Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КУ
Кудінович Юлія
03.01.2023 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На охоронника не одноразово писали доповіді, колеги, орендарі за лайку, погрози, намагання вступити в бійку. З ним проводили бесіди. Зараз знову, є доповідна за теж саме. Він небезпечна людина!!! Підкажіть, можно розірвати з ним договір за ініціативою роботодавця , якщо так, то…

Анастасія, консультант
експерт
04.01.2023 | 11:58
ТЕ
ТЕТЯНА
03.01.2023 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Як прописати в наказі на прийом на роботу , якщо оплата праці здійснється за тарифним розрядом з погодинною оплатою праці? Треба розрахувати місячну тарифну ставку…

Анастасія, консультант
експерт
04.01.2023 | 11:58
ОК
Оксана
03.01.2023 | 12:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Попередньо напевне задала невірно питання. Роботодавець знаходиться на підкотрольній території, працівники працюють дистанційно але деякі працівники опинилися на окупованих територія. Чи зобовязаний роботодавець з ними ПРИЗУПИНИТИ трудовий договір, на підставі…

Анастасія, консультант
експерт
04.01.2023 | 11:58
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
03.01.2023 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Будьласка підкажіть якщо праціник приступила до роботи в липні 2022 після декретної відпустки, то в данний можна надати залишки невикористаної щорічної відпустки за 2019- 10 к.дн та 2020- 2 к.дн та 2 кал. дні за 2022…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 16:39
СН
Сніжана
03.01.2023 | 11:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
З 1 січня 2023р. заява-розрахунок подається через електронний кабінет пенсійного фонду. Підкажіть, будь ласка, чи є якась інструкція для листів непрацездатності паперового вигляду, як сформувати заяву на порталі?
Дякую…
З 1 січня 2023р. заява-розрахунок подається через електронний кабінет пенсійного фонду. Підкажіть, будь ласка, чи є якась інструкція для листів непрацездатності паперового вигляду, як сформувати заяву на порталі?
Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:11
KA
Kateryna
03.01.2023 | 11:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Посадовi iнструкцiї складаються у двох примiрниках, один з яких зберiгається у вiддiлi кадрiв, а другий - у керiвникiв вiдповiдних структурних пiдроздiлiв. Працiвниковi видається пiд пiдпис копiя посадової iнструкцiї.
Питання 1: де саме працівник має засвідчити підписом…
Питання 1: де саме працівник має засвідчити підписом…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 14:54
EL
ELENA
03.01.2023 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З Новим Роком! Співробітники працюють за підсумованим обліком робочого часу. Виникл необхідність зміни черговості змін деяким працівникам. При цьому час початку та закінчення зміни залишається незмінним. Чи потрібно про це попереджати за два місяці…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:11
МА
Марія
03.01.2023 | 10:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, у ФОП, який мобілізований, наймані працівники (2 працівники) мобілізовані, один з них демобілізований 02.01.2023 р. Цей працівник бажає оформити щорічну відпустку. Чи може ФОП, який зареєстрований в Дії підписати наказ через цей додаток…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ІР
Ірина
03.01.2023 | 10:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,
водій підприємства поїхав у закордонне відрядження на три тижні. Тобто відрядження припадає і на вихідні дні. Хоча за правилами ЄУТР ( періоди керування і відпочинку) водій повинен відпочивати чи потрібно застосовувати норми КЗпП щодо компенсації за роботу у…
водій підприємства поїхав у закордонне відрядження на три тижні. Тобто відрядження припадає і на вихідні дні. Хоча за правилами ЄУТР ( періоди керування і відпочинку) водій повинен відпочивати чи потрібно застосовувати норми КЗпП щодо компенсації за роботу у…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ТЕ
Тетяна
03.01.2023 | 00:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. На комунальному підприємстві до лютого 2022 року працювало 2 працівників (директор бухгалтер), з 15 лютого 2022 підприємство розширилося стало 30 працівників, склали колективний договір в якому прописали відпустки за ненормований робочий день бухгалтеру 6 к.д…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:11
ЮЛ
Юлія
03.01.2023 | 00:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З Новим Роком Перемоги! Прошу допомогти. Колишня працівниця просить внести запис у нову книжку. Її книжка була знищена окупантами в місті Херсон, коли вони зайняли приміщення органу влади у перші дні війни. Вона зробити нову книжку. Вона не має навіть копії. В нашому органі…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ВА
Валентина
02.01.2023 | 23:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора.
Чи потрібно вбюджетній установі робити наказ про встановлення норми робочого часу на 2023 рік? За 2022 рік такого наказу на підприємстві не було…
Чи потрібно вбюджетній установі робити наказ про встановлення норми робочого часу на 2023 рік? За 2022 рік такого наказу на підприємстві не було…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 13:10
ОЛ
Ольга
02.01.2023 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника прийнято бо безстроковому договору з випробувальним терміном 6 місяців, чи потрібно після закінчення випробувального терміну робити наказ про прийняття на роботу і чи потрібно заключати новий договір…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ЖА
Жанета
02.01.2023 | 18:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник має двох неповнолітніх дітей, бажає взяти додаткову відпустку терміном 10 календарних днів, а мати дітей не працює (домогосподарка). Як документально довести, що мати не працює…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:58
ОО
Остапюк Ольга Петрівна
02.01.2023 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо виплатити компенсацію працівниками за щорічну основну відпустку за 2022 рік…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ОО
Остапюк Ольга Петрівна
02.01.2023 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи скасована норма на обмеження по сумарній зайнятосні медичних працівників? Основне місце роботи оформлений на ставку, зовнішнє сумісництво максимально можлива зайнятість 0,5 ставки…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ОК
Оксана
02.01.2023 | 18:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Роботодавець знаходиться на підкотрольній території, працівники працюють дистанційно але деякі працівники опинилися на окупованих територія. Чи зобовязаний роботодавець з ними припиняти трудовий договір? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ПА
Прохоренко Анастасія Вікторівна
02.01.2023 | 17:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора, підкажуть чи потрібно робити графік відпусток якщо в компанії оформлений один директор, заздалегідь дякую за відповідь…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:58
ОК
Оксана
02.01.2023 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день! підскажіть будь ласка, які кваліфікаційні вимоги до помічника вихователя? В яких нормативних документах це можна знайти? вихователя знайшла, а помічника вихователя не можу. Дякую ! наказ МОУ від 01.06.2013 № 665 втратив чинність. Чим керуватись…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:57
ІР
Ірина
02.01.2023 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник написав заяву на звільнення 02.01.23 за ст.38 КЗпП, з 01.01.23 відкрив лікарняний. Підкажіть: - чи можемо ми його звільнити 02.01.23? - якого числа нам треба виплатаи йому компенсацію на невикористану відпустку? - лікарняний ми оплачуємо повсністю за всі дні…

Анастасія, консультант
експерт
03.01.2023 | 11:56



