.2023 | 17:50
ІН
Ісакова Неля
23.01.2023 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як бути в ситіації: увільнений працівник 23.01.23 повідомив, що звільнився з військової служби, в військовому квитку стоїть дата звільнення 19.01.2023. Видам наказ від 23.01.2023 про вихід на роботу 23.01.23, що робити з робзіжністю в даті виходу на роботу та в даті звільнення з…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:51
МА
Марина
23.01.2023 | 18:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можете надати приклад заповнення Додатоку 5 (списки персонального військового обліку)? списки подаються до тих РТЦК та СП , де перебувають на обліку працівники чи всі до одного ,де знаходиться підприємство…

Людмила Смердова, консультант
експерт
24.01.2023 | 18:08
ІН
Ісакова Неля
23.01.2023 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітник подзвонив 23.01.23 повідомив, що звільнився зі служби 19.01.23. Надав фото витяг у знаказу, + військовий квиток. В військовому квитку стоїть дата звільн-ня зі слуюби 19.01.23. Чи можна оформити вихід на роботу наказом з 23.01.23, нічого страшного, що дата звільненя…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:51
СВ
Світлана
23.01.2023 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник офрмлений на підприємстві як внутрішній сумісник. Чи потрібно донараховувати ЄСВ до мінімальної по кожній з посад…

Анастасія, консультант
експерт
23.01.2023 | 18:14
АЛ
Альона
23.01.2023 | 18:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. ФОП 3 група.Працівник був прийнятий на роботу у липні 2022р за осн.місцем роботи. А лише в січні 2023р повідомив роботодавця, що він має інвалідність 3 групи (яка надана йому була ще у 2021р). Підскажіть, будь ласка, чи достатньо отриманої від працівика довідки МСЕК…
ТК
Таїса, консультант
експерт
23.01.2023 | 19:50



