Подавати до ТЦК повідомлення або якісь додатки про такого працівника не потрібно. Вам необхідно направити його до ТЦК для виключення з військового обліку.

Так, потрібно підготувати накази з кадрових питань тривалого строку зберігання про встановлення працівникам нового посадового окладу.

Ні, наразі немає обмежень щодо тривалості робочого часу за сумісництвом.

Ні, не переноситься. Оплачуєте лиш той період тимчасової непрацездатності, який не співпав з відпусткою.

Не обов'язково.

Так, зазначаємо дату прийняття на роботу.

Якщо у ВОД немає військового звання, ВОС та Складу, ці відомості у Списку, звісно, будуть не заповнені.

Так, працівниця обов'язково має подати заяву про перенесення дня відпустки, а Ви - видати на її підставі наказ.

Законодавством не заборонено приймати на роботу з вихідного дня.

Ні, неправомірні.

Оскільки водій працював в ці дні, ставте відпрацьований робочий час за тахографом або індивідуальної контрольної книжки водія.

Ні, такого переліку немає.

У п. 3 повідомлені про зміну облікових даних не зазначається дані про номер та серію ВОД.